Evolucin del proceso de trabajo

Procesos de trabajo pre- capitalistas

Economas de subsistencia

- El proceso de trabajo estaba determinado por el hecho de que se tomaba en cuenta solo el valor de uso de los
productos. Estos se destinaban al consumo de la comunidad que los fabricaba y no haba un intercambio
mercantil.
- Los objetos de trabajo era de origen agrcola o minero, las materias primas poco laboradas. Ellos mismos las
obtenan y transformaban para su propio uso.
- Se empleaban herramientas sencillas, fabricadas por ellos mismos.
- Inexistente divisin del trabajo lo que implicaba ciclos productivos largos. La divisin existente se basaba en
criterios fisiolgicos: edad, sexo, aptitudes y resistencia fsica.
- Grupos de trabajo compuestos por familiares donde la jerarqua se confunda.
- La calificacin profesional estaba dada por conocimientos y destrezas adquiridas por la experiencia y la
transmisin.
- La generacin de excedentes era reducida. La esclavitud y servidumbre provoc un incremento en la fuerza de
trabajo y gener excedentes.
- El trabajo era pesado y penoso, no se diferenciaba de las otras tareas domsticas.

Los talleres artesanales y las corporaciones de oficio.

- Hasta fines del S. XVIII, el taller artesanal fue la forma dominante de organizacin productiva: perdur y culmin
en las corporaciones de oficios.
- El desarrollo del intercambio mercantil en el mercado interno y el comercio internacional, contribuy a que el
modo de produccin basado en la esclavitud diera paso a oras formas de alquiler de trabajo. Los esclavos fueron
hacindose independientes.
- Las divisiones de la propiedad hicieron que la subsistencia de las familias corriera peligro, esto las impuls a
migrar y a especializarse en una profesin que era ejercida en sus domicilios, transformando la materia prima
proporcionada por el consumidor, as nace el oficio, en el cual los tiles de trabajo, materia prima y el producto
final perteneca al trabajador.
- Los oficios luego seran institucionalizados por el sistema de as corporaciones.
- Un oficio era la reunin de individuos con el derecho de ejercer una profesin industrial, compuesta de
maestros, obreros, oficiales y aprendices que se comprometan bajo juramento a los reglamentos y al respeto de
las autoridades.
- Las corporaciones disponan de un poder para regular la actividad de los talleres, los cuales estaban controlados
en nmero y cada uno tena derecho a realizar cierto tipo de productos.
- En los talleres exista una estructura jerrquica de autoridad que permita la promocin entre las categoras: de
aprendiz a oficial, de oficial a maestro, lo que dependa de la calificacin, destreza adquirida y el resultado de
pruebas.
- Los trabajadores eran productores, predominaba la cooperacin y no la libre competencia.
- El producto realizado perteneca al maestro al cual se lo puede considerar un antecesor al capitalista.
- Los mtodos de trabajo del taller se basaban en la tradicin y la experiencia que continuaba siendo transmitido.
- La categora de oficio en el taller se desarrollaba sin una divisin tcnica del trabajo entre lo manual y lo
intelectual ni entre el trabajo de concepcin y de ejecucin.
- La especializacin de basaba en funcin al producto final y no a cada tarea.
- El producto satisfaca una demanda preexistente y se orientaba al mercado sin un intermediario.
 - La competencia entre talleres no se basaba en el precio sino en la calidad, cumplimiento y tiempo de
produccin.
- La importancia de los talleres se vio reducida porque:
Muy pocos lograron una acumulacin de capital.
Vio reducido se mbito de produccin debido al trabajo domiciliario
Los oficiales, no pueden financiar las compras de materias primas y alquilar o construir sus propios locales.
El sistema de corporaciones fue perdiendo prestigio y legitimidad social, por el alto grado de regulacin e
irregularidades en el funcionamiento.

El capitalismo industrial y la transformacin del proceso de trabajo.

Las resistencias sociales (capitalismo industrial)

- Los cambios polticos, tecnolgicos y econmicos a final del S.XVIII coinciden con el nacimiento del capitalismo
industrial y la prohibicin de las corporaciones. El desarrollo del capitalismo industrial fue posible por:
la existencia del capitalista, propietario de los medios de produccin capaz de emplear a un nmero
considerable de obreros.
Trabajadores libres con fuerza de trabajo para ser vendida y comprada como una mercanca.
la necesidad de los trabajadores de vender su fuerza de trabajo.
La nueva relacin salarial establecida mediante un contrato.
- Las relaciones capitalistas de produccin reposan en la separacin entre el trabajador y los medios de produccin.
- La relacin salarial que se establece entre el capitalista y el trabajador es una relacin de intercambio.
- Para poder triunfar en la competencia los dueos de las empresas deben incrementar la composicin orgnica del
capital (el monto del capital por trabajador ocupado) e i innovaciones de procesos para aumentar la productividad y
reducir los costos.
- Los trabajadores procuran resistir tomando iniciativas en:
Unidad productiva, oponindose al incremento de la jornada de trabajo y la intensificacin del esfuerzo.
Fuera del proceso productivo, resistiendo a la disminucin de los montos de los salarios mnimos y exigiendo
una redistribucin de los ingresos que abarate los consumos colectivos.
La sociedad, actuando a nivel del sistema socio- poltico para cambiar las relaciones de produccin y de la
propiedad de los bienes.

El trabajo domiciliario.

- Los campesinos acudan a la ciudad, donde habitaban los comerciantes, con los objetos fabricados por ellos en su
domicilio y reciban un precio por ellos.
- El control de los comerciantes se ejerca nicamente en el producto y sobre el proceso de produccin, pero se lo
condiciona al proporcionar las materias primas, especificar el producto requerido y fijar los plazos.
- Los artesanos habitan permanentemente en las ciudades y disponen de instrumentos simples efectuando las labores
en sus domicilios, trabajando para un empresario.
- Los antiguos artesanos independientes darn lugar a trabajadores dependientes que en lugar de producir
directamente para el mercado lo hacen para un comerciante.
- Este sistema presentaba ciertas ventajas para el empresario: no requera construir establecimientos y dotarlos de
bienes de produccin y poda interrumpir sus pedidos sin romper una relacin salarial ni preocuparse por la mano de
obra desocupada.
- Aunque tambin presento lmites debido a:
El desperdicio de las materias primas entregadas por adelantado a los obreros.
El robo de materias primas
 La baja productividad, por la dbil composicin del capital y los instrumentos rudimentarios.
las dificultades para normalizar la cantidad y la calidad del producto.
- Los obreros fijaban la duracin de su jornada y la organizacin de acuerdo a sus necesidades.
- No predomina la divisin social y tcnica del trabajo, los trabajadores estaban separados y mantenan relaciones
individualizadas con sus contratistas.
- Ms que vender su fuerza de trabajo el artesano venda su produccin.
- El producto del artesano no poda colocarse directamente en el mercado porque:
las materias primas pertenecan al contratista.
la oferta esta concentrada por los comerciantes que actuaban como oligopolios.
el patrn imprima su marca a los productos sin lo cual su venta era imposible.
- Este sistema coexisti al lado de las manufacturas y las fbricas. Decay cuando estas se consolidaron. La Revolucin
Industrial, la construccin de los establecimientos manufactureros, el gran volumen de materias primas, lo hicieron
menos eficaz.

L a manufactura.

- Dio lugar a otra forma de cooperacin entre trabajadores, su objetivo es coordinar a los individuos de una misma
organizacin productiva para lograr el objetivo comn fijado por quien define el proceso de trabajo.
- La concentracin de los medios de produccin hizo posible la presencia de los trabajadores en un mismo espacio.
- La cooperacin simple consiste en la reunin de artesanos del mismo oficio en un local bajo la autoridad del dueo.
- Los artesanos van quedando desposedos de bienes de produccin, pero pueden modificar y controlar sus procesos de
trabajo.
- El dueo decide acerca del producto y su destino, las tareas a realizar y la distribucin de los excedentes. Surge as una
funcin directiva que establece las relaciones entre las partes. El plan y las desiciones en el proceso productivo son
ajenos al trabajador.
- La divisin tcnica del trabajo comienza a ser impuesta por la posesin de los medios de produccin y el contrato de
trabajo.
- La calificacin se obtena a travs del aprendizaje, rutina repetitiva y la imitacin.
- La manufactura adopt dos formas de cooperacin; la heterognea: concentra bajo una misma autoridad a diversos
oficios fabricando partes de productos distintos que son ensamblados al final, en serie: el mismo objeto de trabajo es
sometido a operaciones separadas efectuadas por trabajadores de un mismo oficio, para lograr un producto final.
- La manufactura puede definirse como la organizacin productiva basada en la divisin tcnica del trabajo y en la
combinacin de operaciones diferentes resultado de una actividad artesanal y que se asignan de manera permanente a
obreros individuales.
- Se llega a la manufactura cuando se puede dividir el proceso de produccin en etapas y se produce la descomposicin
del trabajo artesanal en operaciones parciales.
- La fuerza de trabajo quedar inactiva y ociosa si no es contratada por el capitalista.
- Resultados de la divisin tcnica del trabajo:
Reduccin del tiempo muerto propio del trabajo artesanal y de las calificaciones profesionales requeridas para cada
puesto.
Disminucin de los costos, del tiempo de aprendizaje y de insercin en la actividad productiva.
El incremento de la productividad.
Un control ms estricto y directo de la actividad del personal logrando disciplinar e intensificar el trabajo.
Se aumenta la eficiencia a corto plazo y se transfiere necesariamente el poder de decisin al dueo.
- Instauracin de la mesa de trabajo, antecedente a la cadena de montaje. Consiste en que varios trabajadores, situados
cada uno en un puesto diferente alrededor de una mesa realicen simultneamente operaciones sincronizadas que
transforman o acondicionan productos. El movimiento y la velocidad es generada por los operarios, as se fueron
creando las condiciones para cronometrar las operaciones, asignar mejor a los operarios y definir la velocidad de
ejecucin.
- Surgieron reglamentos de trabajo que imponan calidad y cantidad de produccin que deban ser respetadas para
conservar el puesto, los descuidos eran reprimidos, los trabajos mal hechos eran descontados.

La fabrica (el maquinismo).

-La revolucin industrial se caracteriz por una gran produccin, utilizacin de costosas maquinarias, el empleo de
nuevas fuentes de energa. El centro del proceso productivo pasa a ser la maquina y el trabajador es un servidor de la
misma adaptndose a su ritmo y a sus exigencias.
-El maquinismo (Fuerza motriz, transmisin y maquina operativa) es el conjunto complejo de fuerzas productivas
basadas en la generalizacin del uso de maquinas-herramientas puestas en movimiento sincronizada por una potencia
mecnica: el motor. Efectuaba las mismas operaciones que los trabajadores, que se vean reducidos a conducir y
alimentar a las maquinas, recoger el producto y controlarlas.
-La fabrica implica un esfuerzo para normalizar y estandarizar los productos, un cambio en las tcnicas tradicionales,
establecimiento de otra relacin entre el hombre con sus medios de trabajo. La accin se ejerce de manera indirecta
actuando sobre las maquinas.
-La cooperacin, es cada vez ms compleja. El trabajador es un obrero que perdio el control de su proceso de trabajo y
es afectado por la descalificacin. Puede ser intercambiado y movilizado de una tarea a otra.
-La divisin tcnica del trabajo consisti en la descomposicin de las tareas, basadas en la identificacin de las unidades
simples sobre el proceso global. Cada una fue adjudicada a un obrero que se dedico exclusivamente a la ejecucin de la
misma, La suma de los trabajos parciales recompone de alguna manera el oficio. El maquinismo evita la adecuacin
previa entre el obrero y su tarea y facilita el aislamiento de cada operacin.
Los trabajos manuales desaparecen porque la maquina asume la realizacin de operaciones simples. La divisin de
trabajo favorece y multiplica el empleo de la maquina, la restauracin de la mano de obra y se desarrollan nuevas ramas
dedicadas a la fabricacin de medios de produccin.
-La fabrica, preanuncia la divisin social entre tareas de concepcin y ejecucin manual e intelectual. El obrero pierde su
autonoma. El costo de produccin se reduce por la sustitucin de trabajadores calificados por trabajadores poco
calificados. El ritmo de trabajo y la intensificacin aumentan.
Los trabajadores se resistan a cambiar sus hbitos, horarios, duracin de jornada, ritmo e intensidad de trabajo, lo que
dio lugar a insubordinacin e indisciplina. Los empresarios establecieron un sistema de autoridad recurriendo a otras
categoras de mano de obra.
-La simplificacin de las tareas y descalificacin, la baja tasa de salarios y desocupacin, debilitaron la capacidad de
resistencia incitaron al poder publico a interesarse en los problemas del mundo laboral.