PLAN DE CAPACITACIÓN

ELABORADO POR: FRANKY MORENO

NEIDE MONTES
JAVIER REYES
VALENTINA CLAVIJO
RUBEN LEVI
MARCOS NEIVA
FREIDER AGUIRRE
LINA GOMEZ

1. DIAGNÓSTICO
Se realizó una entrevista informal con la gerente Irma Hunda de la empresa
del fondo emprender Agro ganadera GIRETH S.A.S, en donde nos manifestó
una necesidad de capacitación en la parte contable, se realizará una asesoría
para la empresaria de fundamentos básicos de la contabilidad.

2. EL DISEÑO DEL PLAN DE CAPACITACION

Dentro de la asesoría contable que vamos a realizar tenemos los siguientes
temas

Persona capacitada: Irma del Carmen Hunda

 Definiciones contables iniciales

 Soportes contables
 Obligaciones financieras de la empresa
 Descripción del PUC
 Régimen común y simplificado
 Libro diario y mayor
 Estados financieros
 Impuestos
 Declaraciones tributarias
 Nómina
 Seguridad social
 TEMA CAPACITADOR PERSONA CAPACITADA
Definiciones contables Franky Moreno Irma Hunda
iniciales
Soportes contables Lina Gómez Irma Hunda
Obligaciones financieras de Franky Moreno Irma Hunda
la empresa
Descripción del PUC Valentina Clavijo Irma Hunda
Régimen común y Franky Moreno Irma Hunda
simplificado
Libro diario y mayor Javier Reyes Irma Hunda
Estados financieros Franky Moreno Irma Hunda
Impuestos Marcos Neiva Irma Hunda
Declaraciones tributarias Rubén Levi Irma Hunda
Nómina Neide Montes Irma Hunda
Seguridad social Freider Rojas Irma Hunda

Se desarrollará el programa de capacitación el día 23 de noviembre del 2016

Lugar: instalaciones del Sena

Hora: 3:00pm a 5:30pm

Recursos empleados: Recursos tecnológicos, tablero e implementos

didácticos.

3. LA IMPLEMENTACIÓN O EJECUCIÓN
Al momento de realizar el plan de capacitación se grabará un video y se
tendrá como evidencia

4. LA EVALUACIÓN
Se aplicará un cuestionario para medir el nivel de conocimiento adquirido por
la persona capacitada.
 Para qué sirve el comprobante de egreso
 Defina activo, pasivo, patrimonio
 Mencione tres estados financieros
 Defina brevemente que es nómina
 Para qué sirve el libro diario
 A que entidades debe afiliar la empresa al empleado al momento de
contratarlo