INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR N° 807 – COMODORO RIVADAVIA - CHUBUT

TECNICATURA SUPERIOR EN “ADMINISTRACION PÚBLICA ORIENTADA AL DESARROLLO

LOCAL”
Alumnas: Albistur Mabel; Mesa Daniela; Ponce Anabel Silvina; Oyarzo Romina

ESPACIO CURRICULAR: PROBLEMÁTICAS SOCIOPOLÍTICAS CONTEMPORANEAS

TRABAJO PRACTICO N° 02 GLOBALIZACION

Elaborar un informe no inferior a 5 (cinco) y no superior a 8 (ocho) carillas. El mismo deberá

tener una introducción un desarrollo y una conclusión. Para la elaboración del mismo, se
sugieren los siguientes ejes:

.- El fenómeno de la Guerra Fría, la aparición del Estado Keynesiano/Estado Benefactor.

.-El contexto histórico, económico y político de su surgimiento de la globalización

.- Los cambios en el mundo del trabajo y la organización de los procesos productivos a partir de
la década de 1970. Recuperar la influencia de los cambios tecnológicos registrados y el
fenómeno de la flexibilización laboral. Establecer relaciones con el artículo del “ATLAS DE LA
GLOBALIZACIÓN” ¿Destruye la mundialización puestos de Trabajo? (PAG 106 – 107)

.- El avance de las empresas trasnacionales y el papel de los Estados nacionales.

.-Las consecuencias sociales del fenómeno.

.- La generación de una cultura de alcance global y el problema de las identidades locales.

BIBLIOGRAFÍA OBLIGATORIA:

.- BIANCHI, SUSANA. Historia Social del Mundo Occidental.

.- PEREYRA, DIEGO. Globalización, hegemonía y crisis

.-GOJMAN, SILVIA Y GUREVICH RAQUEL. Globalización. Un concepto para analizar la

sociedad contemporánea.

Introducción

El siguiente trabajo está enmarcado en el fenómeno de la globalización, tomando los

ejes que dieron lugar desde su comienzo, que, implica necesariamente, el estudio y
comprensión del hecho histórico de la Guerra Fría, la aplicación de modelos
económicos: Estado Benefactor y Estado Keynesiano, los cuales significaron un rol
y protagonismo del estado en la vida económica, social y política, no obstante la
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historia da cuenta de la funcionalidad para el momento histórico mundial, lo que

significo un agotamiento de cada uno de ellos. A partir de allí el fenómeno de la
globalización va tomando fuerza a nivel mundial, repercutiendo en el mundo del
trabajo y en la organización de los procesos productivos desde su aparición en la
década de 1970.

El proceso de globalización, está acompañado por otros ejes que se tomaran en cuenta
en el desarrollo del presente trabajo: introducción a los nuevos cambios tecnológicos y
la flexibilización laboral que implico, el protagonismo de las actividades de empresas
trasnacionales y, por tanto las consecuencias sociales de este proceso. También nos
detendremos en el papel del Estado frente a este nuevo escenario mundial.

Por último, y no menos importante en el ordenamiento mundial, se desarrolla el

concepto de cultura de alcance global y la problemática de las identidades locales de los
países.

Desarrollo.

Guerra Fría

Finalizada la segunda guerra mundial, surge un nuevo ordenamiento internacional, 2

grandes ganadores: EEUU que representa los intereses del mundo capitalista y la URSS
que representa los ideales del comunismo como doctrina política económica y social.
Estas potencias estaban interesadas en la rápida estabilización económica de una Europa
que ya había quedado devastada por la guerra, además era necesario atender urgente
algunos problemas sociales.

Como los partidos de izquierda avanzaban en Europa Oriental y sobretodo en Europa

Occidental, los EEUU optaron por dos estrategias para evitar que el Comunismo
avanzara. En primer lugar, apostaron por la reconstrucción de Europa con el famoso
Plan Marshall, a través de apoyo financiero y material para dinamizar la economía de
países como Francia, Reino Unido e Italia entre otros. Pero además, apunto a una
estrategia de endurecimiento y contención a la expansión comunista. En1947 se impuso
la “Doctrina Truman” que complementó al plan Marshall, con la instalación de bases
militares en diferentes países europeos y áreas estratégicas. Esto dio origen a la alianza
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militar conocida como OTAN (Organización del Tratado del Atlántico Norte), en
respuesta, la Unión Soviética organizó el pacto de Varsovia (1945), donde 8 países
integrantes se comprometían a prestarse ayuda militar mutua en caso de que alguno
fuese atacado por una potencia extranjera.

Cual fue el objetivo y que significo la guerra fría

En ambos bloques existían intereses materiales muy poderosos: personal militar,

industrial, investigadores para el desarrollo de nuevas tecnologías bélicas, servicios de
seguridad y espionaje.

La principal característica fue la autoreproduccion, carrera armamentista y

homogeneizar a la sociedad y construir un consenso dentro de cada bloque. Por ejemplo
la idea de un “otro” amenazador permitió fortalecer la identidad de “norteamericanos
libres”. Por el lado de la URSS la identidad de los ciudadanos surgió de la convicción
de ser los herederos de la 1ra revolución socialista, amenazada por un “otro” el imperio
capitalista.

En definitiva, el nombre de Guerra Fría se da porque los bloques no se enfrentaron de

manera directa, sino más bien La Casa Blanca (EEUU) y las autoridades de Kremlin
procuraron ganar espacios de poder e influencia mundial para provocar daño moral al
otro a través de su intervención, directa o indirecta en las guerras civiles o entre
conflictos con terceros países que se registraban en los países denominados del tercer
mundo.

Estado Bienestar y Estado Keynesiano

Puede considerarse estado de bienestar a los sistemas sociales desarrollados por las
democracias capitalistas industriales. Se caracteriza por la intervención del estado en la
economía para mantener el pleno empleo o garantizar un nivel de ocupación; se trataba
de proveer servicios que tenían como objetivo la seguridad social en un sentido amplio;
el estado se hacía responsable del mantenimiento de un nivel mínimo de vida, entendido
como derecho social, es decir no como cardad publica para una minoría sino como un
problema de responsabilidad colectiva.
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El estado de Bienestar había comenzado a esbozarse antes de la guerra apuntando a

evitar el conflicto social mediante una redistribución que buscaba permitir a amplios
sectores de la sociedad el acceso al consumo de bienes y servicios. Era un estado que
respondía a motivaciones políticas y sociales.

El estado de bienestar Keynesiano tenía motivaciones económicas, surge en la post

guerra a través del pleno empleo el estado se haría frente a los efectos de las crisis
cíclicas de la economía.

Globalización. Contexto

En el mundo del trabajo, estaba implantado el modelo fordista; los trabajadores

realizaban su trabajo en una cadena de montaje, en la que todas las tareas estaban
coordinadas entre sí, para lograr una producción masiva se creó la producción en serie,
lo que significaba ahorro de tiempo y aumento de la producción.

A mediados de la década del 1970, la crisis del petróleo cuando la OPED decidió
aumentar el insumo principal del modelo industrial, obligo a repensar un modelo que
mostraba signos de agotamiento.

Desde entonces se observo la aparición del fenómeno de la desindustrialización, causada

por una baja de las ganancias de las empresas industriales. La tendencia al crecimiento
de los salarios reales y el aumento de las cargas impositivas y sociales que repercutió en
el costo de las empresas. Esto, provoco una reorientación de la inversión hacia otros
sectores, como por ejemplo el mercado financiero. Frente a este escenario los
neoliberales vieron la intervención del Estado en la economía como una amenaza a la
actividad económica y una causa de la motivación para la inversión.

La globalización, supone la expansión del capitalismo a nivel mundial, implico la

reestructuración de este sistema, nuevas relaciones y gestión organizacional.
Históricamente coincidió con el fin de la confrontación bipolar de EEUU y sus aliados
(OTAN) y la Unión Soviética junto a los países del Pacto de Varsovia.

Cambios en el mundo del trabajo, organización de los procesos productivos,

influencia de los cambios tecnológicos y el fenómeno de la flexibilización laboral.
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En cuanto a los cambios tecnológicos, según Claudio Katz existen dos tipos de
innovaciones: corrientes, que simplemente perfeccionan y mejoran los productos, y
otras llamadas radicales, que inciden en la modificación de todo el proceso productivo.
Estas últimas son la base de las revoluciones tecnológicas.

Las nuevas tecnologías nacieron después de la segunda guerra mundial, se destacan las
tecnologías de la información, las biotecnologías y las de los nuevos materiales.

La nueva revolución tecnológica, es un proceso de creación de aparatos que generan y

procesan información con fines productivos; pero lo más importante, aunque menos
visible, es el cambio del proceso de producción y en el plano financiero, tanto en la
cantidad de horas hombre de trabajo como en la rutina y tiempos laborales, en el tamaño
de las fábricas, como en la instantaneidad de las comunicaciones a miles de km de
distancia, etc.

También surge la flexibilidad laboral, que puede tener varias definiciones:

Flexibilidad interna: capacidad de los trabajadores para cambiar de puesto laboral, a los
sistemas de rotación, búsqueda la polifuncionalidad.

Flexibilidad externa: ligada a la debilidad de las obligaciones legales por las que se rige
el contrato de trabajo.

Otro componente de la flexibilidad es adecuar los salarios a la situación económica de

cada empresa o respecto del mercado de trabajo.

La última forma de flexibilidad es concebirla como la posibilidad que tienen las

empresas de sustraerse a una parte de los descuentos sociales y fiscales.

En cuanto al artículo “atlas de la globalización” se relaciona como ejemplo de la

flexibilización laboral y describe las deslocalizaciones del empleo es decir la
transferencia de la totalidad o parte de las actividades productivas de una empresa hacia
el extranjero.

Para los países como Francia la mundialización destruye puestos de trabajo y en otros
países como en EEUU si bien la gente pierde sus trabajos, consiguen otro rápidamente
pero con un salario menor y una cobertura social reducida.
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El avance de las empresas trasnacionales y el papel de los estados nacionales.

La consolidación de las grandes empresas capitalistas que poseen una magnitud y un

nivel trasnacional. Su casa matriz se encuentra en los Estados Unidos o en un país de
Europa occidental, pero tiene diseminadas innumerables filiales en el mundo. Estas
empresas adquieren un poder de tal envergadura que el nivel de ingresos que registran
puede superar el Producto nacional bruto de un país. Esto fortalece la integración de una
economía a escala planetaria. Esta reestructuración pone a los estados en una situación
crítica en relación a su soberanía al tener que decidir y adoptar políticas. La
globalización ha hecho que el estado nacional sea muy pequeño para abordar los
grandes problemas de la vida y demasiado grande para los pequeños problemas de la
vida. La presencia de problemas globales y mecanismos de resolución de nivel nacional
es el principal conflicto de los estados.

Consecuencias Sociales del Fenómeno.

Este proceso está polarizando la sociedad, especialmente el mercado de trabajo, y

orientando su estructura hacia una economía terciarizada. La desocupación aparece, en
este contexto, como un problema estructural. Se produce, también, una mayor brecha
entre ricos y pobres y se resta capacidad de movilidad ascendente. Se observa, de este
modo, un proceso de regionalización social, un proceso de aislamiento y fragmentación
en el interior de los agrupamientos sociales. El proceso de
globalizaciónreestructuración-desindustrialización ha disminuido en gran medida la
calidad de vida de amplias franjas de la población. Las lógicas de crecimiento y
bienestar ya no caminan de la mano en la era de la globalidad.

El proceso de generación de una cultura de alcance global requiere articular

múltiples elementos.

Productos de la educación, las costumbres y tradiciones, componentes cultos, populares

y masivos. Se da el proceso de multiculturalidad propio del mundo global que acepta e
incluye la heterogeneidad las diferencias y las desigualdades de las distintas culturas.
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La globalización significa en este campo la apertura de fronteras de cada sociedad para

incorporar bienes materiales y simbólicos de los demás. Por lo tanto la cultura nacional
cobra nuevos sentidos, se transforma, toma elementos de otras culturas y lo resignifica
de acuerdo a su propia historia.

La identidad en el mundo moderno, se define por sus referentes nacionales, la lengua la

religión y el territorio. Hoy las identidades son multilinguisticas y transterritoriales,
reconoce e integra las diferencias, lo propio y lo ajeno, lo mismo y lo otro.

Conclusión.
En esta nueva etapa de estudio, damos cuenta de las secuelas que dejo a nivel
internacional la segunda guerra mundial, la forma de vida no volvería a hacer igual para
los países, que inevitablemente transitaron diferentes y radicales cambios en sus
estructuras. Este nuevo ordenamiento del mundo influyo a la totalidad del globo, tanto
directa como indirectamente. Algunas regiones del mundo tuvieron que optar por los
modelos a seguir que incluyeron ideologías fuertes, otras se vieron involucradas desde
el punto económico y todo el conjunto de un modo social y cultural, que aun hoy
persiste.