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LA HISTORIA Y EVOLUCION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN COLOMBIA

1946 ley 90 de 1946 creación de 22 de julio del 2004 se


1934 ley 10 de 1934 se
1.541. Se prohibió trabajar en días instituto de seguro social para
reglamenta la enfermedad cumple 10 años de
domingos y festivos prestar servicio de salud y
profesional auxilio de cesantías haberse pedido las
pensiones
vacaciones y contratación laboral bases del actual sistema
1.601 Se implantó la obligación de
general de riesgos
curar a los indios que fueran Ley 1948 acto legislativo número
1.938 ley 96 de 1938 creación de profesionales en
víctimas de accidentes y 77 se crea la oficina nacional de
la entidad denominada hoy en día Colombia
enfermedades de trabajo medicina e higiene industrial
como ministerio de la protección
social. 2003-2007 se logra
1819 en el congreso de angostura
1949 decreto 3767 política de establecer
el 15 de febrero presidio por Simón
1.939 creaciones del seguro seguridad e higiene industrial completamente el
Bolívar se señaló que el sistema
obligatorio e indemnización para plan nacional de
de gobierno más perfecto es aquel
accidentes de trabajo.
que produce mayor suma de ley 09 de 1979 nace el término de salud ocupacional
felicidad posible mayor suma de salud ocupacional y se dictan las para fomentar la
seguridad social y mayor suma de 1.944 decreto 2351 944 promulgó medidas sanitarias en las cultura de
estabilidad política. los fundamentos del código empresas
sustantivo del trabajo autocuidado y
prevención de los
1904 Rafael Uribe Uribe, trata 1.945 ley 6 de 1946 ley general riesgos profesionales
específicamente el tema de 1983 se crea el comité nacional
del trabajo es la base de la salud de salud ocupacional y dicho
seguridad en el trabajo
ocupacional en Colombia organismo le recomienda al
gobierno reglamentarlo
1.915 ley (57 de 1915 ley Uribe)
2008 decreto 2646 de
accidentalidad laboral y
1984 se establecen las bases 2008 respuesta a los
enfermedades profesionales
para administración en salud riesgos psicosociales y
primera ley relacionada con la
ocupacional en el país y se crea la
seguridad y salud en el trabajo estrés generado en los
obligación de diseñar y proponer
en marcha un plan trabajadores ley 100 del
1.918 ley 46 de 1918. dictamina 2008 hace alusión al
medidas de higiene y sanidad para acoso laboral y al perjuicio
1990 y 1995 se implementa el
empleados y empleadores en los trabajadores
segundo plan nacional de salud
ocupacional con el propósito de
1.921 ley 37 de 1921 establece un reducir los accidentes de trabajo y
seguro de vida colectivo para la aparición de enfermedades
empleadores profesionales
Ley 100 de 1993 norma que 2009 decreto 2566 de
orientó la salud, Ley 1295 de 1994 2009 se actualizó la lista
se crea el sistema general de de enfermedades
riesgos profesionales profesionales

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