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Metodologa
3.2.1. Tipo de estudio
La investigacin ser bsica de naturaleza descriptiva y correlacional
debido que en un primer momento se ha descrito y caracterizado la
dinmica de cada una de las variables de estudio. Seguidamente se
ha medido el grado de relacin de las variables gestin del talento
humano y el desempeo de los docentes.
3.2.2. Diseo
El diseo de la investigacin fue de tipo no experimental:
correlacional- transversal ya que no se manipul ni se someti a
prueba las variables de estudio.
O1
m= r
O2
Donde:
3.3.1. Poblacin
La poblacin est constituida por 293 docentes de las 7 Instituciones
Educativas del nivel secundario de la Red N 13 UGEL N 04,
Comas.
Tabla 4
Distribucin de la poblacin
N Institucin Educativa N docentes
3.4.2. Muestra
La muestra estuvo conformada por 166 docentes de las Instituciones
Educativas del nivel secundaria de gestin pblica, quedando
excluidas las instituciones educativas de gestin privada de la Red
N 13- UGEL N 04, donde se aplic un muestreo probabilstico por
conglomerado
Z2.p.q. N
n= _________
e2 (N- 1) + Z2p.q
En donde:
Z2 = 1.96 (Nivel de confianza = 95%)
Q = 0.5
P = 0,5
E = 0.05 (5% de error muestral)
N = 293
Tabla 5
Distribucin de la muestra de docentes de la Red N 13
N
N Institucin Educativa Fh Muestra
docentes
03 Comercio N 62 62 0,9651162790 60