Ética en los negocios

Trabajo: Ensayo
Materia: Modelos de Gestión Empresarial

Alumna: Itzel Friné Lárraga Gómez

Maestra: Patricia Eugenia Fontes Cota

Ciudad del Carmen, Camp. A 13 de Septiembre

del 2019
 Introducción:
La ética de los negocios ocupa una posición peculiar en el
campo de la ética aplicada. Al igual que sus homólogas en
profesiones como la medicina y el derecho, consiste en una
aplicación insegura de algunos principios éticos muy
generales (del «deber» o la «utilidad», por ejemplo) a
situaciones y crisis específicas y a menudo únicas. Pero a
diferencia de aquellas, la ética de los negocios se interesa
por un ámbito de la empresa humana la mayoría de cuyos
practicantes no gozan de estatus profesional y cuyos
motivos por expresarlos suavemente, no suelen ser
considerados precisamente nobles.
La ética empresarial es el conjunto de valores, normas y
principios bajo los cuales se rigen las actividades que
desempeña una empresa. Se reflejan en la cultura de la
compañía para alcanzar una mayor sintonía con la sociedad,
permitiendo una mejor adaptación a todos los entornos en
condiciones que supone respetar los derechos y valores que
comparte.
En mi opinión estamos en una sociedad en donde la ética ha
jugado un papel muy importante desde tiempos remotos.
Debemos entender que el objeto del estudio de la ética es
“el deber ser” “lo que se debe hacer”. La ética en los
negocios no siempre ha sido aceptada de buena manera en
la sociedad a través del tiempo. Casi siempre se le ha
relacionado con términos como la codicia y la avaricia.
Actualmente la ética en los negocios ya no está
exclusivamente centrada en la crítica de los negocios y de la
práctica de estos, sino que lo que interesa es como las
corporaciones no solo deben perseguir beneficios propios o
preocuparse solamente por encaminar sus acciones y
esfuerzos para obtenerlos, ya que también deben tener en
cuenta la responsabilidad social;
La productividad y la manera en cómo pueden servir mejor
tanto a sus propios empleados como a la sociedad que les
rodea. Es por esto que los negocios y las empresas deben
tomar en consideración para la toma de decisiones, que
estas tendrán de alguna manera repercusiones en la
sociedad, ya sea en los consumidores, o en los empleados
que laboran en la empresa. Los empresarios deben de
satisfacer las necesidades de los clientes y a su vez tienen la
obligación moral de velar por su bienestar. Sin duda un
negocio aspira a obtener beneficios y esto solo lo logra
ofreciendo bienes y servicios de calidad, creando empleos y
encajando en la comunidad.

La ética siempre va ser importante ya que la está siempre va

a estar presente dentro de la vida de cualquier negocio,
porque a fin de cuentas, los negocios son dirigidos por seres
humanos que forman parte de una sociedad en la que están
presentes muchísimos valores universales que nos rigen y
los cuales nos han sido inculcados y no podemos dejarlos en
el olvido y actuar de manera egoísta en beneficio de
nuestros propios intereses dejando de lado a los demás, ya
que parte importante en el crecimiento de los negocios son
las relaciones que este tenga con el mercado y si no está
ofreciendo lo justo a cada uno de sus públicos, tarde o
temprano puede ir directo al fracaso.

Y a nivel personal, individuo tiene sus propios códigos éticos

en los cuales se basan sus comportamientos. Podemos
pensar que ellos son nuestras propias reglas que gobiernan
nuestro comportamiento, el comportamiento ético en el
entorno diario es el resultante de la consideración de
ambos comportamientos (el personal y el de negocios).
Generalmente en cualquier cuestión o duda de problemas
éticos relacionados con el trabajo, el empleador mantiene
el mayor poder y usualmente el empleador ejecuta su
mayor presión en los asuntos financieros. La diferencia más
importante se manifiesta cuando elementos importantes de
la ética personal entran en conflicto con presiones
impuestas por el negocio.

Características de los estándares morales se refieren a

daños o beneficios significativos. Tienen preferencia por
encima de otros valores, incluyendo el propio interés. No
los establece ninguna figura de autoridad. Son universales.
Se basan en consideraciones imparciales. Se asocian
con emociones y vocabulario especiales.
Conclusión:

Entendemos que queda meridianamente claro que la ética

empresarial constituye sin lugar a dudas unos de los activos
más importantes que puede tener una empresa. La
reputación a día de hoy es tan o más importante que el
producto en sí que pueda estar ofreciendo.
Aquello que se ofrece éticamente a la sociedad, suele verse
recompensado en forma de mayores beneficios
económicos. La percepción de que una empresa actúa
movida por unos valores compartidos por la mayoría la
hacen más atractiva de cara a los consumidores. Y éstos
suelen actuar masivamente motivados por una sensación
colectiva de que algo es bueno para todos.
Bibliografías:

https://pmqlinkedin.wordpress.com/about/etica-personal-
profesional-y-corporativa/

https://www.youtube.com/watch?v=JjVRMLWNh2Y

https://www.monografias.com/docs114/principios-basicos-
etica-y-negocios/principios-basicos-etica-y-negocios.shtml