“Año de la Universalización de la Salud”

“Decenio de la Igualdad de Oportunidades para mujeres y hombres - 2020 - 2021”

I.E N° 3057
SANTA ROSA DE CARABAYLLO
UGEL 04 - COMAS

PLAN ANUAL
DE TRABAJO
2021
 PLAN ANUAL DE TRABAJO DE LA IE 3057
“SANTA ROSA DE CARABAYLLO”

DATOS GENERALES:

Nombre de la IE: N° 3057 - SANTA ROSA DE CARABAYLLO”

Nivel: Primaria
Modalidad: Menores

Turnos: Mañana - Tarde

Dirección de la IE: Av. Tupac Amaru N° 3333

Distrito: Carabayllo

Departamento: Lima

Tipo: Pública de gestión directa

Directora: MARÍA ESTHER SAENZ QUISPE

Subdirectores: DAVID ABANTO TORRES

MARÍA BOHORQUEZ FLORES
ROSA URIOL PARAIZAMAN
JOSÉ SALDAÑA BAZÁN

COORDINADOR DE EQUIPO: Isabel Cristina Moina Llufire

I.INTEGRANTES DEL EQUIPO:

Moina Llufire Isabel Cristina
Callalli Segovia Vicente
Aragón Ovalle Hernán
Velásquez García Blanca Noemí
II. DENOMINACIÓN DE LA ACTIVIDAD: “Organizados hacia una gestión de éxito”.

III. JUSTIFICACIÓN:
El presente documento de gestión que concreta los objetivos y metas del PEI, establece de
forma precisa las actividades que se realizarán en el período lectivo 2021. En él se identifican los
plazos y responsables según los roles y las responsabilidades de los integrantes de la comunidad
educativa.
Su evaluación y actualización es permanente en función de las necesidades de la I.E. y de la
implementación de las actividades planificadas, así como de las dificultades o situaciones
imprevistas que pudieran presentarse. Por ejemplo: la situación de pandemia por COVID-19
considerando la modalidad virtual y/o presencial durante el año lectivo.

IV. OBJETIVOS:
IV.1. OBJETIVOS GENERALES:
Promover la participación organizada y democrática de la comunidad educativa como mecanismo
de apoyo al proceso educativo considerando la actual situación de emergencia sanitaria por el
COVID-19

IV.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

IV.2.1. Orientar la organización que necesita para la consecución de los objetivos y
acciones establecidas en un año.
IV.2.2. Contribuir a concretar los objetivos estratégicos planteados en el PEI.
IV.2.3. Focaliza la orientación educativa, practicas escolares, el aprendizaje y la
significatividad de los resultados obtenidos para mejorar las situaciones
problemáticas detectadas.
 PROGRAMACIÓN ANUAL DE ACTIVIDADES:
Metas año Actividades para el año Fuentes de Cronograma (meses)
verificación Responsable
E F M A M J J A S O N D
100% estudiantes Gestión de matrícula oportuna y sin Nóminas de Equipo directivo X X X X
matriculados hasta el mes condicionamientos a los estudiantes de la I.E. Matrícula –
de abril. oficinistas

Lograr la participación del Desarrollo de la Carpeta de Recuperación Fotos y

100% de estudiantes del presentación de Equipo directivo
X X
programa de sus carpetas de Docentes
RECUPERACIÓN recuperación
Ejecutar el 100% del Ejecución del mantenimiento y acondicionamiento Ficha de Directora y
presupuesto de de la infraestructura para una atención remota Mantenimiento comisión de
mantenimiento (lavaderos de manos.) mantenimiento. x x x
preventivo para brindar el
servicio educativo en x
espacios seguros.
Ejecutar el 100% del Ejecución del mantenimiento para la compra de Ficha de Directora y
-2 presupuesto de insumos del kit de aseo. mantenimiento comisión de X
- mantenimiento mantenimiento
preventivo para la compra
del kit de aseo, para la X
entrega de raciones de
Qaliwarma y entrega de
cuadernos de trabajo.
100% de materiales y Pecosas, Comisión de
recursos educativos Distribución de materiales y recursos educativos a Actas de recursos
distribuidos a inicios del los PP.FF., estudiantes y docentes. recepción de educativos X
año escolar materiales y
recursos
educativos
Contar con las unidades Planificación Curricular del año escolar de la I.E PCI, PCA, Equipo directivo
de aprendizaje Unidades, Docentes
planificadas Proyectos y
de forma colegiada entre Revisar y/o adaptar las actividades que establece la sesiones de
los estrategia “Aprendo en Casa”.(Modalidad virtual aprendizaje. X X X X X X X X X X
docentes de los diferentes y/o presencial) Carpeta
grados antes del inicio del Pedagógica.
año escolar. Planificador
Trabajar con la semanal
- 2-
planificación de Aprendo
en Casa.

93 % de estudiantes Aplicativo SIAGIE. Equipo directivo,

asisten puntualmente a la Monitoreo de la asistencia y tardanza de los Semáforo docentes.
I.E. estudiantes del nivel primaria. Escuela.
93% de estudiantes de Plan de
mantienen conectados a Seguimiento al cumplimiento de las actividades Retención. X X X X X X X X X X
través de diferentes propuestas por Aprendo en Casa” Registro de
medios. seguimiento a los
estudiantes
Al término del mes de Actualización y aprobación de instrumentos de PEI, PAT, PCI, RI Equipo directivo,
marzo 100% de gestión y las Normas de Convivencia de la I.E. Plan de TOE y comisiones y
instrumentos de gestión Convivencia. comunidad
actualizados y aprobados. Aprobación de la Normas de Convivencia de la educativa.
escuela virtual en el Reglamento Interno de la IE X X
X

100% de participación de Programa de Equipo directivo,

los docentes en las Organización de la bienvenida a los estudiantes. bienvenida. comisión de
diferentes comisiones BIAE 2021. Modalidad virtual y presencial. Acta docentes de
para la bienvenida de los Registro primaria
estudiantes. fotográfico X

- 2-
 Metas año Actividades para el año Fuentes de Cronograma (meses)
verificación Responsable
E F M A M J J A S O N D
Realización de al Plataforma Comité TOE y
menos 3 talleres Gestión de estrategias para favorecer la convivencia Siseve, Libro de Convivencia
sobre convivencia escolar en la I.E en una modalidad virtual y/o presencial Incidencias, Escolar.
escolar con PP.FF. en oficios, actas,
las reuniones de informes. X X X X X
aula, vía zoom o
Facebook en
coordinación con el
psicólogo de la I.E.

Presentación Aplicación del Censo Educativo, elaboración y Constancia de Equipo directivo

oportuna al 100% del aprobación de nóminas de matrícula y adicionales de los envío del Censo. Oficinistas.
Censo y las nóminas estudiantes. Nóminas de
de matrícula. matrícula
aprobadas X X X X X X X X X X X
Desarrollo de 3 Plan de trabajo Equipo directivo,
-3 encuentros con de padres de comisión de
- PP.FF. para familia. escuela de
incentivar el apoyo Ejecución de Encuentros Familiares con padres de familias
en el proceso de familia .Vía Facebook x X X X X
aprendizaje de sus
hijos en casa a través
de la escuela virtual.
Aula Proyecto Directivos
AIP implementadas Gestión del Proyecto Institucional: “Implementemos Boletas de CONEI
con equipos nuestra I.E. con equipos multimedia” compra Comisión
multimedia. Actas de entrega respectiva
X X X
99% de estudiantes Orientaciones Equipo directivo,
participan de las Actas docentes y
evaluaciones Aplicación de las evaluaciones Muestral y ECE 2021 del Plataforma tutores de aula
estandarizadas. MED a los estudiantes de primaria de la I.E. SICRECE
X X X
100% de ejecución y Participación en simulacros de sismos e incendios Reporte de Comisión de G.

- 3-
participación en los regionales y nacionales de la comunidad educativa en la PERUEDUCA de Ed Ambiental
simulacros de sismo. modalidad virtual y presencial y Gestión del
Riesgo de X X X X X
Desastre.

100% de docentes y Monitoreo de las asistencias y tardanzas del personal de Consolidado de Equipo directivo,
administrativos la I.E. asistencia y y docentes
asisten tardanzas. tutores
puntualmente a Aplicativo SIAGIE X X X X X X X X X X
laborar a la I.E. Agenda Escolar.
modalidad Monitoreo y seguimiento del trabajo remoto del
presencial- personal docente y oficinistas.
100% de docentes y
personal de oficina
cumple con el
trabajo remoto.
80% de PP.FF. Sistematización trimestral del progreso del aprendizaje Registro de Subdirectores,
reciben la de los estudiantes. calificaciones docentes
información de los Reporte de notas y oficinistas
progresos y X X X
dificultades de sus
hijos e hijas.
(Reporte de
calificaciones
cualitativas).
Modalidad virtual
y/o presencial

- 4-
 Metas año Actividades para el año Fuentes de Cronograma (meses)
verificación Responsable
E F M A M J J A S O N D
100% de Planificación y presentación oportuna de los Proyecto de Responsable del
documentos documentos para viajes de estudios y visitas culturales. Aprendizaje, viaje. X
presentados de (considerar la situación de pandemia) Expediente,
acuerdo al plazo que Res. de
establece la norma autorización
para los viajes y Oficio a la UGEL.
visitas.
Cumplir al 100% con Rúbricas de Equipo directivo.
el acompañamiento observación de
y monitoreo a los Acompañamiento y monitoreo a los docentes para la aula
docentes. mejora de las prácticas pedagógicas orientadas al logro Cuaderno de X X X X X X X X X
Monitoreo al trabajo de aprendizajes previstos en el CNEB y en cumplimiento campo.
remoto de los a la planificación de “Aprendo en Casa”. Modalidad Sistematización
docentes virtual y/o presencial. de los resultados.

-4 100% de docentes Sesión de Equipo directivo

- utilizan los recursos Seguimiento del uso de los recursos educativos virtuales aprendizaje
educativos virtuales para el desarrollo del aprendizaje de los estudiantes. Evidencias
de la plataforma fotográficas. X X X X X X X X X X
“Aprendo en Casa”.
Participación al 50% Registro de Comisión de
Participación en los concursos organizados por el
de los concursos inscripción Calidad,
MED(Juegos florales, Eureka, Juegos deportivos
convocados por el Innovación y
nacionales,
MED. Aprendizaje. X X X X X X X X X
Ejecución al menos Plan de Comisión Comisión de
de 1 proyecto Ambiental y Gestión
ambiental por nivel. . Gestión de Ambiental
Ejecución de proyectos ambientales en la I.E. Riesgos X X X X X X X X
Informe de
actividades
Participación al 50% Ejecución de actividades cívico- patrióticas, culturales, Plan de trabajo Comisiones
de la comunidad deportivas y religiosas en la I.E. considerando la específicas
educativa en las modalidad virtual y/o presencial.
diversas actividades. X X X X X X X X X X

Cumplimiento al Ejecución del Plan lector de la I.E. adaptados al trabajo Plan de trabajo Comisión de
100% de las virtual y/o presencial. Calidad,
actividades del Plan Innovación y
Lector virtual. Aprendizaje y X X X X X X X X X X
docentes de
comunicación.

Ejecución de la maratón de la lectura, de acuerdo a la

Maratón de la directiva emitida por el MINEDU Informe de la Comisión de
Lectura maratón, fotos, Calidad ,
100% de videos. Innovación y
participación de los Aprendizajes. X
estudiantes

Realización de al Ejecución de estrategias de fortalecimiento docente a Registro de Equipo directivo

menos 3 talleres de través de talleres por niveles sobre planificación según la asistencia
fortalecimiento estrategia “Aprendo en Casa”, retroalimentación, Fotos X
docente de acuerdo evaluación formativa, TICS X X
al diagnóstico del
trabajo remoto y
siguiendo las normas
dadas para este
contexto.
 Metas año Actividades para el año Fuentes de Cronograma (meses)
verificación Responsable
E F M A M J J A S O N D
Realización al menos Realización de reunión con tutores para la Planes de TOE Sub director,
de 6 reuniones con sistematización de resultados de actividades e informe Registro de Comité de TOE y
tutores para de casos de estudiantes que requieren atención especial asistencia Convivencia y
sistematización de en la escuela virtual. Fotos tutores
los resultados de X X X X X X X X X X
actividades remotas
Realización de 2 Realización de reuniones de Líderes Estudiantiles Registro de Equipo directivo
talleres con líderes (alcalde escolar y las brigadas de la I.E.) Considerando la asistencia Comisión de TOE
estudiantiles y las modalidad virtual (zoom) y la presencial.(Municipio Fotos. y Convivencia
diferentes brigadas. Escolar) X
X X
Participación al 95% Plan de trabajo, Comisión de
de los estudiantes en acta, informe y Municipio
la elección del Elecciones escolares de la I.E. a través de medios fotos Escolar.
municipio escolar. tecnológicos. X
X
-5 Participación al 100% Plan de trabajo, Equipo directivo
- en las Jornadas de actas y y docentes.
Ejecución de las jornadas de Reflexión y de Día del Logro
reflexión y del Día de los aprendizajes de los estudiantes considerando la fotografías
del Logro. modalidad virtual y/o presencial
X X X X
Convocatoria al Informe de los Equipo directivo
menos a 3 reuniones Comunicación de los resultados y la rendición de cuentas subdirectores.
ordinarias con los a la comunidad educativa. Considerando la modalidad Acta
PP.FF. para la virtual y/o presencial.
rendición de cuentas. X X X
100% docentes y Libro de actas Equipo directivo
personal de la I.E. Resolución y docentes
integran las Conformación de comisiones y planificación del año directoral
diferentes escolar 2021.
comisiones. X
-6
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