1.

CAPITAL DE TRABAJO BRUTO:

Según esta definición el Capital de Trabajo sería igual al importe del Activo
Corriente, este punto de vista nos hace apreciar al Capital de Trabajo con carácter
cualitativo.

Desde este punto de vista se consideraría a la suma de todo el activo corriente

considerando en esta a todos aquellos conceptos que son utilizados a corto plazo
por la empresa para el desarrollo de sus operaciones representados por los
rubros: disponibles (Caja y Bancos), exigible (Valores Negociables, Ctas. por
Cobrar) y realizables (Inventarios).

El capital de trabajo (también denominado capital corriente, capital circulante, capital de

rotación, fondo de rotación o fondo de maniobra), es una medida de la capacidad que tiene una
empresa para continuar con el normal desarrollo de sus actividades en el corto plazo. Se calcula
como el excedente de activos de corto plazo sobre pasivos de corto plazo.

Bruta de capital de trabajo es el total de todos los activos circulantes de una

empresa. Los activos corrientes incluyen el efectivo y los activos de una
empresa podría rápidamente convertirse en efectivo, tales como equipos,
terrenos o edificios. Esto también incluye a los activos que se pueden
convertir en efectivo dentro de un año, como cuentas por cobrar.

2. CAPITAL DE TRABAJO NETO:

Según esta definición el Capital de Trabajo es igual a activo corriente (plazo de

conversión máximo de un año) menos el pasivo corriente a corto plazo (plazo de
pago máximo de un año) con que cuenta la empresa.

Esta forma de apreciar el Capital de Trabajo es de carácter cualitativo, porque

visualiza la participación de los capitales permanentes (pasivo largo plazo y
patrimonio neto), como una parte de financiamiento del activo corriente a efecto de
cumplir con las obligaciones de la empresa, cuando puedan convertirse
rápidamente en efectivo.

Para que exista un Capital de Trabajo neto los activos deben exceder a los
pasivos, su fórmula contable es la siguiente:

ACT.CTE – PAS.CTE = CTN

CAPITAL DE TRABAJO NETO.

Puede definirse Como los recursos de una empresa dentro de un ciclo económico, utilizados
para el logro de la solvencia, estabilidad, productividad y rendimiento de un negocio.En
palabras llanas, Capital de trabajo neto es la comparación entre el activo circulante, con las
limitaciones ya señaladas, y el pasivo circulante. Para que exista capital de trabajo neto,
será necesario que el activo circulante sea superior al pasivo circulantePudiera darse el caso
de que el pasivo circulante fuera igual o mayor que el activo circulante, en este caso, como
 es de comprenderse, no existe capital de trabajo y desde un aspecto financiero puro, la
situación de la empresa seria francamente alarmante puesto que su solvencia seria mínima y
la estabilidad prácticamente no existiría, siendo lo más probable que el negocio pasara a
manos de terceros.Cabe hacer notar que el analista al percatarse de una situación tal, a
través de su intervención, podría ser quien diera los elementos para una toma de decisiones
adecuada.

Capital de trabajo neto es el activo circulante menos pasivo circulante. Los pasivos
corrientes son deudas a corto plazo contraídas por una empresa, tales como cuentas por
pagar, impuestos y dividendos por pagar. Pasivos corrientes son pasivos ya sea una
empresa paga apagado dentro de un año, o son pasivos recurrentes que se producen al
mismo tiempo durante un ciclo contable.

Ni bruta de capital de trabajo ni el capital de trabajo neto aparece en los documentos

contables. Bruta de capital de trabajo refleja la suma de todos los activos corrientes que
se encuentran en el balance, y aparece como un subtotal en el activo del balance de
situación. El capital circulante neto presenta como un subtotal en el pasivo del balance de
situación.

Al analizar la salud de un negocio, es importante medir tanto lo que la empresa posee y lo

que debe la empresa. Aunque el capital de trabajo bruto le dice a un contable de la
cantidad que tiene en activos que rápidamente se puede convertir en dinero en efectivo, el
capital de trabajo neto es más un reflejo de la salud del negocio. Dado que los activos y
pasivos se incluyen en el cálculo del capital de trabajo neto, esto le da una visión más
realista de lo que una empresa tiene en activos.

VENTAJAS DE UN CAPITAL DE TRABAJO ADECUADO.

 Permite pagar sus obligaciones corrientes oportunamente.

 Asegura el crédito de la empresa y le permite afrontar emergencias.
 Aprovecha los descuentos por pronto pago.
 Mantenimiento de inventario suficiente para satisfacer la demanda.
 Hay mayor eficiencia, al evitar demoras en la obtención de materiales, suministros o
servicios.

QUE ORIGINA UN CAPITAL DE TRABAJO NETO EN EXCESO.

 Emisión de accione o bonos en demasía para la adquisición de activos fijos.

 Ventas de Activos Fijos no remplazados aun.
  Utilidades y otros ingresos no distribuidos en forma de dividendos.

HECHOS QUE ORIGINAN UN CAPITAL DE TRABAJO INSUFICIENTE.

 Perdidas extraordinarias en operaciones no normales. Por ej. Una baja de valor del
inventario en el mercado, tormentas, inundaciones, defálcos, robos.
 Fracaso en la gerencia en la obtención de recursos necesarios para financiar la ampliación
de negocio. Por ej. Desarrollo de nuevos territorios de venta, venta de nuevos productos,
 Fracaso en la gerencia debido a una política poco conservadora en el reparto de dividendos.
Por ej. Que se paguen dividendos aunque ni las ganancia actuales, nila situación de la caja
garantice dichos dividendos.
 Inversión de fondos corrientes en activos no circulantes. Por ej. Reposición del activo
totalmente depreciado, adquisición de valores en otras compañías a largo plazo.
 Si no se acumulan fondos necesarios para la liquidación de bonos a su vencimiento.
 Aumento de los precios requiriendo mas bolívares, para mantener la misma cantidad física
de inventario.