En el 2012, LaMula.

pe inform sobre el caso de los trabajadores de la

empresa textil peruana Topitop. El Sindicato de Trabajadores
Obreros de Topitop, creado en el 2007, sali las calles para
protestar y denunciar despidos arbitrarios y violaciones a la
libertad sindical. El Ministerio de Trabajo intervino y, luego de un
dilogo entre las partes, se acord que ms de 50 trabajadores
sindicalizados sean reincorporados a la empresa.
Han pasado tres aos y la situacin no parece haber cambiado.
Segn la Coordinadora Nacional de Derechos Humanos
(CNDDHH), el pasado 30 de diciembre, un grupo de trabajadores
fue despedido de la empresa de manera intempestiva. Este tipo
de despidos deberan ser considerados nulos, pero la empresa
se basa en el rgimen laboral de exportaciones no tradicionales,
el cual no garantiza la estabilidad laboral.
El programa Lo Justo, de la CNDDHH, recogi los testimonios de
trabajadoras despedidas por Topitop. Neri Viviana Meza,
Esmeralda Perla Melchor, Maricela Jackeline Chulles, Merci
Castillo Huamn dieron a conocer sus casos.
"Los testimonios de estas mujeres despedidas en diferentes
momentos nos dan un pequeo panorama de la precariedad
laboral, la falta de fiscalizacin del Estado, pero tambin de la
forma en que se pueden vencer estas prcticas ilegales
aplicadas por las empresas", seala el programa Lo Justo.
La dirigente sindical Merci Castillo Huamn cont que fue
despedida en el 2010 de manera arbitraria. Al consultar con sus
superiores, le dijeron que tena que firmar una carta de
renuncia, ya que de lo contrario no le iban a pagar su
liquidacin. Ella se neg y denunci el caso ante el Ministerio de
Trabajo. Gan la demanda y ha sido repuesta como trabajadora
estable. Sin embargo, advirti que muchos trabajadores firman
esa carta de renuncia y no hacen la denuncia ante el
hostigamiento de la empresa. Y alert que los contratos son de
un mes y hasta de quince das.

Las trabajadoras que aparecen en el video fueron repuestas

luego de una larga lucha judicial. Pero el caso de Topitop nos
advierte que regmenes laborales especiales como el de
empresas de exportacin no tradicional y la falta de fiscalizacin
del Estado permiten que los derechos laborales de los
trabajadores sean violados constantemente.

Neri Viviana Meza (video)

Contratos desnaturalizados