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INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR

MAYOR PEDRO TRAVERSARI

TRABAJO FINAL

INTEGRANTES: Fabricio Calero,…

ADMINISTRACIÓN

LICENCIA TIPO “D”

PARALELO: “F”

FECHA: 06/04/2019

QUITO – ECUADOR
TEMA: Originar una empresa y aplicar lo aprendido en clase (historia de la empresa,
objetivos, misión, visión, etc.).

RESUMEN
El presente trabajo, tiene como finalidad dar a conocer los aspectos más importantes que
consta una empresa como lo es la historia empresarial, su misión, visión, objetivos; que
tienen una gran finalidad y sentido en cada institución. Las mismas que se realizan en
base a las actividades y políticas de cada empresa, con el objetivo de dar una buena
perspectiva a la organización ante el público.

ABSTRACT
The purpose of this work is to raise awareness of the most important aspects of a company
such as business history, its mission, vision, objectives; that have a great purpose and
meaning in each institution. The same ones that are carried out based on the activities and
policies of each company, with the aim of giving a good perspective to the organization
before the public.

INTRODUCCIÓN
El trabajo que se realizó se trata del aprendizaje, motivación y como prescribir los
aspectos fundamentales de la administración que consta cada empresa, empezando por
los objetivos hasta las actividades de planificación realizadas por la empresa.

NOMBRE DE LA EMPRESA
CONSUFA S.A
(Construyendo Sueños en Familia)

ACTIVIDAD LABORAL DESEMPEÑADA POR LA EMPRESA


Realización de proyectos habitacionales(viviendas), mantenimiento de edificaciones
(viviendas, edificios, hospitales, etc.), centrada en el área civil.
LOGO DE LA EMPRESA

1
HISTORIA DE LA EMPRESA

Constructora CONSUFA fue fundada el 11 de noviembre de 1989 por los socios


Fabricio Calero Morejón, Alexis Calapaqui Toapanta, Máximo Guayta Elizalde,
todos Ingenieros Civiles de la Universidad Central del Ecuador y Johana Diaz
Morales, contadora.
La variada y amplia experiencia personal de sus fundadores, tanto técnica como
empresarial, subrayaron rápidamente un camino ascendente, aunque teniendo
siempre como meta un tamaño de empresa mediana que surge de una idea de
empresa de servicios en mantenimiento de estructuras, en un mercado exigente y
competitivo que requiere el más alto nivel de cumplimientos en calidad y plazos.
Los primeros contratos que tuvo la constructora CONSUFA fueron contratos
públicos, pronto cedieron lugar a contratos para privados, participando
CONSUFA activamente de los sectores de agua potable, estructuras públicas
(hospitales), infraestructura y riego, capitalizando fuertemente en equipamiento y
organización.
A partir de 1995, Constructora CONSUFA inicia un reordenamiento de su
organización y de su patrimonio. Motivando al cambio y establecimiento de la
actividad laboral, enfocándose en proyectos de socio vivienda lanzados por el
estado, impulsando a que la constructora acoja rápidamente la idea de hacer
convenios con el estado para la realización de grandes proyectos de vivienda, la
constructora mediante esta gran oportunidad adoptó esta actividad laboral
enfocándose solo en la parte civil como es la creación de proyectos habitacionales
y mantenimiento civil en cualquier tipo de edificación (edificios, casas, hospitales,
etc.).
En 2011 se inicia el establecimiento de un gobierno colectivo en CONSUFA, con
la incorporación de una nueva dirigencia a la cabeza de la empresa, con gente
renovada de amplia y reconocida trayectoria en diversas industrias. En el año 2013
se incorpora un nuevo gerente general corporativo, encargado de liderar la segunda
etapa de la reorganización.
En la actualidad la constructora CONSUFA ha tenido grandes ingresos por su
desempeño laboral, facturado en el año 2018 cerca de USD 385 millones. Posee
cerca de 4.200 empleados, con una planta de 600 personas, de los cuales más de
350 son profesionales. Cuenta con más de 1020 unidades de maquinaria pesada
con la que puede abordar proyectos de muy diversa índole. El patrimonio del grupo
de la constructora CONSUFA asciende a USD 220 millones.

2
OBJETIVOS
Objetivo General
El objetivo de nuestra empresa es admitir el compromiso ante las necesidades de
los clientes en todos los aspectos relacionados con la construcción de viviendas,
calidad y los costos.
Objetivos específicos
• Ofrecer un ambiente laboral agradable donde el personal se muestre eficaz y
eficiente.
• Brindar a nuestros clientes construcciones de la mejor calidad a precios cómodos
(no elevados).
• Definir las estrategias y flujos necesarios para el desarrollo de proyectos en el
menor tiempo posible.
• Incitar capacitación constante para nuestro personal.
• Incorporar el cuidado y buen manejo del medio ambiente con su entorno.
• Desarrollar un medio de comunicación entre empresa y cliente, desde el trayecto
de posibles clientes hasta posterior a la entrega de la construcción, ejecutando
los tiempos de garantía establecidos en los contratos.

MISIÓN
Somos una empresa constructora “CONSUFA” que se caracteriza por la confiabilidad,
desempeño y organización en el ámbito laboral, dedicada a la construcción de proyectos
de plan de viviendas y obra civil, en el medio público y privado, cuya misión es brindar
satisfacción a las necesidades de nuestros clientes antes, durante y después de concluir el
proyecto. Dando ejecución a los estándares de calidad, garantía y plazos fijados por éste,
complaciendo a nuestros clientes por medio de la imposición en el control de calidad de
nuestros proyectos culminados.

VISIÓN
Ser la empresa constructora “CONSUFA” de observación a nivel regional, liderando la
plaza laboral por medio de la responsabilidad, y eficiencia, cumpliendo a tiempo con
todos y cada uno de los trabajos encomendados, conseguir que todo nuestro personal se
sienta motivado y orgulloso de corresponder a nuestra organización, impulsando el
control y la calidad en el servicio, buscando siempre dar más de sí mismos y con esto
lograr el éxito de nuestra organización y la satisfacción del cliente. Una empresa
diversificada e integrada, comprometida y admirada por su capacidad de crear valor y de
innovar para dar respuesta a las nuevas necesidades sociales.

3
VALORES DE LA EMPRESA

Diversidad: Sabemos que la diversidad enriquece nuestra mirada del mundo. Por eso,
fomentamos una cultura interna diversa, en la que la integración de visiones diferentes
es una oportunidad de crecimiento.

Honestidad: Garantizamos la objetividad, independencia de criterio y confidencialidad


en la relación con nuestros clientes.

Confianza: Establecemos relaciones fundadas en la lealtad, tanto con nuestro personal,


nuestros proveedores, nuestros socios, como con nuestros clientes.

Profesionalidad: Nos gusta nuestro trabajo y lo reflejamos en el día a día.


Transmitimos a nuestro cliente que somos tan profesionales en nuestro negocio, como él
lo es en el suyo.

FODA DE LA EMPRESA

• Contar con un gran equipo de maquinaria pesada.


F • Personal muy capacitado y profesional.

• Grandes contratos publicos y privados.


O • Desarrollo de proyectos propios de la empresa (viviendas).

• Conflictos internos.
D • Cierto personal irresponsable.

• Competencia laboral.
A • Suba de combustibles.

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CUADRO DE RESEÑA DE ACTIVIDADES DE LA EMPRESA

ACTIVIDADES 1ra 2da 3ra 4ta 5ta Monto


Diseño de logo 4000 8500 6020 3000 1200 $22720
Adquisición de 700000 100000 150000 300000 200000 $1450000
equipos
(maquinaria)
Diseño de 12000 25000 45000 35000 16000 $133000
publicidad
Capacitación 7000 5000 10000 27000 22000 $66500
laboral
Ingreso de 100000 50000 90000 200000 180000 $620000
mercado TOTAL $2292220

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