FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD

ESCUELA PROFESIONAL DE MEDICINA HUMANA

CURSO: INTRODUCCIÓN A LA MEDICINA

PRÁCTICA N°1

Autora:
Aissa Nicole Domínguez Rufasto

CICLO: 2020 -1

SECCIÓN: B – Grupo 1

Docente de la Asignatura:
Dr. Percy Díaz Morón
Pimentel – Perú

2020
 ELABORAR UN INFORME FLUJOGRAMA DE ATENCIÓN DE UN PACIENTE EN U
ESTABLECIMIENTO DE SALUD DEL MINISTERIO DE SALUD (1)

INGRESO DEL RECEPCIÓN DEL ATENCIÓN DE TRIAJE

PACIENTE AL PACIENTE (CONTROL DE (COORDINACIÓN DE
HOSPITAL SIGNOS VITALES) ATENCIÓN

SE GENERA Y ENTREGA
ADMISIÓN LA HISTORIA DEL
PACIENTE

EL PACIENTE ES INDICACIONES, ORDEN

ATENCIÓN SEGÚN
ATENDIDO POR EL DE AYUDA AL
PRIORIDAD
MÉDICO DIÁGNOSTICO

ATENCIÓN DE EL PACIENTE ES EVALUADO

SALA DE HASTA SER HOSPITALIZADO
OBSERVACIÓN O SE INDIQUE DE ALTA

ESTABLECER LA IMPORTANCIA DE CONOCER LOS SUBSISTEMAS DE SALUD EN

EL PERÚ
El Perú cuenta con un sistema de atención sanitaria descentralizado, administrado por cinco
entidades: el Ministerio de Salud (MINSA), que ofrece servicios de salud para el 60% de la
población; EsSalud, que cubre el 30% de la población; y las Fuerzas Armadas (FFAA), la
Policía Nacional (PNP), y el sector privado, que proporcionan servicios sanitarios al 10%
restante.
En el sector público se encargan de la población que no cuenta con ningún segura y
también de la población baja de recursos (SIS).
Un sistema de salud se establece para satisfacer una función social manifestada por
necesidades y demandas de servicios de salud.
Los sistemas de salud son una interrelación de recursos, finanzas, organización y
administración que culminan en el suministro de servicios de salud a la población.
Por tales motivos es importante conocer los diferentes subsistemas de salud para poder
satisfacer nuestras necesidades. (2)
ELABORAR UN INFORME RESUMEN, NO MAYOR DE 100 PALABRAS INDICANDO: -
IMPORTANCIA DEL TEMA TRATADO - ANÁLISIS Y DISCUSIÓN DEL CASO CON SUS
PROPIAS PALABRAS - ESTABLECER CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES DEL
CASO.
Es importante hablar de este tema sobre las Inadecuadas condiciones que viene recibiendo el
personal de trabajo del hospital como bajos ingresos económicos, excesiva carga laboral e
inadecuado ambiente laboral; todo esto viene a influenciar en un mal desempeño en el trabajo.
En el caso hablamos sobre a quienes afceta esta condiciones inadecuadas y nos dice que pueden ser
los médicos que no se han especializado, el 82.6% de médicos quiere una especialidad.
En una encuesta por el Comité Medico Joven del Colegio Médico del Perú (2017), dieron commo
resultados que los médicos tienen un bajo ingreso económico (16x hora), también que 2 de cada 3
empleados tienen un clima laboral inadecuado.
El reporte de bajos ingresos fue mayor al del sector privado, las personas que reciben mayor carga
laboral las consideran a las que tiene más edad y por la tanto más experiencia, y esto no debería ser
así ya que los jóvenes tienen mayores conocimientos y cosas innovadoras pero no son tomados en
cuenta.
Las recomendaciones del caso son que deben investigar y hacer una muestra mucho más grande de
médicos peruano para tener una mejor información y le ministerio de Salud debería hacer cambios.

COMPLETA EL SIGNIFICADO DE LAS SIGUIENTES SIGLAS:

- SERVIR: Autoridad Nacional del Servicio Civil, es el órgano rector de la gestión de recursos
humanos en el Estado (3)
- INFORHUS: Dirección general del personal de salud (4)
- AIRHUS: Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los
Recursos Humanos del Sector Público (4)
-PCM: Presidencial del consejo de Ministerios (5)
REFERENCIAS:
1. Resolución Ministerial. Ministerio de Salud. [Internet]. 2011. [citado 14 de Oct. de 20].
Disponible en: http://doc.contraloria.gob.pe/operativos/operativo-salud-
2016/normativa_operativo_Salud_5.PDF
2. Alcalde-Rabanal. JE, Lazo-González. O, Nigenda,G. Sistema de salud de Perú. [Internet].
2011. [citado 14 de Oct. de 20]. Disponible en:
http://ascime.edu.pe/data/uploads/auditoria/modulo2/SISTEMA%20DE%20SALUD
%20DE%20PERU%20(ARTICULO%20DE%20REVISION).pdf?i=2
3. Autoridad Nacional del Servicio Civil. Gob.pe. [Internet]. 2020. [citado 14 de Oct. de
20]. Disponible en: https://www.gob.pe/servir
4. Dirección General del Personal de salud. Ministerio de Salud. [Internet]. 2020.
[citado 14 de Oct. de 20]. Disponible en:
http://digep.minsa.gob.pe/login/verifica_registro_sanidades.html
5. Presidencia del consejo de Ministerios. Gob.pe. [Internet]. 2020. [citado 14 de Oct.
de 20]. Disponible en: https://www.gob.pe/pcm