Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
A cada tutoría se debe llevar el material solicitado para la fecha. Los estudiantes se comprometen a
revisar y analizar los temas correspondientes a cada unidad, disponibles en la plataforma, para que
cada encuentro con el tutor pueda ser empleado en actividades para llevar a la práctica los temas y
resolver las inquietudes a las que haya lugar.
El plagio detectado, se llevará hasta las instancias correspondientes y manejado conforme con los
lineamientos institucionales sobre el mismo. Artículo 113 del Reglamento Estudiantil, ítem f y parágrafos
reglamentarios. Capítulo XX – Régimen Disciplinario.
Siguiendo las políticas institucionales, los trabajos se presentarán siguiendo las Normas APA, las cuales
se encuentran en la plataforma de las aulas virtuales en cada curso. Igualmente, a través de Bienestar
Institucional y Pastoral se desarrollan capacitaciones sobre el tema.
Las evaluaciones se rigen por las rúbricas entregadas a través del aula virtual.
Si los estudiantes requieren de actividades de refuerzo o aclaración de temas puntuales, deben acudir al
horario establecido por el profesor para la asesoría, los cuales serán publicados por medios
institucionales. Asesorías Lunes de 18:00 a 20:00 horas – Sede 5ª – sala de Profesores
A. La Evaluación de la Tutoría: Se especificarán los criterios que serán tenidos en cuenta para evaluar a
los estudiantes durante el desarrollo de la Tutoría (evaluación formativa).
1. Individual y colaborativa
2. Entrega de material – producto solicitado en las guías, bajo los parámetros establecidos en las rúbricas
SE ANEXA ITINERARIO
VIII. RECURSOS
1. Bibliográficos Texto guía:
Chiavenato, I. (2014) Administración de recursos humanos. McGraw – Hill.
Bogotá
Complementaria:
Bernal. C (2008) Introducción a la administración de las organizaciones. Pearson.
México
Cuesta Santos A & Valencia M, (2014) Indicadores de gestión humana y del
conocimiento de la empresa. Ecoe Ediciones Ltda. Bogotá.
Chiavenato, I. (2014) Introducción a la Teoría General de La Administración.
Colombia: McGraw Hill.
Robbins, S. (2009). Comportamiento Organizacional. Pearson.
Spector, P. (2010) Psicología industrial y organizacional. Manual moderno.
Cibergrafía:
www.gestionhumana.com
www.scielo.com
www.enciclopediafinanciera.com
2. Tecnológicos http://cmap.ihmc.us/docs/ElaboracionMapaConceptual.php
https://201865.aulasuniminuto.edu.co/pluginfile.php/750399/mod_resource/co
ntent/1/Guia_de%20_analisis_espina_FODA.pdf
https://201865.aulasuniminuto.edu.co/pluginfile.php/750407/mod_resource/co
ntent/1/C%C3%93MO%20ELABORAR%20UN%20CUADRO%20COMPARATIVO%2
0ULTIMO.pdf