Constructora y

transporte , arriendo PROCEDIMIENTO DE TRABAJO SEGURO INSTALACION

de maquinaria PANDERETAS DE HORMIGON
Silcar Ltda

1.0 Objetivo.

Establecer una metodología de trabajo que permita el desarrollo de forma segura para las
tareas que realizan en los trabajos de Instalacion de panderetas de hormigon , trabajadores que
desarrollan labores especificas dentro del contrato, por esta situación se desarrolla este documento
con el fin de eliminar los actos y condiciones sub estándar que puedan provocar daños al personal
y/o equipos, mantener controlado o minimizar al máximo los riesgos de accidentes en la vías de
trabajo.

2.0 Alcance.

Aplica para todo aquéllos trabajadores que se desempeñen como labores de Instalacion de
panderetas de Hormigon tanto como jornales o personal de apoyo.

3.0 Responsabilidades.

Gerencia – Residente.
o Revisar y aprobar el procedimiento.
o Hacer que se dé cumplimiento a este procedimiento.
o Disponer de los recursos necesarios para la
implementación y desarrollo del procedimiento de trabajo
seguro.
Prevencionista de Faena.
o Hacer que se dé cumplimiento el procedimiento.
o Evaluar periódicamente la aplicación del procedimiento.
o Capacitar a todo el personal involucrado en la tarea como jornal.
o Corregir las desviaciones sub estándares por parte de los trabajadores.
o Posterior a la amonestación verbal se realizarán amonestaciones por escrito según lo
estipulado en el Código del Trabajo y el Reglamento Interno de Constructora

Supervisores.
o Familiarizarse con las exigencias de esta norma de prevención.
o Hacer que se dé cumplimiento el procedimiento.
o Asegurarse que todos los trabajadores bajo su supervisión hayan comprendido el espíritu
de esta actividad.
o Corregir las desviaciones sub estándares por parte de los trabajadores.
o Realizar amonestación verbal por incumplimiento al PTS.
o Posterior a la amonestación verbal se realizarán amonestaciones por escrito según
estipulado en el Código del Trabajo y el Reglamento Interno
o Será responsabilidad del supervisor informando a su supervisor directo de esta situación y
al departamento de Prevención.
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De los trabajadores.
o Cumplir íntegramente las exigencias de este procedimiento.
o Participar activamente en las charlas relacionadas con esta actividad.

4.0 Terminología.

o Material: Panderetas en base de hormigon

5.0 Equipos y herramientas.

o Palas
o Martillo.
o Carretilla.
o Chuzo.

6.0 Elementos de protección personal.

o Casco de seguridad.
o Guantes.
o Calzado de seguridad.
o Protección ocular
o Protección respiratoria si correspondiera (Presencia de Sílice, cuando se encuentra bajo
el equipo).
o Protección auditiva si correspondiera (Presencia de Ruido, cuando se encuentra bajo
el equipo).
o Protección para los rayos U/V.
o Ropa para la lluvia.

7.0 Descripción del Proceso.

 Las panderetas de hormigon seran trasladadas a traves de camiones o camionetas para

su transporte al frente de trabajo
 Al momento de estar en el frente de trabajo , descargar panderetas a tarves de medios
mecanicos o a traves de 3 o mas trababajadores
 Al momento de descargar las panderetas deben estar acumuladas o disponer de un lugar
fijo
 Se realiza pequeñas excavaciones para instalacion de pilares , estas excavaciones se
realizan a traves de herramientas manuals como picotas o palas
 Para instalar las panderetas deben estar 2 pilares ya instalados , para luego instalar las
laminas de las panderetas
 Las laminas de las panderetas para si instalacion siempre debe ser entre 2 o mas
personas para evitar caidas o aplastamiento de la lamina
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8.0 Riesgos

o Caída mismo
o Golpes contra, con.
o Atrapamiento, aprisionamiento (entre cargas, derrumbes, materiales, herramientas etc...)
o Atropello.
o Lumbago.
o Esguince.
o Sobre esfuerzos por manejo manual de materiales.
o Contacto con elementos cortantes y/o punzantes.
o Contacto con sustancias peligrosas en su manipulación, uso y/o transporte (dermatitis).
o Sobre esfuerzos en la preparación y disposición del elemento, pieza o partes de máquinas y
equipos.
o Caídas de distinto nivel por trabajos en alturas, en superficies inestables y/o disparejas.
o Exposición a rayos U/V (quemaduras o insolación).
o Contagio con Virus hanta.
o Cortes y amputaciones
o Proyeccion de Particulas.

9.0 Medidas Preventivas.

o Deben encontrarse atento a los trabajos que desarrollan lugar despdejados

o No transitar cerca de las excavaciones.
o Utilizar las herramientas apropiadas y en buen estado.
o Deberán estar atento a las condiciones del tránsito.
o Realizaran los trabajos tal como se les indique.
o No podrán tripular las maquinas.
o Utilizar siempre todos sus elementos de protección personal: zapatos de seguridad, casco
de seguridad, protección ocular, protección contra los rayos UV, chaleco reflectante, ropa
de agua para los días de lluvia.
o Evitar transportar y levanter cargas superiors mayor a 25 kg
o Si es Posible utilizar medio mecanicos paar levanter objetos superiors a 25 Kg

10. Procedimiento de Emergencia.

o En caso que ocurra un incidente o accidente darán aviso de forma inmediata al

capataz, Residente y al Prevencionista de su contrato.
o Si la Emergencia corresponde solicitar la ayuda de Carabineros, Ambulancia o
Bomberos efectuarla y posteriormente informar a sus mandos.
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11. Prohibiciones.

o Por ningún motivo podrá presentarse bajo la influencias de alcohol o sustancias ilícitas
o No podrán viajar atrás de las camionetas (pikup) o en lugares no autorizados para
transporte de personal.
o No podrá faltar el respeto a sus pares y jefatura.
o No podrán hacer bromas dentro de su trabajo ya que estas podrían ocasionar un accidente.
o No podrán abandonar su puesto de trabajo sin antes indicarle al Capataz o jefatura.

¿QUÉ HACER FRENTE A UN ACCIDENTE GRAVE O

FATAL?

. ANTECEDENTES

En conformidad con lo dispuesto en los incisos cuarto y quinto del artículo 76 de la Ley
N°16.744, si en una empresa ocurre un accidente del trabajo fatal o grave, el empleador
deberá:

1. Suspender en forma inmediata las faenas afectadas y, de ser necesario, permitir a

los trabajadores evacuar el lugar de trabajo.

2. Informar inmediatamente de lo ocurrido a la Inspección del Trabajo (Inspección) y a

la
Secretaría Regional Ministerial de Salud (Seremi) que corresponda.

11. DEFINICIONES

Para los efectos de las obligaciones antes señaladas se establecen las siguientes
definiciones:

1. Accidente fatal del trabajo.

Es aquel accidente que provoca la muerte del trabajador en forma inmediata o como
consecuencia directa del accidente.
2. Accidente grave del trabajo.
De acuerdo con el concepto de accidente del trabajo, previsto en el inciso primero del
artículo 5º de la Ley N°16.744, es aquel accidente que genera una lesión, a causa o con
ocasión del trabajo, y que:

a) Provoca en forma inmediata (en el lugar del accidente) la amputación o pérdida de

cualquier parte del cuerpo.
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Se incluyen aquellos casos que produzcan, además, la pérdida de un ojo; la pérdida

total o parcial del pabellón auricular; la pérdida de parte de la nariz sin compromiso
óseo y con compromiso óseo; la pérdida de cuero cabelludo y el desforramiento de dedos o
extremidades, con y sin compromiso óseo.

b) Obliga a realizar maniobras de reanimación.

Conjunto de acciones encaminadas a revertir un paro cardiorespiratorio, con la

finalidad de recuperar o mantener las constantes vitales
básicas (no se requiere de medios especiales y
debidamente capacitada); o avanzadas (se requiere de
profesionales de la salud debidamente entrenados).
e) Obliga a realizar maniobras de rescate.
del organismo. Estas pueden ser
las realiza cualquier persona
medios especiales y las realizan

Aquellas destinadas a retirar al trabajador lesionado cuando éste se encuentre

impedido de salir por sus propios medios o que tengan por finalidad la búsqueda de un
trabajador desaparecido.

d) Ocurra por caída de altura de más de 1.8 metros.

Altura medida tomando como referencia el nivel más bajo. Se incluyen las caídas libres y/o
con deslizamiento, caídas a hoyos o duetos, aquellas con obstáculos que
disminuyan la altura de la caída y las caídas detenidas por equipo de protección
personal u otros elementos en el caso de que se produzcan lesiones.

e) Ocurra en condiciones hiperbáricas.

Como por ejemplo aquellas que ocurren a trabajadores que realizan labores de buceo u
operan desde el interior de cámaras hiperbáricas.

f) Involucra un número tal de trabajadores que afecten el desarrollo normal de la faenas.

Las anteriores definiciones son de tipo operacional, las cuales no necesariamente son
clínicas ni médico legal. La denominación de accidente grave tiene como finalidad que el
empleador reconozca con facilidad cuándo debe proceder según lo establecido en los el
título 1 "Antecedentes".

3. Faenas afectadas

Corresponde a aquella(s) área(s) y/o puesto(s) de trabajo en que ocurrió el accidente,

pudiendo incluso abarcar la totalidad del centro de trabajo, dependiendo de las
características y origen del siniestro, y en la cual, de no adoptar la entidad empleadora
medidas correctivas inmediatas, se pone en peligro la vida o salud de otros trabajadores.
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PROCEDIMIENTO

Cuando ocurra un accidente del trabajo fatal o grave en los términos antes señalados,
el empleador deberá:

Suspender en forma inmediata la faena afectada (proceso, maquina, sector, tarea, etc.), y
en caso de ser necesario, permitir a los trabajadores evacuar el lugar de trabajo. Sean los
trabajadores afectados directos o de terceros, si es necesario se paralizara el total 100%
de la faena independiente si no se encuentra afectada.
Informar inmediatamente de lo ocurrido cualquier accidente del trabajo fatal o grave, tanto
a la Inspección como a la Seremi que corresponda al domicilio en que éste ocurrió .
No alterar el lugar de ocurrencia del evento (limpiar, mover maquinarias, equipos, etc. A
excepción de que la realización del rescate lo requiera).
Estudiar las medidas correctivas sobre instalaciones y personas (capacitación), a aplicar para
evitar la repetición del evento.
Informar al organismo administrador de la Ley 16744/68, para que proceda a investigar el
accidente.
Velar porque los trabajadores que hayan sido testigos del evento sean evaluados por su
organismo administrador (programa de shock post- traumático), son potenciales futuros
trabajadores accidentados, incluso los que parecen no presentar síntomas de estrés.
La reanudación de faenas sólo podrá ser autorizada por la entidad fiscalizadora que
corresponda, Inspección del Trabajo o Secretaría Regional Ministerial de Salud.
La notificación de un accidente fatal o grave no modifica ni reemplaza la obligación del
empleador de denunciar el accidente en el formulario DIAT.
El empleador tiene la obligación de adoptar las medidas que sean necesarias para proteger
eficazmente la vida y salud de todos los trabajadores.

Fecha de de 20_______________

Nombre:
Nombre: Nombre:

Firma:
Firma: Rut:
Cargo:
Cargo: Firma:

Supervisor o relator Trabajador Huella