FILOSOFÍA INSTITUCIONAL UVM

El hablar de una filosofía institucional conlleva diversos factores que deben de considerarse,
empezando por definir a que se refiere la Filosofía Institucional, de decir los pilares sobre los que va
a versar la imagen de la institución para con la sociedad.

Como bien se menciona, dicha filosofía, tiene como sustento la postura frente a la educación
superior y el compromiso con la sociedad; el primero de ellos se refiere en como la Universidad del
Valle de México, busca ser esa institución que brinde una preparación profesional y humana que
sea un ejemplo a seguir respecto del resto de las demás y la segunda es como esa preparación nos
permitirá aportar a la sociedad la aplicación de esa preparación académica y humana.

La filosofía se divide en tres aspectos esenciales, mismos que dan identidad a la UVM y con la cual
nos debemos sentir identificados, teniendo bien puesta la camiseta y decir orgullosamente que
somos parte de tan digan institución, estos tres son:

a) Misión: Que se refiere a la razón de ser de la Universidad, contemplando los aspectos necesarios
para dar una educación de calidad global, formando personas que aporten a la sociedad.

b) 7 Principios:

1) Poder Transformador: Misma que permita que los alumnos y trabajadores sean preparados
académica y humanamente para ser mejores.

2) Calidad Académica: Mismo que contempla que para tener una excelente educación se debe
contar con personas capacitadas y de excelsa calidad para transmitir ese conocimiento.

3) Estudiante Centro: recordando que la materia prima de la Institución es el estudiante y por ende
el pilar más importante para poder impartir una excelente educación, porque éste será el reflejo de
la universidad misma en el campo laboral.

4) Inclusión: Como su nombre lo menciona, no discriminar a nadie, por el contrario integrarlo en

todos los aspectos, ay que no existen estándares de diferenciación en la UVM.

5. Innovación: Para seguirse adaptando a los tiempos, y a las nuevas teorías, tecnologías, etc,
evolucionando y cambiando con el mundo.

6. Mejora de Procesos: Para tener mayor eficacia en lo que se enseña y en lo que se aprende,
priorizando lo que nos dejara un nuevo aprendizaje.

7. Efectividad: En estos tiempos es necesario ser efectivo y lograr con pulcritud todo lo que
desarrollamos, para ser más eficientes y poder aportar en mayor abundancia a la sociedad, al
trabajo, a la escuela, etc.

c) 5 Valores: Mismos que forman el carácter del estudiante y que serán el reflejo de lo vivido en la
Institución, estos son:

1. Integridad en el actuar. Siempre se buscará forjar personas que obren de acuerdos a los
lineamientos sociales, jurídicos, culturales, humanitarios y con apego a lo que resulte correcto.
2. Actitud de Servicio. Siempre buscando apoyar al prójimo, porque eso nos hace mejores personas
al alimentar el alma y el espíritu, buscando ser un aporte social y no una carga.

3. Calidad de Ejecución. Lo anterior para poder ser eficaz al hacer las cosas, ya que haciéndolas de
forma pulcra nos evitamos errores que solo resultan ser un atraso en las acciones que realizamos.

4. Responsabilidad Social. Siempre cumpliendo con la sociedad para que nosotros como elementos
de la sociedad no entorpezcamos el desarrollo de la misma.

5. Cumplimiento de Promesas. En la Institución se caracterizan por materializar siempre lo que se

propone uno, para evitar caer en la mediocridad.

Todo lo anterior ha conllevado a la creación de la Filosofía de la Universidad del Valle de México,

que con orgullo puede decir que su lema es sinónimo de dicha filosofía:

“UNIVERSIDAD DEL VALLE DE MÉXICO, POR SIEMPRE RESPONSABLE DE LO QUE SE HA CULTIVADO”

Primer presentador: Lic. Luis Duran

Segundo presentador: Rector Constitucional Bernardo Gonzalez Arechiga.