Sindicato de Gremio

¿Qué es un sindicato de gremio?

Están constituidos por trabajadores agrupados por su profesión, oficio o especialidad, que se
unen para un bien en común.

Historia del sutep

El surgimiento del SUTEP se produce en un escenario político mundial de bipolaridad entre

EE.UU. y la URSS, expresado en el ascenso de las luchas de los pueblos y países contra el
imperialismo. A nivel nacional, durante el primer gobierno de Belaúnde, el escenario fue de
crisis económica (desigualdades sociales, injusticia, centralismo) que, sumado al escándalo de
la “página 11”, precipita el fin de ese régimen. Producto del golpe militar, el 3 de octubre de
1968, da inicio a la Dictadura militar de Velasco. En el nuevo escenario político, la lucha
antidictatorial potenció el ascenso del movimiento sindical y popular.

El SUTEP no surgió espontáneamente. Su nacimiento fue una necesidad histórica frente a la

bancarrota del “sindicalismo libre”, que defendió el APRA durante tres décadas; la claudicación
del reformismo; y la dispersión sindical magisterial por niveles. Frente a ello, los sectores
clasistas del magisterio iniciaron un intenso trabajo de bases promoviendo una sola
organización sindical magisterial con independencia política de clase, que luche por sus
reivindicaciones, sin hipotecar sus intereses ni renunciar a los objetivos estratégicos del
proletariado.

Bajo ese objetivo, en la década del 70, aparecieron dos corrientes enfrentadas. El Frente
Clasista Magisterial (FCM) y el Comité Magisterial de Unificación y Lucha (COMUL). El primero
impulsó el clasismo en el seno del magisterio, pero priorizando la orientación de sus luchas al
aspecto político-ideológico, dejando de lado sus reivindicaciones concretas y perdiendo
influencia como alternativa de dirección. El segundo, planteó la UNIDAD en la LUCHA y desde
las bases; la desaparición de los sindicatos por niveles y la formación de los Sindicatos Únicos.
Surgen así, los SUTEs, con mayor fuerza en 1971, enarbolando el programa y plan de lucha del
COMUL.

Como corolario de este esfuerzo, hace 46 años nace el SUTEP en el Congreso de Unificación del
Magisterio realizado en Cusco, un 6 de julio de 1972. Su objetivo fue unificar, luchar y
conquistar reivindicaciones para el magisterio y pueblo peruanos. Se cierra así una etapa de
conciliación, capitulación y divisionismo en el movimiento magisterial. Surge el sindicalismo
genuino de clase, consecuente, febril, fértil y combativo que practica la línea de masas: “Todo
con las masas, nada sin ellas”, que enarbola la lucha programática y reivindicativa basándose
en la Unidad en torno al Estatuto, al Pliego de Reclamos, a la Plataforma Reivindicativa y a los
principios, métodos y estilos de clase. Surgen líderes magisteriales con mística y convicción de
clase: combinación de lucha económica y programática de duro cuestionamiento al sistema
imperante.

La constitución del SUTEP, representó la recuperación del pensamiento del Amauta en torno a
un tipo de sindicalismo que tiene una concepción y práctica clasistas. Además, reconoció el rol
social-histórico del magisterio peruano, pues, como dijera el Amauta de todas las victorias
humanas, corresponde a los maestros el mérito; pero de todas sus derrotas, les corresponde la
responsabilidad.
Así, pues, el SUTEP fue creación heroica de los maestros que buscaban un nuevo rumbo en la
década del 70, del siglo pasado. Se dotaron a sí mismos de una herramienta valiosa de lucha
con la que bregaron a lo largo de estos 46 años de vida fructífera, tanto en tiempos de
dictadura como de democracia formal, defendiendo los sagrados intereses del magisterio y del
pueblo peruano y derrotando todos los intentos de dividirlo o desaparecerlo, por parte de casi
todos los gobiernos de turno y de los sectores que al interior del magisterio no entienden el
valor de la Unidad.

Estatuto SUTEP

Título Preliminar: Objeto Fines y Principios

Según el artículo I del título preliminar el mencionado estatuto tiene el objeto establecer la
regulación única y exclusiva, para los afiliados al SUTEP a nivel nacional, así como también para
los que ocupan cargos de representación. Busca además dotarlo de una correcta estructura
orgánica y establece apropiados mecanismos de funcionamiento.

El estatuto también establece que su finalidad es que el SUTEP represente de manera eficiente
a todos los profesores, profesoras, directivos, auxiliares de educación y de cualquier otro nivel
jerárquico en la educación básica a nivel nacional.

Los principios con los que se rige la SUTEP, son los siguientes:

a. Unidad Sindical: La práctica del SUTEP se desarrolla en una política de frente único de
clase, inclusiva, no discriminatoria como garantía de la lucha unitaria como fortaleza
contra toda forma de explotación e injusticia para lograr la transformación del país y
buscar la liberación nacional de todo tipo de opresión social e injerencia imperialista.
b. Igualdad Sindical: El SUTEP valora y respeta los derechos fundamentales de los (as)
trabajadores. Es así que, los afiliados (as), tienen igualdad de derechos, deberes y
oportunidades, sin distinción alguna.
c. Democracia Sindical: El SUTEP práctica de forma efectiva el ejercicio de la democracia
sindical directa y participativa entre todos sus afiliados. Por consiguiente, todos (as)
tienen derecho a voz y voto, a elegir y ser elegidos, a presentar propuestas y adoptar
los acuerdos por mayoría