Niveles jerrquicos de enfermera

Nivel jerrquico.- Es una divisin de la estructura administrativa que comprende todos los rganos
que tienen autoridad y responsabilidad similares, independientemente de la clase de funcin que
tengan encomendada.

Por qu se han Creado los Niveles Jerrquicos?

Los niveles jerrquicos se han creado, porque un solo jefe se ve fsicamente incapacitado para
dirigir de un modo efectivo a un nmero muy grande de subordinados, por lo que se tiene la
necesidad de delegar parte de la autoridad en otros jefes subordinados.
Dentro de la organizacin de enfermera existen los criterios para determinar los puestos y plazas
que necesita cada unidad mdica, basndose en las funciones especficas que se realizan, las
especialidades de los servicios, las actividades en determinado proceso en la atencin al paciente,
y el tipo de equipo o paciente que es atendido con el mismo.

DEPERTAMENTO DE ENFERMERIA
El departamento de enfermera forma parte de la institucin
mdica sanitaria o asistencial, presta servicio de alta
calidad al paciente, a la familia y a la comunidad. Es
adems fuente de formacin e informacin de profesionales
de la salud.

Caractersticas
- Presta servicio las 24 horas durante los 365 das del
ao.
- Tiene la mayor parte de personal total.
- Absorbe un alto presupuesto.
- Integra las acciones del equipo de salud en la atencin
del paciente.

Objetivos
- Coordinar los recursos para proporcionar atencin de
enfermera de
calidad.
- Integrar el personal de enfermera.
- Proyectar la institucin a la comunidad.
- Controlar el material y el equipo propios del
departamento.

Ubicacin
Planta fsica. El rea fsica del departamento debe de
contener bsicamente:
- Oficinas para personal dirigente.
- Estar de enfermera.

Funciones
La aplicacin de proceso administrativo en el departamento
de enfermera permitir proporcionar una atencin de
calidad; para ello se tomar en cuenta tres aspectos
esenciales:
1. Funciones administrativas dirigidas al personal.
2. Funciones administrativas dirigidas al paciente.
3. Funciones administrativas dirigidas a los servicios.

Organizacin y Funcionamiento de los Niveles

Jerrquicos:
1.-Jefe de rea de enfermera: que cumple funciones de
direccin de personal.
2.- Jefe de Formacin: suele ubicarse al mismo nivel que
el Jefe de rea, con lnea de coordinacin entre ambos
puestos y con dependencia directa de la seccin de
enseanza o en su defecto de la subdireccin. Se encarga
de coordinar las actividades docentes del departamento, y
adems desempea funciones de asesora, enseanza e
investigacin.
3.-El personal supervisor: depende de manera directa de
la jefatura de rea, sus actividades se orientan a la
supervisin del personal; coordinan y distribuyen al
personal profesional y no profesional del servicio, les
asignan funciones, actividades y pacientes segn el sistema
de trabajo que se utilice. Son los responsables de la
atencin directa al paciente.
4.- Enfermera especialista: que proporciona atencin
especializada.
5.- Enfermera general: en sus diversas categoras,
dependen de la supervisin. Se encargan de la atencin
directa al paciente.
6.- Personal no profesional: que se encargan de auxiliar
al personal profesional en actividades que requieren
habilidad tcnica o manual y rutinas del servicio.

La enfermera nunca deber olvidar que est obligada a

prepararse continuamente, actualizarse y desarrollarse, si
se considera que tiene en sus manos el don ms preciado
del hombre: La Vida.

Gracias por su Atencin

Referencias:
http://www.aibarra.org/enfermeria/profesional/supervision/mision.htm
http://www.buenastareas.com/ensayos/Niveles-Jer%C3%A1rquicos-DeEnfermer%C3%ADa-Proceso-Salud-Enfermedad/25297847.html