PLAN DE IMPLEMENTACIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN

Le ofrecemos el siguiente plan de actividades para que su organización logre implementar un Sistema de Gestión de Seguridad
29783, el DS 005-2012 TR, las normas de seguridad sectoriales y la norma OHS
SEMANA 01 SEMANA 02
FASES DEL PLAN
1s 2s 3s 4s 1s 2s 3s 4s 1s
FASE 1 : DIAGNÓSTICO PRELIMINAR
Diagnóstico inicial de Seguridad (Línea de Base) para identificar la
1
situación actual de la Organización
convocatoria para las elecciones y conformación del Comité de Seguridad
2 y Salud en el Trabajo; o designación del Supervisor/Encargado de
Seguridad.
FASE 2 : POLÍTICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
3 Implementación y documentación de la Política de SST.
FASE 3 : PLANIFICACIÓN
Elaboración de Procedimiento para la metodología de identificación
4
peligros y evaluación de riesgos.
Elaboración de las la matrices de identificación de peligros, evaluación
5
riesgos y determinación de controles.

Asesoría en la Implementación del controles operativos frente a los riesgos

6
significativos como resultado de la evaluación de la Matriz IPERC

Elaboración de Matriz de Requisitos Legales aplicable al rubro y

7
actividades de la organización.

Elaboración del Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo, de

8
acuerdo a la RM 050-2013 TR.

Elaboración del Procedimiento de Reporte e investigación de

9 Incidentes/accidentes y sus formatos correspondientes de acuerdo a la RM
050- 2013 TR.

Elaboración de Procedimiento de Gestión de los EPPs (dependiendo del

10
rubro del cliente).

11 Elaboración del Programa Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo

12 Elaboración del Programa Anual de Simulacros

Elaboración del Programa Anual de Inspecciones de Seguridad y Salud en

13
el Trabajo.
14 Elaboración del Programa Anual de Capacitaciones en SST.
FASE 4 : IMPLEMENTACIÓN Y OPERACIÓN
15 Implementación de indicadores estadísticos de SST.

16 Elaboración de mapa(s) de riesgos, de acuerdo a la RM 050-2013 TR.

17 Elaboración y/o Actualización del Plan de contingencia.

Determinación, señalización y ubicación de los extintores y rutas de

18
evacuación en las áreas de trabajo (Plano de Evacuación).

Ejecución de Capacitaciones en SST (4 capacitaciones de acuerdo a los

19
requerimientos del cliente).
Definición de Responsabilidades e implementación del Organigrama del
20
Sistema de Gestión de SST.
 Asesoramiento para el buen desarrollo de las reuniones del Comité de SST
21
y conformidad de las Actas (de acuerdo a los requerimientos del cliente).

Elaboración del Programa Anual de mantenimiento de equipos y/o

22
maquinarias.
Elaboración de Procedimientos de Control de Documentos y Control de
23
Registros de SST.

Elaboración e implementación de formatos de inspecciones de SST, AST,

24
Permisos de Trabajo (dependiendo el rubro del cliente).

Ejecución de Inspecciones de SST (2 como máximo, de acuerdo a los

25
requerimientos del cliente).
FASE 5 : VERIFICACIÓN Y ACCIONES CORRECTIVAS
26 Control de registros de Exámenes Médicos Ocupacionales

Control de registros de accidentes y enfermedades ocupacionales por cada

trabajador, del monitoreo de agentes físicos, químicos, biológicos y
27
factores de riesgo ergonómicos, de entrega, cambio y reposición de EPPs,
de inducción, capacitación, entrenamiento y simulacros de emergencia.

FASE 6 : PROCESO DE AUDITORÍA DE SEGUIMIENTO

28 Ejecución de Auditoria Interna

Informe final de la Implementación, conclusiones y recomendaciones para

29
la mejora continua del SGSST.
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

n Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo eficaz, tomando como referencia la Ley N°
eguridad sectoriales y la norma OHSAS 18001:2007.

2s 3s 4s 1s 2s 3s 4s 1s 2s 3s 4s 1s 2s 3s 4s
 PLAN DE IMPLEMENTACIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN

Le ofrecemos el siguiente plan de actividades para que su organización logre implementar un Sistema de Gestión de Seguridad
29783, el DS 005-2012 TR, las normas de seguridad sectoriales y la norma OHS
MES 1 MES 2 ME
FASES DEL PLAN
1s 2s 3s 4s 1s 2s 3s 4s 1s
FASE 1 : DIAGNÓSTICO PRELIMINAR
Diagnóstico inicial de Seguridad (Línea de Base) para identificar la
1
situación actual de la Organización
convocatoria para las elecciones y conformación del Comité de Seguridad
2 y Salud en el Trabajo; o designación del Supervisor/Encargado de
Seguridad.
FASE 2 : POLÍTICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
3 Implementación y documentación de la Política de SST.
FASE 3 : PLANIFICACIÓN
Elaboración de Procedimiento para la metodología de identificación
4
peligros y evaluación de riesgos.
Elaboración de las la matrices de identificación de peligros, evaluación
5
riesgos y determinación de controles.

Asesoría en la Implementación del controles operativos frente a los riesgos

6
significativos como resultado de la evaluación de la Matriz IPERC

Elaboración de Matriz de Requisitos Legales aplicable al rubro y

7
actividades de la organización.

Elaboración del Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo, de

8
acuerdo a la RM 050-2013 TR.

Elaboración del Procedimiento de Reporte e investigación de

9 Incidentes/accidentes y sus formatos correspondientes de acuerdo a la RM
050- 2013 TR.

Elaboración de Procedimiento de Gestión de los EPPs (dependiendo del

10
rubro del cliente).

11 Elaboración del Programa Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo

12 Elaboración del Programa Anual de Simulacros

Elaboración del Programa Anual de Inspecciones de Seguridad y Salud en

13
el Trabajo.
14 Elaboración del Programa Anual de Capacitaciones en SST.
FASE 4 : IMPLEMENTACIÓN Y OPERACIÓN
15 Implementación de indicadores estadísticos de SST.

16 Elaboración de mapa(s) de riesgos, de acuerdo a la RM 050-2013 TR.

17 Elaboración y/o Actualización del Plan de contingencia.

Determinación, señalización y ubicación de los extintores y rutas de

18
evacuación en las áreas de trabajo (Plano de Evacuación).

Ejecución de Capacitaciones en SST (4 capacitaciones de acuerdo a los

19
requerimientos del cliente).
Definición de Responsabilidades e implementación del Organigrama del
20
Sistema de Gestión de SST.
 Asesoramiento para el buen desarrollo de las reuniones del Comité de SST
21
y conformidad de las Actas (de acuerdo a los requerimientos del cliente).

Elaboración del Programa Anual de mantenimiento de equipos y/o

22
maquinarias.
Elaboración de Procedimientos de Control de Documentos y Control de
23
Registros de SST.

Elaboración e implementación de formatos de inspecciones de SST, AST,

24
Permisos de Trabajo (dependiendo el rubro del cliente).

Ejecución de Inspecciones de SST (2 como máximo, de acuerdo a los

25
requerimientos del cliente).
FASE 5 : VERIFICACIÓN Y ACCIONES CORRECTIVAS
26 Control de registros de Exámenes Médicos Ocupacionales

Control de registros de accidentes y enfermedades ocupacionales por cada

trabajador, del monitoreo de agentes físicos, químicos, biológicos y
27
factores de riesgo ergonómicos, de entrega, cambio y reposición de EPPs,
de inducción, capacitación, entrenamiento y simulacros de emergencia.

FASE 6 : PROCESO DE AUDITORÍA DE SEGUIMIENTO

28 Ejecución de Auditoria Interna

Informe final de la Implementación, conclusiones y recomendaciones para

29
la mejora continua del SGSST.
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

n Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo eficaz, tomando como referencia la Ley N°
eguridad sectoriales y la norma OHSAS 18001:2007.
MES 3 MES 4 MES 5 MES 6
2s 3s 4s 1s 2s 3s 4s 1s 2s 3s 4s 1s 2s 3s 4s