PELÍCULA TIEMPOS MODERNOS DE CHARLES CHAPLIN

Análisis película

Presentado por:
Deisy leandra valencia estacio

Presentado a:
Jackson Palacios Lozano

Materia:
Psicología del trabajo

Grupo: S7491

Salud ocupacional
Institución Universitaria Antonio José Camacho
Santiago de Cali, septiembre 2020
Tiempos modernos es una película de 1936 dirigida, escrita y protagonizada
por el célebre actor Charles Chaplin. La cinta constituye un retrato de las
condiciones desesperadas que clase obrera tuvo que soportar en la época
de la Gran depresión, condiciones promovidas, en la visión dada por la
película, por la eficiencia de la industrialización y la producción en cadena.

En esta película de Charles Chaplin, vemos como respecto a la época en que se

desarrolla la historia, la relación de subordinación a la que está sometido el
capataz y, mayormente el obrero, es devastadora. Muy por encima se encuentra el
gerente, quien se limita a dar órdenes a su gusto, sin tener en cuenta la salud
tanto física como mental de sus trabajadores obreros, simplemente quiere producir
más sin importar el daño que le sea infringido a estos. El capataz es el siguiente,
quien recibe las órdenes de su jefe y las reproduce, es un puente que presiona al
obrero. Y finalmente el obrero, quien se encuentra en la posición menos
favorecida ya que es quien produce con su capacidad de trabajo al máximo, para
satisfacer los deseos del gerente a como dé lugar, dejando a un lado su integridad
tanto física como psicológica a cambio de muy poco, sin siquiera las condiciones
óptimas para el buen desarrollo de su trabajo. ¿Cuál es el espíritu de la empresa
entre la relación de la persona y la obtención de resultados? ¿Ánimo de lucro o
humanismo? Es obvio que en esta película se plantea una situación con ánimo de
lucro, ya que se realizan acciones con el propósito de obtener un beneficio
económico a cambio, es decir, como su nombre lo indica, con el propósito de
lucrarse. En este caso se presenta al extremo puesto que el beneficio económico
está primando sobre cualquier otra cosa, se torna como el punto más importante
del cual no importa lo que haya que arriesgar para lograrlo. No se presenta
humanismo, puesto que lo importante es producir a cualquier costo humano, en
las condiciones que generen menos gasto para adquirir más ganancias por los
ingresos. Las condiciones de trabajo vs psicología de la persona Es evidente en
esta película como las condiciones de trabajo afectan directamente la psicología
de la persona.
La presión a la que está sometido el obrero es tan alta que de tanto trabajar, sin
descansar, sin satisfacer sus necesidades alimenticias y de descanso físico, en
cierto punto altera su integridad psicológica, llegando a la locura por trabajar, la
realidad se altera en torno al trabajo que realiza, lo cual genera una distorsión en
su manera de actuar respecto a situaciones cotidianas alejadas del trabajo. Esto lo
podemos llamar modelo demanda (control del trabajo) como se desarrolla la
escena podemos ver el descontento, el trastorno de nervios que provoca esta
situación al obrero.
Una escena que vale mucho la pena mencionar es cuando el pobre sufre un
ataque nervioso en la fábrica (obvio por el continuo y largo tiempo de trabajo), sin
ser remunerado, justificado ni mucho menos pagado, volviéndose loco y después
de salir del hospital por una simple confusión es arrestado por ser un comunista, lo
cual en ese tiempo era un insulto ser comunista y por ende se fue para la cárcel.
El modelo teórico que podemos resaltar en esta escena es la NIOSH y es por la
depresión que esta pasado el obrero y el descontento por las largas jornadas de
trabajo y la depresión que esto conlleva y sale y tiene que ajustar su
comportamiento a lo cual el modelo teórico que más se ajusta es ajuste persona
entorno porque tiene que ajustarse a otro modelo de vida diferente.

Las situaciones que vive Chaplin después de salir de prisión, muestran el grado de
dificultad y desempleo y vivienda que las personas por las que estaban pasando,
pero a pesar de todo él no se quedaba atrás y algo se le ocurría, uno de los
momentos de gran importancia, es cuando entran unos ladrones a la tienda que
cuidaba Chaplin y éstos lo hacían por necesidad, pero se reconocen entre sí,
debido a que los dos habían trabajado en las acerías, pero ambos quedaron sin
empleo el modelo más adecuado es ajuste persona-entorno porque la persona
tiene más aptitudes y habilidades de lo que se necesita para desarrollar la tarea
para sí mismo disponer de más recursos de los que se necesitan.