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Descripción
Atribuciones
Otras Atribuciones
1. Debe velar por mantener su área de trabajo en orden, limpia y en buenas condiciones.
2. Trabajar en equipo con sus compañeros, tratando siempre que sea posible colaborar en la
distribución del trabajo.
3. En caso de cualquier anomalía de índole laboral o personal deberá informar a su jefe inmediato
superior.
4. Mantener una buena relación laboral con el personal de campo, que facilite la recolección de
información.
Relaciones de Trabajo
Otros Requisitos: Trabajo en equipo, una excelente relación interpersonal, dinámico, con iniciativa y
eficiente.
Honrado y leal, Carencia de Antecedentes Penales y Policiacos.
Habilidades por Competencias:
− Atención a los detalles: Debe ser detallista en las presentaciones de Planos de Ingeniería, Abierto a
presentar propuestas.
− Creatividad: Desarrollo de nuevas ideas para facilitar la lectura de los planos y detalles.
− Constancia: Capaz de mantener niveles altos de calidad en su trabajo sin importar los niveles de
presión que se manejen.
− Rapidez de acción: Capaz de responder de manera rápida a situaciones de emergencia.
− Comunicación: habilidad y fluidez en la comunicación, para saber obtener y presentar la información
necesaria.
− Licencia para Conducir Vehículo tipo “B” o “C” (indispensable).
Tabla Porcentual
Copia de diplomas de
cursos recibidos.
Experiencia y manejo de Prueba de
paquetes de Microsoft, habilidades y
20% Formación Experincia y manejo de conocimientos
programas enfocados a Diseño (realizado por
de Carreteras y Puentes. superintendente o
Gerencia de
Proyectos)
Mínimo 8 años de experiencia en Cartas de
puesto similar. recomendación y
35% Experiencia
cartas de referencia
laboral.
Solicitud de
10% Valores
referencias
100% TOTAL
PERFILES SOLICITADOS PARA PERSONAL TÉCNICO Y OPERATIVO SOLICITADO POR :
Ing. Marcos N. Vicente Ajanel /SUPERINTENDENTE DEL PROYECTO:
RD-ESC-01 PALÍN ESCUINTLA - Sta. María de Jesús Sacatepéquez Julio -2020
Descripción
Su función básica es realizar todos los Ensayos de Suelos para Diseños de Sub-base Granular,
Base con Material Triturado, Mezcla Asfáltica, Mezcla de Concreto Hidráulico, CBR, Proctor,
Ensayos de Extracción diaria en Planta de Asfalto y otros.
La realización o coordinación para la realización de todo tipo de ensayos de suelos, para la
aceptación de los trabajos que lo requiera, para el cumplimiento del Programa de Control de
Calidad en la Obra.
Obtención o coordinación del muestreo de agregados de canteras o bancos de material, y
suelos para ensayos de laboratorio de gabinete.
Análisis de resultados y digitalización de todos los ensayos realizados, para la presentación del
Informe mensual de Control de Calidad.
Conocimiento y dominio de las Especificaciones Generales para la Construcción de Carreteras y
Puentes.
Conocimiento y Dominio de las Normas Guatemaltecas -COGUANOR- e internacionales como:
AASHTO, ASTM, ACI.
PERFILES SOLICITADOS PARA PERSONAL TÉCNICO Y OPERATIVO SOLICITADO POR :
Ing. Marcos N. Vicente Ajanel /SUPERINTENDENTE DEL PROYECTO:
RD-ESC-01 PALÍN ESCUINTLA - Sta. María de Jesús Sacatepéquez Julio -2020
Atribuciones
1. Realizar o Revisar todos los Diseños de Suelos para Subrasante, Subbases, Bases, Concreto Asfáltico
e Hidráulico.
2. Apoyar al Superintendente en la coordinación de personal de campo para la realización de todos los
ensayos correspondientes al programa de control de calidad del proyecto.
3. Control y Seguimiento de las calibraciones a los equipos de laboratorios de suelos, asfalto y
concreto.
4. Análisis y Revisión de los Ensayos externos realizados de acuerdo al programa de Control de calidad
del Proyecto.
5. Asignación y supervisión de actividades del personal de campo, asignado para el control de ensayos
específicos a todas las actividades de campo.
6. Digitalización de todos los ensayos de campo y gabinete para la presentación del Informe Mensual
de Control de Calidad del Proyecto.
7. Solicitud de toda la información relacionada al Control de Calidad de los productos para el informe
de Control de Calidad de la Obra, tales como: Certificados de Calidad de Alcantarillas de metal o
PVC, Cemento , Agregados Pétreos, Bitumenes Asfálticos, Geotextil, etc.
8. Llevar a diario el Control de Actividades de Ensayos realizados en Campo y Gabinete.
9. Realizar visitas periódicas a los frentes de trabajo, para la evaluación de trabajo de los laboratoristas
tipo B o C.
Otras Atribuciones:
1. Debe velar por mantener su área de trabajo en orden, limpia y en buenas condiciones.
2. Trabajar en equipo con sus compañeros, tratando siempre que sea posible colaborar en la
distribución del trabajo.
3. En caso de cualquier anomalía de índole laboral o personal deberá informar a su jefe inmediato
superior.
4. Mantener una buena relación laboral con el personal de campo, que facilite la recolección de
información.
Relaciones de Trabajo
Otros Requisitos: Trabajo en equipo, una excelente relación interpersonal, dinámico, con iniciativa y
eficiente.
Honrado y leal
Carencia de Antecedentes Penales y Policiacos.
− Atención a los detalles: Debe ser detallista en las presentaciones de informes, Abierto a presentar y
recibir propuestas.
− Constancia: Capaz de mantener niveles altos de calidad en su trabajo sin importar los niveles de
presión que se manejen.
− Rapidez de acción: Capaz de responder de manera rápida a solicitudes de emergencia.
− Comunicación: habilidad y fluidez en la comunicación, para saber obtener y presentar la información
necesaria.
− Licencia para Conducir Vehículo tipo “B” o “C” (indispensable).
Tabla Porcentual
Descripción
Atribuciones
1. Llevar a cabo a diario todas las órdenes del Superintendente dentro del Proyecto.
2. Coordinar y llevar a cabo las actividades de maquinaria y personal en el proyecto.
3. Realizar todas las solicitudes de recursos de mano de obra y materiales al Superintendente para
alcanzar las metas planteadas durante los planes de trabajo.
4. Control y seguimiento de las actividades diarias, para obtener las metas planteadas en cada Plan
de Trabajo por él Superintendente.
5. Verificar la presencia de todo el personal operativo de campo.
6. Coordinar y llevar a cabo la Implementación de la señalización vial , adecuada en los frentes de
trabajo.
7. Solicitar y/o recomendar la implementación de personal en actividades especificas.
8. Solicitar y/o Verificar el control de combustible y mantenimiento de toda la maquinaria.
9. Solicitar y verificar la guardianía diaria de las maquinas en campo o su retorno al campamento de
ser necesario.
10. Verificar y velar por el cumplimiento de los rendimientos esperados del personal y/o maquinaria.
11. Estar al pendiente e Informar de todos los movimientos o emergencias que se puedan presentar
durante el periodo laboral y no laboral en el proyecto.
PERFILES SOLICITADOS PARA PERSONAL TÉCNICO Y OPERATIVO SOLICITADO POR :
Ing. Marcos N. Vicente Ajanel /SUPERINTENDENTE DEL PROYECTO:
RD-ESC-01 PALÍN ESCUINTLA - Sta. María de Jesús Sacatepéquez Julio -2020
Otras Atribuciones:
12. Debe velar por mantener en perfectas condiciones las transitabilidad en todo el proyecto.
13. Coordinar el personal y maquinaria para el mantenimiento de la carretera durante toda la
ejecución del proyecto.
14. Trabajar en equipo con sus compañeros, tratando siempre que sea posible colaborar en la
distribución del trabajo.
15. En caso de cualquier anomalía de índole laboral o personal deberá informar a su jefe inmediato
superior.
16. Mantener una buena relación laboral con el personal de campo, que facilite la recolección de
información.
Relaciones de Trabajo
− Atención a los detalles: Debe ser detallista en las presentaciones de informes, Abierto a presentar y
recibir propuestas.
− Constancia: Capaz de mantener niveles altos de calidad en su trabajo sin importar los niveles de
presión que se manejen.
− Rapidez de acción: Capaz de responder de manera rápida a solicitudes de emergencia.
− Comunicación: habilidad y fluidez en la comunicación, para saber obtener y presentar la información
necesaria.
− Licencia para Conducir Vehículo tipo “B” o “C” (indispensable).
Tabla Porcentual
Descripción
Su función básica es realizar todos los levantamientos topográficos con el equipo de la empresa,
para el debido control y seguimiento de avances de trabajo.
Replantear todos los puntos de Diseño proporcionados por el Dibujante -Calculista, con el aval
del superintendente o ingeniero auxiliar para la correcta ejecución de todos los trabajos en
campo.
Velar por la correcta utilización del equipo que se le proporcione y verificar la vigencia del
certificado de calibración del equipo.
Conocimiento y dominio de las Normas Geométricas para la Construcción de Carreteras y
Puentes, en lo referente a Tangentes minimas, Grados de Curvatura minimos, Grados de
Deflexion Vertical máxima para curvas verticales, etc.
Atribuciones
PERFILES SOLICITADOS PARA PERSONAL TÉCNICO Y OPERATIVO SOLICITADO POR :
Ing. Marcos N. Vicente Ajanel /SUPERINTENDENTE DEL PROYECTO:
RD-ESC-01 PALÍN ESCUINTLA - Sta. María de Jesús Sacatepéquez Julio -2020
1. Realizar todos los levantamientos para diseños de Subrasante, obras de contención, Calculo de
volúmenes de bancos, alcantarillas, cajas, cabezales, subdrenajes, etc.
2. Realizar todas las actividades de campo asignados para el control de las cantidades de trabajo de
acuerdo a los trabajos diarios.
3. Presentación diaria de archivos de levantamientos de campo.
4. Ayuda en la obtención de toda la información relacionada al Control de avance fisico de los trabajos
ejecutados.
5. Verificar e informar la presencia de personal de la supervisión y llenar todos los formatos para la
aceptación de los trabajos que requieran libretas de campo.
Otras Atribuciones:
Relaciones de Trabajo
Externo: ninguno,
Interno: Superintendente, Jefe Administrativo, .
Formación: Manejo de todo tipo y marca de Estación Total (Trimble, Nokia, Leika, etc).
Manejo de Teodolito convencional y Nivel de precisión
Básica (deseable)
Manejo de Microsoft office (deseable)
.
Otros Requisitos: Trabajo en equipo, una excelente relación interpersonal, dinámico, con iniciativa y
eficiente.
Honrado y leal.
Carencia de Antecedentes Penales y Policiacos.
− Atención a los detalles: Debe ser detallista en las presentaciones de reporte de actividades diarias,
abierto a presentar y recibir propuestas.
− Constancia: Capaz de mantener niveles altos de calidad en su trabajo sin importar los niveles de
presión que se manejen.
− Rapidez de acción: Capaz de responder de manera rápida a solicitudes de emergencia.
− Comunicación: habilidad y fluidez en la comunicación, para saber obtener y presentar la información
necesaria.
− Licencia para Conducir Vehículo tipo “B” o “C” (no indispensable).
Tabla Porcentual
Test de habilidades y
Experiencia y manejo de normas conocimientos.