Universidad del Caribe

ASIGNATURA:

TEMA:

SUSTENTANTE:

FACILITADORA:

FECHA
Santo domingo D. N. República Dominicana
FEBRERO DEL 2018
 ÍNDICE

INTRODUCCIÓN.................................................................................................................. 1
CAPÍTULO I
MI FILOSOFÍA
1.Construir tu misión, visión y definirás tus valores propios, enfocados a tu vida
profesional. ............................................................................................................................ 2
Misión ..................................................................................................................................... 2
Visión ...................................................................................................................................... 2
Valores .................................................................................................................................... 2
2.Redactarás una reflexión de 2 párrafos sobre cómo Unicaribe te ayudará a
conseguir tus metas y cuáles compromisos estás dispuesto a asumir como
estudiante para alcanzarlo. .................................................................................................. 3
CAPITULO II
MI CARRERA
1.¿Por qué te interesa estudiar esta carrera en especial? ................................................ 4
2.¿Cuáles competencias desarrollas con la misma? ........................................................ 4
3.¿En cuales áreas de trabajo podrás participar después de egresado? ....................... 5
4.Analizando el tiempo que dura la carrera, (cuatrimestre, asignatura, créditos)
prepara un plan general del tiempo que tomarás para terminarla y graduarte. ......... 5
CAPITULO III
MI ESCUELA
1-Cuáles servicios ofrece una Dirección de Carrera o Escuela? ..................................... 7
2-¿Cómo se llama tu Director(a)? ¿Cuál es su preparación profesional? ..................... 7
3-¿Cómo se llama su Coordinador(a) (si lo tiene)? ¿Cuál es su preparación
profesional? ............................................................................ Error! Bookmark not defined.
4-¿Quién es la Secretaria? ¿Cuál es su preparación profesional? .................................. 7
5-Tómate un selfie con tu director(a), su coordinador(a) y la secretaria y ponla como
evidencia. Identifícalos en la misma. ................................................................................. 8
CONCLUSIÓN ....................................................................................................................... 9
BIBLIOGRAFÍA .................................................................................................................. 10
ANEXOS ............................................................................................................................... 11
 INTRODUCCIÓN
El profesional de administración de empresas es un profesional con visión integradora y
sentido ético, que mediante el ejercicio del liderazgo transformacional y espíritu
empresarial, conduce a la organización al éxito en la consecución de sus metas.

Está orientado hacia el logro de resultados y sustentado en los valores de lealtad,

rectitud, honestidad y una comunicación efectiva, facilita la delegación de autoridad y el
trabajo colaborativo; posee una preparación para la toma de decisiones bajo presión con
actitud innovadora y de servicio comprometida con la calidad.

En UNICARIBE la escuela de negocios le provee al estudiante las herramientas y

habilidades necesarias para participar en las diferentes situaciones y ámbitos que se
puedan presentar a lo largo de vida profesional. Este conjunto con técnicas y métodos
son una excelente herramienta que puede llegar hacer una solución de algún conflicto
dado en su lugar de trabajo o su propia empresa.

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 CAPÍTULO I

MI FILOSOFÍA
Después de haber conocido el marco filosófico de Unicaribe y
cómo se debe realizar, te enfocarás en ti para crear el tuyo
propio.

1. Construir tu misión, visión y definirás tus valores propios,

enfocados a tu vida profesional.

Misión

Ser una persona moralmente ética, formada en valores, terminar mis estudios
universitarios y seguir ampliando mi conocimiento con diversos estudios de mi área,
siempre con mira de adquirir algo más de mi carrera. Del mismo modo, destacarme
para ser uno de los mejores dentro la sociedad, desarrollando aún mejor mi proyecto de
vida.

Visión

Ser una persona de exitosa apta para aportar a mi familia, a mis amigos y al país de una
manera innovadora; destacando en práctica todos mis valores (personal y profesional),
de tal manera que pueda sentirme orgulloso de mí mismo. Del mismo modo, contribuir
al desarrollo del país; que siendo un ciudadano ejemplar pueda llegar a lo más alto de la
cumbre del desarrollo profesional, afrontando las dificultades que puedan surgir en el
camino y luchar por ser lo que quiero ser.

Valores

 Respetuoso

 Perseverante

 Honesto

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 Tolerante

 Sincero

 Responsable

 Optimista

 Amigable

2. Redactarás una reflexión de 2 párrafos sobre cómo

Unicaribe te ayudará a conseguir tus metas y cuáles
compromisos estás dispuesto a asumir como estudiante
para alcanzarlo.

UNICARIBE me ayudará a conseguir mis metas brindándome los servicios necesarios

para el proceso estudiantil y el apoyo tanto de los profesores como de los compañeros de
clases; con el objetivo de poder tronchar las metas requeridas.

Como estudiante estoy dispuesto a asumir con los compromisos requeridos tales como
ser puntual a clases, a hacer lo posible para no faltar a clases, hacer todas las unidades
de trabajo tanto presenciales como no presenciales y dar lo mejor en todo lo que se
tenga que hacer.

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 CAPITULO II

MI CARRERA
Carrera a la que seleccionaste: Lic. Administración de Empresas

Identifica el plan de estudio de la carrera que seleccionaste y

familiarízate con él.

Revisa los requisitos para ingresar a la carrera y analiza si lo

cumples.

1. ¿Por qué te interesa estudiar esta carrera en especial?

Porque nos brinda una enseñanza integral y nos capacita para los conocimientos de las
áreas básicas de su formación en un marco legal para encontrar nuevas formas y
procedimientos que favorezcan a sus trabajadores, clientes, empresarios y a su
comunidad, ejerciendo su profesión con un alto sentido de responsabilidad social.
Integra a través del conocimiento de la teoría de la organización principios, enfoques,
procesos, modelos y técnicas de investigación para reconocer el entorno local, regional,
nacional e internacional, lo que le permite elaborar, diseñar e implementar proyectos
organizacionales, está habilitado para prevenir, solucionar problemas e identificar áreas
de oportunidad en un ambiente competitivo, mediante el uso adecuado de información
y nuevas tecnologías

2. ¿Cuáles competencias desarrollas con la misma?

 Liderazgo y habilidades directivas (resolución de problemas, toma de decisiones,
motivación, trabajo en equipo, negociación, empoderar, entre otras).
 Emprendimiento e innovación empresarial.
 Comunicación en forma oral y escrita, en español y en inglés.
 Uso de la tecnología de la información y comunicación.
 Actuar conforme a los principios éticos en entornos globales, diversos y
multiculturales.

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  Gestión del talento humano, financiera, contable e impositiva, de marketing, de
proyectos, de operaciones administrativas, y del cambio.
 Planificación, organización, pensamiento estratégico y gestión del tiempo.
 Investigar, aprender por cuenta propia y construir conocimiento. .

3. ¿En cuales áreas de trabajo podrás participar después de

egresado?

El campo ocupacional del egresado es amplio y diverso, debido a la formación

multicultural y multidisciplinaria que recibe. Los mismos podrán ocupar distintas
posiciones; en las diferentes áreas, direcciones o departamentos que componen las
empresas u organizaciones, tales como:

 Planificación
 Gestión Humana
 Administración de Operaciones o Producción
 Mercadeo
 Finanzas o Contabilidad
 Logística y Calidad
 Negocios o Proyectos
 Emprendimiento o Innovación Empresarial
 Gestión Impositiva
 Administración de Ventas
 Auditoría Administrativa
 Gerencia General
 Consultoría o Asesoría Gerencial
 Servicio al Cliente, entre otras.
4. Analizando el tiempo que dura la carrera, (cuatrimestre,
asignatura, créditos) prepara un plan general del tiempo que
tomarás para terminarla y graduarte.

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(13 cuatrimestres) (50 asignaturas) (186 créditos) Plan general: 4 años

La meta es tomar todas mis materias, sin dejar materias atrás, sacarlo lo máximo de
notas, sin tener que repetir materias a fin de terminar en el tiempo estipulado.

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 CAPITULO III

MI ESCUELA
Identifica cual escuela o departamento se encarga de
administrar la carrera que elegiste.

1- ¿Cuáles servicios ofrece una Dirección de Carrera o Escuela?

Se encarga de todo lo relacionado a la vida estudiantil del individuo que está cursando
una carrera en específico. Del mismo modo, lleva un registro de su desenvolvimiento en
la universidad. Entre los servicios que dicha ofrece se pueden destacar.

 Conferencias magistrales
 Seminarios
 Charlas y talleres de diversas temáticas de interés profesional
 Arte y cultura
 Lecturas, ensayos artísticos y puesta en circulación de libros en la biblioteca
 Visitas académicas a empresas
 Concursos orientados sobre emprendimientos
 Simulaciones de negocios
 Prácticas profesionales; entre otras.
2- ¿Cómo se llama tu Director(a)? ¿Cuál es su preparación
profesional?

Rafael A. Núñez, M.B.A.

Estudios del director: Licenciatura en Administración de Empresas (INTEC), Maestría

en Administración de Negocios (Universidad de Quebec en Montreal), y actualmente
está cursando un doctorado en Educación (Universidad de Nova).

3- ¿Quién es la Secretaria? ¿Cuál es su preparación profesional?

Asistente/secretaria: Mariana Diloné

Estudio actuales de la asistente/secretaria: estudiante de Administración de Empresas

en UNICARIBE

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4- Tómate un selfie con tu director(a), su coordinador(a) y la
secretaria y ponla como evidencia. Identifícalos en la misma.

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 CONCLUSIÓN
El trabajo permitió un acercamiento a los egresados de la carrera de Administración de
Empresas para realizar un aporte a la Universidad desde la óptica de quienes ya se
encuentran en el medio laboral, para evidenciar los procesos que se están llevando a
cabo que se pueden analizar y de esta forma se logre una mejor y más completa
formación para los estudiantes que están en la Universidad y que en un futuro saldrán al
campo laboral.

En el ámbito de las competencias todavía queda mucho por decir, por lo cual es
importante continuar estudiando el tema, ya que aunque existe numerosa bibliografía
todavía se ha trabajado poco sobre cómo implementar la formación por competencias
en la educación superior.

La formación por competencias es un ideal al que apunta la Educación actualmente en

muchos países, pero su implementación, debe ser analizada detalladamente, porque se
debe generar un cambio no sólo en la forma de evaluación, sino en todas las
dimensiones de la formación como son la metodología, la pedagogía, la didáctica y la
evaluación.

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 BIBLIOGRAFÍA
 La escuela de la Carrera Administración de Empresas (Escuela de Negocios en
Unicaribe)
 Código de ética del profesional de Administración de Empresas.
 Plan de estudios Carrera Licenciatura en Administración de Empresas,
Modalidad Semipresencial
 Portal de UNICARIBE, www.unicaribe.edu.do
 Modelo educativo de la Universidad del Caribe (MEDUC)

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ANEXOS

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