“AÑO DE LA LUCHA CONTRA LA CORRUPCIÓN E

IMPUNIDAD”

CURSO : SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO

UNIDAD : 1

INSTRUCTOR : MARCO A. HERNÁNDEZ BARRANTES

PARTICIPANTE : NIL HERICSON LLAUCE CHAPOÑAN

EMPRESA/ACTIVIDAD: CORPORACION RICO S.A.C.

CARGO : AUXILIAR DE MANTENIMIENTO

SEDE : SENATI – MOLLENDO

FECHA : DICIEMBRE 2019

 "LEY 29783, IPER, MAPA DE RIESGOS Y ACCIDENTES"

Objetivo.- Reconocer, identificar y diferenciar los recursos existentes.

Actividad.- (De acuerdo a lo estudiado en el manual)

1. ¿Cuál es la ley peruana que legaliza la Seguridad Industrial y cuándo se

promulgó?

La Ley Nº 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo (LSST), que como

principal objeto cuenta con la promoción de una cultura preventiva, para ello
se cuenta con la participación del Estado, con el deber de prevención de los
empleadores, el rol de fiscalización y control del Estado.

Se promulgó el 20 de agosto mediante publicación en el Diario Oficial El

Peruano la Ley Nº 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, norma
que ha sido saludada por distintos sectores de la población, resaltando que
su promulgación constituye un gran esfuerzo por fortalecer el sistema de
prevención de riesgos laborales en el país.
2. ¿Qué entiende Ud. por Seguridad Industrial?

La Seguridad Industrial es el sistema de disposiciones obligatorias que

tienen por objeto la prevención y limitación de riesgos, así como la protección
contra accidentes capaces de producir daños a las personas, a los bienes o
al medio ambiente derivados de la actividad industrial o de la utilización,
funcionamiento y mantenimiento de las instalaciones o equipos y de la
producción, uso o consumo, almacenamiento o rehecho de los productos
industriales.
A esta unidad administrativa le corresponde efectuar el control y seguimiento
del cumplimiento reglamentario de los productos e instalaciones que forman
parte de sus áreas de actuación

3. ¿Qué es peligro? De 5 ejemplos

El peligro es una condición ó característica intrínseca que puede causar

lesión o enfermedad, daño a la propiedad y/o paralización de un proceso,
en cambio, el riesgo es la combinación de la probabilidad y la
consecuencia de no controlar el peligro.
 Ejemplos:

 Químicos
 Cargar objetos pesados
 Trabajo en altura
 Maquinara en movimiento
 Almacén de combustibles

4. ¿Qué es riesgo? De 5 ejemplos

Es la probabilidad de que suceda un evento, impacto o consecuencia
adversos. Se entiende también como la medida de la posibilidad y
magnitud de los impactos adversos, siendo la consecuencia del peligro, y
está en relación con la frecuencia con que se presente el evento.

Ejemplos:
 Quemaduras
 Incendios
 Intoxicación
 Caídas
 Electrocutamiento

RIESGOS LABORALES
5. ¿Qué significa las siglas IPER e IPERC?

IPER: Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos. Una matriz de este

tipo es una herramienta de gestión que permite identificar peligros y evaluar
los riesgos asociados a los procesos de cualquier organización.

IPERC: Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgos y Medidas de

Control.

Identificar los peligros potenciales e inminentes en su ambiente de trabajo,

evaluar los riesgos por acción y exposición, así como establecer las medidas
de control (eliminación, sustitución, ingeniería, controles administrativos, uso
de EPP)

6. Elabore un IPER de su área de trabajo.

PRODUCCIÓN
Nil Hericson Llauce Chapoñan
Diciembre 2019 Domingo Loayza Salas
7. ¿Cuál es la Política de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa
donde Usted Labora?

Corporación Rico S.A.C. es una empresa cien por ciento peruana dedicada a la
producción de la mejor carne de pollo y cerdo.

Conscientes de que se debe armonizar el desarrollo de las actividades

productivas y de servicios con una adecuada protección del medio ambiente,
seguridad industrial y salud ocupacional, nuestra empresa está empeñada en:

- Prevenir impactos ambientales negativos, accidentes del trabajo y

enfermedades profesionales.
- Mejorar en forma continua la prevención de los impactos ambientales y las
condiciones de seguridad y ambiente en el trabajo, realizando para ello
auditorías periódicas.
- Cumplir con las normativas legales vigentes sobre protección del medio
ambiente, seguridad industrial, salud ocupacional y con otros requisitos que
la organización suscriba.
- Capacitar al personal entregándole la orientación y el entrenamiento
necesario para la correcta aplicación de la política ambiental, de seguridad
industrial y salud ocupacional.
- Informar respecto de la política ambiental, de seguridad industrial y de salud
ocupacional al personal, contratistas, proveedores, clientes y a la comunidad
en general.

Javier Martin López Zapata

Gerente General
8. ¿Cuáles son los planes de emergencia que cuenta la empresa
donde Usted Labora

Se realizan de acuerdo al tipo de emergencia:

 Incendios, explosiones y sabotaje.

 Fugas y/o derrames de productos químicos peligrosos.
 Catástrofes naturales.

El Plan de Emergencia con que cuenta la empresa buscar establecer de

manera especifica y ordenada estándares a seguir ante un estado de alerta
derivado de una situación de emergencia, debidamente coordinados por los
actores involucrados y trabajadores de la empresa.

OBJETIVOS:

 Determinar posibles emergencias.

 Determinar las responsabilidades.
 Determinar las funciones de casa integrante de la Empresa.
 Determinar procedimientos a seguir ante la ocurrencia de cada siniestro.
 Establecer la alarma según la emergencia.
 Establecer las vías de evacuación.
 Determinar acciones y prioridades especiales para cada tipo de siniestro.
 Programar ejercicios de simulacro de manera permanente.

ORGANIZACIÓN DE LAS BRIGADAS

COMITÉ DE SEGURIDAD
El comité de seguridad es el organismo responsable del plan de
contingencia. Sus funciones básicas son: programar. Dirigir, ejecutar y
evaluar el desarrollo del Plan, organizando asimismo las brigadas.
El comité de seguridad esta constituido por:
  Director de Emergencia
 Jefe de Mantenimiento.
 Jefe de Seguridad.
Al producirse la emergencia, los miembros del comité de seguridad que
se encuentran en el establecimiento, dirigirán la evacuación del personal
y la atención de la emergencia.
De acuerdo al Art. Nº 147 de l Reglamento aprobado por D.S. Nº 027-94-
EM, el supervisor de seguridad para nuestro establecimiento será:
Apellidos y Nombres Marcos Saboya Cohelo
DNI 45289875
Teléfono fijo 552086
Teléfono celular 987546891
Correo electrónico marcossaboyac@gmail.com

BRIGADAS
El aspecto mas importante de la organización de emergencia es la
creación y entrenamiento de las brigadas.

ESTRUCTURA TÍPICAS DE UNA BRIGADA

JEFE DE BRIGADA

SUB JEFE DE BRIGADA

BRIGADA CONTRA BRIGADA DE PRIMERO BRIGADA DE

INCENDIO AUXILIOS EVACUACION
FUNCIONES DE LAS BRIGADAS

JEFE DE BRIGADAS

1. Comunicar de manera inmediata al propietario del establecimiento

de la ocurrencia de una emergencia.
2. verificar si los integrantes de las brigadas están suficientemente
capacitados y entrenados para afrontar las emergencias.
3. estar al mando de las operaciones para enfrentar la emergencia
cumpliendo con las directivas encomendadas por el comité.
4. comunicar de la emergencia al cuerpo General de Bomberos
Voluntarios del Perú, Defensa Civil, Policía Nacional del Perú etc.
5. iniciado el fuego se evaluara la situación, la cual si es crítica se
informara en el punto de reunión preestablecido, para que se tomen
las acciones de evacuación.
6. se adoptara las medidas de ataque que considere conveniente para
combatir el incendio.

SUB JEFE DE BRIGADAS

1. Reemplazar al jefe de Brigada en caso de ausencia y asumir las
mismas funciones establecidas

BRIGADAS CONTRA INCENDIO

1. Comunicar de manera inmediata al Jefe de Brigada de la ocurrencia

de un incendio y actuar de inmediato haciendo uso de los equipos
contra incendio (extintores portátiles),si se trata de una fuga de gas
encendida NO A PAGARLA , solo enfriar los cilindros circundantes.
2. Estar lo suficientemente capacitado y entrenados para actuar en
caso de incendio.
3. Activar e instruir en el manejo de la alarma contra incendio colocado
en lugares estratégicos de las instalaciones, si lo hubiera.
4. Recibida la alarma, el personal de la citada brigada se constituirá
con urgencia en el lugar del siniestro.
5. Se utilizará de manera adecuada los equipos de protección
personal para que los integrantes realicen las tareas de extinción.
6. Al arribo de la compañía de Bomberos informará las medidas
adoptadas y las tareas que se están realizando, entregando el
mando a los mismos y ofreciendo la colaboración de ser necesario.
BRIGADAS DE PRIMEROS AUXILIOS

1. Conocer la ubicación de los botiquines en la instalación y estar

pendiente del buen abastecimiento con medicamento de los
mismos.
2. Brindar los primeros auxilios a los heridos leves en las zonas
seguras.
3. Evacuar a los heridos de gravedad a los establecimientos de salud
más cercanos a las instalaciones.
4. Estar suficientemente capacitados y entrenados para afrontar las
emergencias.

BRIGADAS DE EVACUACIÓN

1. Comunicar de manera inmediata al jefe de brigada de inicio del

proceso de evacuación.
2. Reconocer las zonas de seguras , zona de riesgo y las rutas de
evacuación de las instalaciones a la perfección.
3. Abrir las puertas de evacuación del local inmediatamente si ésta se
encuentra cerrada.
4. Dirigir al personal y visitantes en la evacuación de las instalaciones.
5. Verificar que todo el personal y visitantes hayan evacuado las
instalaciones.
6. Conocer la ubicación de los tableros eléctricos , llaves de suministro
de agua y tanques de combustible.
7. Estar suficientemente capacitado y entrenados para afrontar las
emergencias.

EQUIPAMIENTO

MÉTODOS DE PROTECCIÓN
A continuación se listan los equipos e implementos de seguridad con que
contamos para combatir emergencias.

Silbato
Manguera contra incendios de ¾,con piton para chorro tipo niebla.
Extintor portátil de 9 kg. De P.Q.S. con indicaciones de fecha de ultima
recarga.
En el establecimiento existe 01 grifo de agua (hidrante ) para uso de los
bomberos
Señalización de rutas de evacuación .
Guantes de cuero para manipuleo de cilindros
Herramientas para cambio de O`ring
Gas tops para control de fugas
Botiquín de primero auxilios

PLANOS DEL ESTABLECIMIENTO

Como complemento, se cuenta con los planos del establecimiento en los
cuales se representa gráficamente la localización de los medios de
protección y vías de evacuación existentes en toda la edificaron.

LISTADO DE ELEMENTOS BÁSICOS DE DOTACIÓN PARA EL

BOTIQUÍN DE PRIMEROS AUXILIOS.
A continuación se listan, a modo referencial, los elementos básicos de
dotación para el botiquín de primeros auxilios, teniendo en consideración
que en ellos existen medicamentos, pues estos solo se deben suministrar
con la autorización del médico:
Ungüentos para quemaduras, vendas especiales para quemaduras,
depósitos de diferentes tamaños, alcohol yodado, aceptil, baja lenguas,
Venditas de tela, esparadrapo de tela, gasa en paquetes independientes,
agua oxigenada. etc.
SISTEMA DE COMUNICACIÓN DE EMERGENCIA
Se han definido los tipos de Señal de Alerta y de Alarma a utilizar en cada
caso según los medios disponibles:
El uso de silbato de duración continua y prolongada indica que se trata de
Señal de Alerta y si oyen silbatos de duración breve e intermitente indica
que se trata de Señal de Alarma.
Cuando se use altavoces o altoparlantes, se prolongara mensajes claros
y concisos a emitirse sin provocar pánico en los ocupantes.
Dado a que nuestro establecimiento es relativamente pequeño, las
señales pueden ser verbales.
Para evitar el pánico, se ha planificado la evacuación para que la salida
se realice de la misma forma que se hace habitualmente para las
actividades comunes.
DIRECTORIO TELEFÓNICO DE EMERGENCIA

En caso de emergencia el personal de turno será el responsable de efectuar las

siguientes llamadas:
INDECI 950083917
Policía Nacional de Perú Mollendo 534242
Compañía de Bomberos Mollendo 533333
Centro de Salud 532331
Serenazgo 988680851

PROGRAMA DE CAPACITACIÓN DE LAS BRIGADAS

Se ha considerado la realización anual de programas de capacitación de
la brigadas y formación continua a los integrantes de los grupos de acción,
para lo cual se debe contemplar lo siguiente:
 Detectar errores u omisión tanto en el contenido del plan de
contingencia, como en las actuaciones a realizar para su puesta en
práctica.
 Habituar al personal a evacuar el establecimiento.
 Prueba de idoneidad y suficiencia de equipos y medios de
comunicaron, alarma, señalización, luces de emergencia.
 Estimación y optimización de tiempos de evacuación, de
intervenciones de equipos propios y de intervención de ayudas
externas
9. ¿Cuáles son los sistemas para determinar los costos en un
accidente? Explique c/u

a) COSTOS DIRECTOS E INDIRECTOS.

Este tipo de costos está dirigido a las horas hombre perdidas, costos por
la suspensión de un trabajador, de igual manera los costos por
indemnización y gastos médicos.

b) COSTOS ASEGURADOS Y NO ASEGURADOS.

En el caso de que el trabajador sea asegurado contara con todos los
beneficios de los cuales está cubierto.
En de no asegurados, se obtendrá una suma de pérdidas por parte del
trabajador, como del tiempo. Generando más costos.

c) COSTOS DE LOS ELEMENTOS DE LA PRODUCCIÓN.

Este se va enfocado a los costos reales que se pueden tener y va dirigido
hacia:

 Mano de obra.
 Maquinaria.
 Materiales.
 Equipos.
 Tiempo.

d) DETERMINACIÓN DEL COSTO DE LOS ACCIDENTES.

Este tipo de costos se tiene los costos de los equipos y costo total de los
accidentes.

 Costo de reparación del equipo que resultó dañado en el accidente.

 Costo de pérdida de tiempo de producción por el equipo dañado.
10. De acuerdo al video: Elegí mirar hacia otro lado ¿A qué reflexión te lleva
y que debes hacer en tu área de trabajo para prevenir accidentes?

La actitud personal de cada individuo frente a la prevención de riesgos es

decisiva y sólo conociendo bien cada riesgo, comprendiendo a fondo la
medida de prevención que corresponde y asumiendo su parte de
responsabilidad preventiva en la empresa, se consigue un comportamiento
adecuado y unos resultados óptimos.

En nuestro trabajo suele ser contradictoria nuestra forma de pensar y actuar

específicamente en el ámbito de la seguridad, pues concebimos la idea de
que “nadie quiere ser víctima de un accidente” y el “frecuente comportamiento
arriesgado en el trabajo” demuestra todo lo contrario.

En nuestra área de trabajo, siempre antes de empezar las actividades, se

comienza con una charla de seguridad, tocando temas relacionados con la
seguridad y actividades nuestras, hacemos un repaso de ellos y cada uno
se compromete a trabajar de una forma adecuada y respetando los
procedimientos. Ya que uno al finalizar nuestras actividades tenemos familia
en casa que nos espera.