FICHA TECNICA DEL SINDICATO DE

TRABAJADORES MUNICIPALES DE SAN JOSE LA

MAQUINA DEPARTAMENTO DE SUCHITEPEQUEZ
SITMUSAJ

Nombre del Sindicato: Sindicato de Trabajadores Municipales de San Jos La

Mquina Departamento de Suchitepquez
Naturaleza: Urbano y De Empresa
Lema del sindicato: por la defensa superacin econmica, social y cultural de los
trabajadores municipales de san Jos la maquina departamento de Suchitepquez
Objetivos:
a. El estudio, mejoramiento y proteccin de los intereses econmicos y
sociales comunes de sus afiliados mediante cooperacin y coordinacin de
las actividades de los mismos dentro de la organizacin.
b. Procurar el mejoramiento de las condiciones de trabajo de sus afiliados , y
por la superacin cultural, moral , social y econmica de los mismos , de
conformidad con los derechos que a la clase trabajadora confieren: la
constitucin poltica de la repblica de Guatemala , el cdigo de trabajo y
dems leyes vigentes, as como los que se originen de la declaracin
universal de los derechos humanos y de los convenios y tratados
internacionales suscritos y ratificados por la repblica de Guatemala o que
en el futuro se suscriban por el estado, en todo lo que concerniente a
materia laboral.
c. Crear, administrar, y subvencionar servicios de auxilio jurdico, medico,
econmico y farmacutico para establecer materialmente socorro mutuo
mediante obras de utilidad comn para sus asociados y familias.
d. Promover la creacin de cooperativas de consumo, de crdito, y
produccin, cajas de ahorro y seguro para resolver problemas socioeconmicos de sus afiliados, y su ncleo familiar;
e. Lograr el acercamiento y fraternidad entre sus afiliados y de otras
organizaciones sindicales sean nacionales o internacionales, que
propugnen exclusivamente por la superacin de la clase trabajadora en
general; y
f. Los dems fines propios de un sindicato de esta naturaleza que permita la
ley.
Fecha de inscripcin: cinco (5) de Abril de Dos mil diecisis (2016)
Direccin: Faja A- 12 Sector Ican Lote 193 Residencial del municipio de San
Jos La Mquina Departamento de Suchitepquez.
Estatutos: estn conformados por cuarenta y ocho (48) artculos.
Comit ejecutivo:
Secretario general: Jos Luis Gmez Velasquez
Secretario de actas y acuerdos: Glendy Abigail Jocol Sac
Secretario de organizacin: Elmer Otoniel Espada Criado
Secretario de trabajo y Conflictos: Marvin Amlcar herrera Urrutia
Secretario de finanzas: Pablo Prez Gmez
Consejo Consultivo:
Juan Francisco Cristales Flores
Uriel Omar Martnez Valenzuela

Victoriano Magdaleno Lpez Cabinal

Contrato Colectivo:
Promocionar a los empleados municipales que se encuentran contratados bajo el
rengln 022 al rengln 011 despus de haber pasado un periodo de prueba
determinado.
Cuotas ordinarias: tres por ciento mensuales del salario ordinario y sern
pagados cada fin de mes
Cuotas extraordinarias: acordadas por la Asamblea General, no pudiendo
exceder del cinco por ciento del salario ordinario mensual, ni podrn ser
acordadas ms de dos veces al ao
Miembros del sindicato:
Nombre
Morelia
Celeste
Castaeda Mazariegos
Hctor Chiquirin Basilio

Mara
Del
Carmen
Rodrguez Girn
Miguel Flix Pretzantzin
Rosales
Arcenio Prez Lpez
Rigoberto Mas Poroj
Glendy Abigail Jocol Sac
Elmer Otoniel Espada
Criado
Victoriano
Magdaleno
Lpez Cabinal
Mario Antonio Mas Poroj
Jos
Luis
Gmez
Velsquez
Siria Olibeth Sandoval
Ramrez de Osoy
Valeriano Prez Tayun
Juan
Emanuel
Prez
Daz
Uriel Omar Matrnez
Valenzuela
Eduardo Alberto Pelico
Maldonado
Pablo Prez Gmez
Juan Francisvo Cristales
Flores
Margarita Ixcoy Santay
Jess Miguel
Santay
Primero
Marvin Amilcar Herrera
Urrutia
Heidy Aracely Jocol Sac
Maynor
No
Osorio
Lobos
Maynor Adriel Lux Tzul

Profesin
Perito contador

DPI
2757 83960 0904

Bach en CC y LL, con

orientacin
en
computacin
Maestra
de
educacin
primaria
Agricultor

2168 46331 1001

Agricultor
Agricultor
Perito
en
administrativa
Maestro
de
primaria
Agricultor

gerencia

1777 02826 1002

2144 68097 1001
2667 67052 0923

educacin

1640 33378 1001

2065 16185 1002

1785 90835 1002

1837 57335 1106

Agricultor
Agricultor

1625 43662 1001

1613 44658 1002

Oficios domsticos

1871 26208 1002

Agricultor
Agricultor

1986 82786 1002

2172 34119 1001

Perito en administracin de
empresas
Agricultor

1817 31835 1002

Agricultor
Agricultor

2327 48918 1002

2553 88667 1106

Corte y confeccin
Bach en Computacin

1590 64686 1002

2105 66175 1006

Agricultor

1996 34548 1002

Maestra
primaria
Maestro
Primaria
Maestro

3237 81829 1002

de

educacin

2194 40441 0923

de

educacin

2932 93309 1408

de

educacin

1997 41832 1002

Alcides Abdi Cifuentes

Figueroa
Mara del Lourdes Tiu
Chic

primaria
Maestro
primaria
Maestra
primaria

de

educacin

3143 49316 0710

de

educacin

2050 31226 1002

SOLICITUD DE INSCRIPCION DEL SINDICATO DE

TRABAJADORES MUNICIPALES DE SAN JOSE LA
MAQUINA DEPARTAMENTO DE SUCHITEPEQUEZ
SITMUSAJ

MINISTERIO DE TRABAJO Y PREVISIN SOCIAL

DIRECCIN GENERAL DE TRABAJO
DEPARTAMENTO NACIONAL DE PROTECCION DE TRABAJADORES
GUATEMALA, C.A.

037-2016
Guatemala,

Asunto:

de

ABRIL

de

2016 .

SOLICITUD DE RECONOCIMIENTO DE PERSONALIDAD JURDICA,

APROBACIN DE ESTATUTOS E INSCRIPCIN

Interesados:

SINDICATO DE TRABAJADORES MUNICIPALES DE SAN JOS LA MAQUINA

DEPARTAMENTO DE SUCHITEPEQUEZ SIMUSAJ

Iniciado:
Direccin:

05/04/2016
Faja A 12 Sector Icn, lote 193. Residencial del Municipio de San Jos

La Mquina, Suchitepquez.
Observaciones:

Licda. Gilma Nora Hicho de Len

Directora General de Trabajo A.I.
Ministerio de Trabajo y Previsin Social
Su Despacho.

Seor Director General de Trabajo:

Los Miembros del Comit Ejecutivo Provisional del SINDICATO DE TRABAJADORES

MUNICIPALES

DE

SAN

JOSE

LA

MAQUINA,

DEPARTAMENTO

DE

SUCHITEPQUEZ, SITMUSAJ quienes sealamos como lugar para recibir notificaciones

en la faja A guion Doce Sector Icn en el lote nmero ciento noventa y tres. Residencial
del Municipio de San Jos La Maquina, Suchitepquez, respetuosamente comparecemos
ante su Despacho para hacer de su conocimiento que en la Municipalidad de San Jose La
Maquina, ubicado en el Municipio de San Jos La Maquina del Departamento de
Suchitepquez se fund y constituyo nuestro sindicato y, para el efecto.

Exponemos:
I.

Que en su oportunidad, se constituy el SINDICATO DE TRABAJADORES

MUNICIPALES DE SAN JOSE LA MAQUINA, DEPARTAMENTO DE
SUCHITEPQUEZ, SITMUSAJ, segn consta en el acta suscrita para el efecto y
en la cual obran los nombres de los trabajadores y trabajadoras que hasta el
momento se encuentran organizando el sindicato y de la cual adjuntamos original
y copia al presente escrito; y,
En tal virtud, de conformidad con los Artculos 209 y 233 del Cdigo de Trabajo, a

II.

usted informamos que los directivos que fueron electos son los siguientes:

COMIT EJECUTIVO PROVISIONAL:

1.
2.
3.
4.
5.

SECRETARIO GENERAL: Jos Luis Gmez Velsquez.

SECRETARIO DE ACTAS Y DE ACUERDOS: Glendy Abigail Jocol Sac.
SECRETARIO DE ORGANIZACIN: Elmer Otoniel Espada Criado.
SECRETARIO DE TRABAJO Y CONFLICTOS: Hctor Chiquirin Basilio.
SECRETARIO DE FINANZAS: Pablo Prez Gmez
CONSEJO CONSULTIVO PROVISIONAL:

1. Juan Francisco Cristales Flores

2. Uriel Omr Martnez Valenzuela
3. Victoriano Magdaleno Lpez Cabinal

Los (as) directivos (as) electos (as), tanto del Comit Ejecutivo como del Consejo
Consultivo Provisional, como consta en el acta constitutiva HICIMOS DECLARACIN
CLARA Y PRECISA de ser guatemaltecos y guatemaltecas de origen y de ser
trabajadores y trabajadoras activos de La Municipalidad de San Jos La Mquina,
Suchitepquez, la cual se ubica en la Calzada Principal Lote 126 en frente del Campo de
la Feria del Municipio de San Jos La Mquina, Departamento de Suchitepquez. Razn
por la que el Seor Director de forma atenta hacemos nuestra siguiente:
PETICIN:
1. Que se admita para su trmite el presente escrito, inicindose con el mismo la
conformacin del expediente respectivo.
2. Se tome nota del lugar sealado para recibir notificaciones;
3. Se tengan por presentados y recibidos los documentos siguientes:
* Acta constitutiva de nuestro Sindicato, en original y una copia;
* Proyecto de Estatutos del Sindicato en original y una copia;
4. Oportunamente, se proceda a hacer el reconocimiento de la personalidad jurdica
y Posteriormente se ordene a donde corresponda la inscripcin definitiva de
nuestra organizacin sindical.
5. Fundamento Legal: Artculos 28 y 102 Literal q) de la Constitucin Poltica de la
Repblica de Guatemala; Artculos 206, 207, 209, 211, 212, 216, 216, 217, 218,
219, 220, 221, 223, 224, 225, 226, 227, 228, 229, 230 y 231 del Cdigo de
Trabajo; y Artculos 2 al 9 del Convenio 87 sobre la Libertad Sindical y la
Proteccin del Derecho de Sindicacin.

Suchitepquez, 05 de Abril de 2016.

F. ________________________
Jose Luis Gmez Velsquez
Secretario General

F. _______________________
Glendy Abigail Jocol Sac
Secretario de Actas y de Acuerdos

F. ________________________
Elmer Otoniel Espada Criado
Secretario de Organizacin

F. _______________________
Hctor Chiquirin Basilio
Secretario de Trabajo y Conflictos

F. ______________________
Pablo Prez Gmez
Secretario de Finanzas

ACTA CONSTITUTIVA DEL SINDICATO DE

TRABAJADORES MUNICIPALES DE SAN JOSE LA
MAQUINA DEPARTAMENTO DE SUCHITEPEQUEZ
SITMUSAJ

Acta No. 1-2016. Sistemas de hojas movibles. En el Municipio de San Jos la Maquina
departamento de Suchitepquez, siendo las trece horas con treinta minutos del mircoles diez de
marzo del ao dos mil diecisis, reunidos en faja A guion doce sector Icn en lote ciento noventa y
tres residencial nos encontramos reunidos un total de veinte cuatro trabajadores de la municipalidad
de san Jos la mquina, con el objeto de celebrar la Asamblea General para la informacin de
sindicatos de trabajadores, quienes a continuacin nos identificamos: 1) Morelia Celeste Castaeda
Mazariegos, Perito Contador, quien se identifica con el Documento Personal de Identificacin con
cdigo nico nmero 2757 83960 0904, extendido por el Registro Nacional de las Personas de la
Repblica de Guatemala; 2) Hector Chiquirin Basilio, Bachiller en ciencias y letras con orientacin en
computacin, quien se identifica con el Documento Personal de Identificacin con cdigo nico
nmero 2168 46331 0101, extendido por el Registro Nacional de las Personas de la Repblica de
Guatemala; 3) Maria del Carmen Rodriguez Giron, Maestra de educacin primaria, quien se
identifica con el Documento Personal de Identificacin con cdigo nico nmero 2665 16185 1002,
extendido por el Registro Nacional de las Personas de la Repblica de Guatemala; 4)Miguel Felix
Pretzantzin Rosales, Agricultor, quien se identifica con el Documento Personal de Identificacin con
cdigo nico nmero 1785 90835 1002, extendido por el Registro Nacional de las Personas de la
Repblica de Guatemala; 5) Arcenio Perez Lopez, Agricultor, quien se identifica con el Documento
Personal de Identificacin con cdigo nico nmero 1777 02826 1002, extendido por el Registro
Nacional de las Personas de la Repblica de Guatemala; 6) Rigoberto Mas Poroj, Agricultor, quien
se identifica con el Documento Personal de Identificacin con cdigo nico nmero 2144 68097
1001, extendido por el Registro Nacional de las Personas de la Repblica de Guatemala; 7) Glendy
Abigail Jocol Sac, Perito en Gerencia Administrativa, quien se identifica con el Documento Personal

de Identificacin con cdigo nico nmero 2667 67052 0923, extendido por el Registro Nacional de
las Personas de la Repblica de Guatemala; 8) Elmer Otoniel Espada Criado, Maestro de educacin
primaria, quien se identifica con el Documento Personal de Identificacin con cdigo nico nmero
1640 33378 0101, extendido por el Registro Nacional de las Personas de la Repblica de
Guatemala; 9) Victoriano Magdaleno Lopez Cabinal, Bachiller en Computacion, quien se identifica
con el Documento Personal de Identificacin con cdigo nico nmero 1837 57335 1106, extendido
por el Registro Nacional de las Personas de la Repblica de Guatemala; 10) Mario Antonio Mas
Poroj, Agricultor, quien se identifica con el Documento Personal de Identificacin con cdigo nico
nmero 1625 43662 1001, extendido por el Registro Nacional de las Personas de la Repblica de
Guatemala; 11) Jose Luis Gomez Velasquez, Agricultor, quien se identifica con el Documento
Personal de Identificacin con cdigo nico nmero 1613 44658 1002, extendido por el Registro
Nacional de las Personas de la Repblica de Guatemala; 12) Siria Olibeth Sandoval Ramirez de
Osoy, Oficios Domesticos, quien se identifica con el Documento Personal de Identificacin con
cdigo nico nmero 1871 26208 1002, extendido por el Registro Nacional de las Personas de la
Repblica de Guatemala; 13) Valeriano Perez Tayun, Agricultor, quien se identifica con el Documento
Personal de Identificacin con cdigo nico nmero 1986 82786 1002, extendido por el Registro
Nacional de las Personas de la Repblica de Guatemala; 14) Juan Emanuel Perez Diaz, Agricultor,
quien se identifica con el Documento Personal de Identificacin con cdigo nico nmero 2172
34119 1001, extendido por el Registro Nacional de las Personas de la Repblica de Guatemala; 15)
Uriel Omar Martinez Valenzuela, Perito en Administracin de Empresas, quien se identifica con el
Documento Personal de Identificacin con cdigo nico nmero 1817 31835 1002, extendido por el
Registro Nacional de las Personas de la Repblica de Guatemala; 16) Eduardo Alberto Pelico
Maldonado, Agricultor, quien se identifica con el Documento Personal de Identificacin con cdigo
nico nmero 3237 81829 1002, extendido por el Registro Nacional de las Personas de la Repblica
de Guatemala; 17) Pablo Perez Gomez, Bachiller en Computacin, quien se identifica con el
Documento Personal de Identificacin con cdigo nico nmero 2327 48918 1002, extendido por el
Registro Nacional de las Personas de la Repblica de Guatemala; 18) Juan Francisco Cristales
Flores, Bachiller en Computacin, quien se identifica con el Documento Personal de Identificacin
con cdigo nico nmero 2553 88667 1106, extendido por el Registro Nacional de las Personas de
la Repblica de Guatemala; 19) Margarita Ixcoy Santai, Corte y Confeccion, quien se identifica con el
Documento Personal de Identificacin con cdigo nico nmero 1590 64686 1002, extendido por el
Registro Nacional de las Personas de la Repblica de Guatemala; 20) Jesus miguel Santai Primero,
Bachiller en Computacin, quien se identifica con el Documento Personal de Identificacin con
cdigo nico nmero 2105 66175 1006, extendido por el Registro Nacional de las Personas de la
Repblica de Guatemala. Todos con vecindad en el municipio de San Jose la Maquina,
Departamento de Suchitepequez y de nacionalidad guatemaltecos y guatemaltecas de origen. Todos
los trabajadores con este acto manifestamos nuestro consentimiento y deseo de formar el Sindicato
de Trabajadores municipales de San Jose la Maquina, el mismo podr identificarse con las siglas

SITMUSAJ. Y para el efecto se procede de la manera siguiente. ---------- PRIMERO: La Asamblea

General propone a los compaeros Jose Luis Gomez Velasquez como presidente de debate y a
Glenda Abigail Jocol Sac como secretaria de actas provisionales quienes por unanimidad son
designados

para

presidir

la

reunin

elaborar

el

Acta

Constitutiva.-------------------------------------------------------------------------------SEGUNDO: El presidente de
debate expresa a los comparecientes que el Sindicato es una Asociacin permanente de
trabajadores constituida exclusivamente para el estudio, mejoramiento y proteccin de sus
respectivos intereses Econmico y Sociales Comunes, que se rigen por los principios democrticos
del respeto a la voluntad de las mayoras del voto secreto y de un voto por persona. Y que los
trabajadores no podrn ser despedidos por participar en la formacin de un Sindicato porque gozan
del derecho de inamovilidad a partir del momento en que se d el aviso por cualquier medio escrito a
la Inspeccin General de Trabajo hasta por sesenta das despus de la inscripcin del
Sindicato.-----------------------------------------------------------------------------------------------------TERCERO: El
presidente de debate somete a consideracin de la Asamblea General el Proyecto de estatutos de
dicho Sindicato que fue elaborado por varios trabajadores con antelacin con la debida orientacin
despus de darle lectura ntegra a dicho proyecto y efectuadas las enmiendas sugeridas se someti
a votacin y el mismo fue aprobado por unanimidad de los presente.----------------------------CUARTO:
El presidente de debates expresa a la Asamblea General que debe procederse a la eleccin del
Comit Ejecutivo Provisional del Sindicato y que los electos deben ser Guatemaltecos de origen y
trabajadores de municipalidad de San Jose la Maquina que el nmero de sus miembros no puede
exceder de nueve ni ser menor de tres, por lo que se deben elegir tantos cargos como Secretaras
se establecen en los estatutos que fueron aprobados. As mismo el Presidente de debate expresa a
la Asamblea General que debe procederse a la eleccin del Consejo Consultivo, que los electos
deben reunir los mismos requisitos que los miembros del Comit ejecutivo, y que dichas elecciones
deben hacerse por medio del voto secreto y un voto por persona por lo que la Asamblea General
propone como planilla nica para la conformacin de dichos rganos las siguientes: COMIT
EJECUTIVO 1) Secretario General Jose Luis Gomez Velasquez; 2) Secretario de Actas y Acuerdos
Glendi Abigail Jocol Sac 3) Secretario de Organizacin Elmer Otoniel Espada Criado 4) Secretario
de Trabajo y Conflictos Hector Chiquirin Basilio 5) Secretario de Finanzas Pablo Perez Gomez
CONSEJO CONSULTIVO 1) Juan Francisco Cristales Flores 2) Uriel Omar Martinez Valenzuela 3)
Victoriano Magdaleno Lopez Cabinal. Todos trabajadores de la municipalidad de San Jose la
Maquina. No habiendo ms propuestas se somete a votacin la planilla anterior la que es electa por
unanimidad de los presentes y por medio del voto secreto, en consecuencia el Comit Ejecutivo y
Consejo Consultivo quedan integrados en la forma que se describe anteriormente. Acto seguido los
miembros del Comit Ejecutivo y Consejo Consultivo declaran ser guatemaltecos de origen y
trabajadores de la municipalidad de San Jose la Maquina. QUINTO: La Asamblea General por
unanimidad autoriza a los miembros del Comit Ejecutivo Provisional para aceptar a juicio den ellos
y en nombre del Sindicato, cualesquiera reformar que indique la Direccin General de Trabajo, y en

General para realizar los trmites para el reconocimiento de la Personalidad Jurdica, aprobacin de
estatutos e inscripcin del Sindicato en formacin. Se termina la presente en el mismo lugar y fecha
dos horas despus de su inicio y previa lectura ntegra a los presentes, enterados de su contenido,
objeto, validez y efectos legales la acepta, ratifican y firman.

ESTATUTOS DEL SINDICATO DE TRABAJADORES

MUNICIPALES DE SAN JOSE LA MAQUINA
DEPARTAMENTO DE SUCHITEPEQUEZ
SITMUSAJ

ESTATUTOS DEL SINDICATO DE TRABAJADORES MUNICIPALES DE SAN

JOSE LA MAQUINA, DEPARTAMENTO DE SUCHITEPEQUEZ, SITMUSAJ
CAPITULO PRIMERO:
DEL SINDICATO, DENOMINACION, NATURALEZA, DOMICILIO Y FINES.
ARTCULO 1.- El sindicato de trabajadores municipales de san Jos la maquina
departamento de Suchitepquez SITMUSAJ Es una asociacin permanente de
trabajadores fundado el da diecisis de marzo de dos mil diecisis, cumpliendo
las formalidades establecidas en ley.
ARTCULO 2.- el sindicato por su naturaleza es URBANO y de EMPRESA y
constituido por trabajadores municipales de San Jos la maquina departamento de
Suchitepquez
ARTCULO 3.- El sindicato tendr su domicilio en el departamento de
Suchitepquez, y su sede y/o direccin en faja a guion doce sector ican en el lote
ciento noventa y tres residencial del municipio de san Jos la mquina,
departamento de Suchitepquez cualquier cambio de direccin o sede deber
notificarse por escrito a la direccin general de trabajo para los efectos legales
correspondientes.
ARTCULO 4.- su lema ser: por la defensa, superacin econmica, social y
cultural de los trabajadores municipales de san Jos la mquina, departamento de
Suchitepquez
ARTCULO 5.- El sindicato de trabajadores municipales de san Jos la mquina,
departamento de Suchitepquez tiene por objeto:
g. El estudio, mejoramiento y proteccin de los intereses econmicos y
sociales comunes de sus afiliados mediante cooperacin y coordinacin de
las actividades de los mismos dentro de la organizacin.

h. Procurar el mejoramiento de las condiciones de trabajo de sus afiliados , y

por la superacin cultural, moral , social y econmica de los mismos , de
conformidad con los derechos que a la clase trabajadora confieren: la
constitucin poltica de la repblica de Guatemala , el cdigo de trabajo y
dems leyes vigentes, as como los que se originen de la declaracin
universal de los derechos humanos y de los convenios y tratados
internacionales suscritos y ratificados por la repblica de Guatemala o que
en el futuro se suscriban por el estado, en todo lo que concerniente a
materia laboral.
i. Crear, administrar, y subvencionar servicios de auxilio jurdico, medico,
econmico y farmacutico para establecer materialmente socorro mutuo
mediante obras de utilidad comn para sus asociados y familias.
j. Promover la creacin de cooperativas de consumo, de crdito, y
produccin, cajas de ahorro y seguro para resolver problemas socioeconmicos de sus afiliados, y su ncleo familiar;
k. Lograr el acercamiento y fraternidad entre sus afiliados y de otras
organizaciones sindicales sean nacionales o internacionales, que
propugnen exclusivamente por la superacin de la clase trabajadora en
general; y
l. Los dems fines propios de un sindicato de esta naturaleza que permita la
ley.
CAPITULO SEGUNDO
DE LOS AFILIADOS DEL SINDICATO, SUS DERECHOS Y OBLIGACIONES
ARTCULO 6.- Son miembros afiliados del sindicato:
a. Los que firmaren el acta constitutiva y/o hayan dejado su impresin dactilar
en la misma;
b. Los dems trabajadores que con posterioridad a la fundacin del sindicato
ingresen al mismo, para lo cual ser necesario:
b1. Ser trabajador al servicio de la municipalidad de san Jos la mquina
del departamento de Suchitepquez asignando en sus funciones a
cualquier departamento, seccin o centro de trabajo en donde la
municipalidad preste servicios a la comunidad o construya obras
municipales;
b2. Dedicarse a las labores o actividades de servicio o de construccin
propias de la municipalidad;
b3. Tener catorce aos o de edad o ms;
b4. Hacer solicitud verbal o por escrito, declarando expresamente su deseo
de ingresar al sindicato, previo juramento solemne a cumplir con lo que
mandan los presentes estatutos de la solicitud verbal de ingreso, se
levantara el acta respectiva por el miembro del comit ejecutivo ante quien
se haga la solicitud, y si fuere por escrito se recibir la solicitud para ser
conocida en la prxima asamblea ordinaria; y
b5. Ser admitido como afiliado por la asamblea general, quien conocer de
la solicitud presentada en su prxima sesin ordinaria o extraordinaria; una
vez admitido el nuevo afiliado, proceder el secretario de organizacin a
inscribirlo en el libro de registro de afiliados, indicando nacionalidad, edad,

estado civil, profesin u oficio, documento personal de identificacin, el

domicilio y residencia del nuevo miembro, indicando direccin exacta.
ARTCULO 7.- Al solicitar una persona el ingreso a la organizacin, se entiende
que acepta en su totalidad lo dispuesto por los presentes estatutos y que se
compromete a cumplir los acuerdos y resoluciones de la asamblea general y del
comit ejecutivo, tomados de conformidad con la ley.
ARTCULO 8.- No podrn pertenecer al sindicato por ser trabajadores de
confianza por consiguiente estn obligados a defender de manera preferente los
intereses de la municipalidad:
a.
b.
c.
d.
e.
f.
g.
h.
i.
j.
k.
l.
m.
n.
o.

El alcalde municipal;
Concejales titulares;
Sndicos titulares;
Concejales suplentes
Sndicos suplentes
El secretario municipal
El auditor interno;
El gerente administrativo;
El director financiero;
El director de la administracin financiera integrada municipal DAFIM
Juez de asuntos municipales;
El director de la oficina municipal de planificacin
El subgerente;
El jefe de recursos humanos
El jefe de la polica municipal

ARTCULO 9.- Son deberes de los afiliados al sindicato:

a. Cumplir fielmente con los presentes estatutos, as como con los acuerdos y
resoluciones legales de la asamblea general del comit ejecutivo
b. Asistir puntualmente a las sesiones ordinarias y extraordinarias de la
asamblea general de acuerdo con los presentes estatutos;
c. Cubrir las cuotas ordinarias y extraordinarias que establezca la asamblea
general de acuerdo con los presentes estatutos;
d. Aceptar, salvo justa causa, el desempeo de las funciones sindicales que
le sean encomendadas por la asamblea general o el comit ejecutivo; y
e. Los dems que se deriven de la ley o de los presentes estatutos.
ARTCULO 10.- Son derechos de los afiliados:
a. Tener voz y voto en las sesiones de la asamblea general
b. Elegir y ser electo para cualesquiera de los cargos del comit ejecutivo y
consejo consultivo del sindicato, as como en las comisiones que fueren
encomendadas
c. Disfrutar de las ventajas que se obtengan para los afiliados tanto en el
orden moral, como en lo intelectual, en lo social, material y econmico,
mediante la actividad del sindicato;
d. Gozar de absoluta igualdad de derechos dentro del rgimen democrtico
del Sindicato
e. Ser defendido por el sindicato en cualesquiera situacin judicial,
extrajudicial, o administrativa, que surjan con motivo de la prestacin de su
trabajo, de la dignificacin de su persona y de su familia y el respeto a su
condicin humana; y
f. Los dems que se deriven de la ley o de los presentes estatutos.
CAPITULO TERCERO:

DE LOS ORGANOS DEL SINDICATO

ASAMBLEA GENERAL, COMIT EJECUTIVO Y CONSEJO CONSULTIVO.
ARTCULO 11.- DE LA ASAMBLEA GENERAL: la asamblea general es la mxima
autoridad del sindicato y la constituyen todos los afiliados, para que las sesiones
de la asamblea general puedan celebrarse, es necesario que concurran a ella la
mitad ms uno, o las dos terceras partes del total de afiliados segn el caso. Sin
embargo, si por algn motivo no se rene el quorum necesario, los asistentes
pueden acordar la convocatoria para una nueva sesin dentro de los diez das
siguientes, la que podr celebrarse vlidamente con el numero afiliados que a ella
concurran, salvo los casos que la ley requiera la existencia de un nmero mayor.
ARTCULO 12.- Las sesiones de la asamblea general sern:
a. Ordinarias, que se celebraran cada seis meses, en la fecha que se acuerde
por parte del comit ejecutivo;
b. Extraordinarias, que se celebraran cuando sea necesario a juicio del comit
ejecutivo o cuando lo soliciten por escrito por lo menos diez afiliados activos
del sindicato; las sesiones extraordinarias sern convocadas nicamente
para asuntos de suma importancia; en ellas se trataran exclusivamente el o
los asuntos que motivaron su convocatoria y se ajustaran en todo lo dems,
a lo dispuesto para las sesiones ordinarias.
ARTCULO 13.- Las convocatorias a sesin de la asamblea general ordinaria,
debern hacerse por lo menos con tres das de anticipacin por medio de avisos
colocados en lugares visibles, para todos(as) los (las) trabajadores(as)
afiliados(as) o bien por medios escritos que se entreguen personalmente.
Tratndose de sesiones extraordinarias, podr hacerse por lo menos con cuarenta
y ocho horas de anticipacin por medio de citacin o avisos escritos o cualquier
otro medio adecuado y efectivo, si no hubiera qurum se convocara a una nueva
asamblea general extraordinaria dentro de los diez das siguientes la que se
celebrara con el quorum de los afiliados que se encuentren presentes, se
exceptan los casos en las que la ley exija mayora calificada. Y si la misma es
para elegir al nuevo comit ejecutivo y consejo consultivo se convocara con quince
das de anticipacin.
ARTCULO 14.- Las sesiones de la asamblea general, ordinarias y extraordinarias
sern dirigidas por el comit ejecutivo.
ARTCULO 15.- Para la validez de la decisiones tomadas por la Asamblea
General, es indispensable que haya quorum , y sean aprobadas por mayora de la
mitad ms uno de los afiliados asistentes a las respectivas sesiones , salvo los
casos que la ley exija mayora calificada o se proceda de conformidad con el
articulo once(11) de los presentes estatutos .
Es necesario tambin que las mismas se asienten en el libro de actas y acuerdos
de asamblea general.
ARTCULO 16.- Son atribuciones exclusivas de la asamblea general
1.- De la asamblea general ordinaria:
a. Fijar las cuotas extraordinarias
b. Aprobar o improbar los proyectos de presupuesto anual que debe
presentarle cada ao el comit ejecutivo, o introducir las modificaciones que
juzgue convenientes.

c. Aprobar o improbar la rendicin de cuentas que debe presentarle el comit

ejecutivo y dictar las medidas necesarias para corregir los errores o
deficiencias que se comprueben;
d. Aprobar toda clase de inversiones mayores de cien quetzales (Q.100.00) y;
e. Cualquier otra que expresamente le confieran los presentes estatutos, el
cdigo de trabajo o que sean propias de su carcter de suprema autoridad
del sindicato.
2.- De La asamblea general Extraordinaria
a. Elegir a los miembros del comit ejecutivo y del consejo consultivo por
periodos de dos aos;
b. Remover total o parcialmente a los miembros del comit ejecutivo y del
consejo consultivo, cuando as lo ameriten las circunstancias y de acuerdo
con los presentes estatutos;
c. Aprobar la elaboracin y redaccin de las reformas posteriores de los
presentes estatutos;
d. Aprobar en definitiva los contratos colectivos de trabajo y otros convenios
de aplicacin general para los miembros del sindicato. El comit ejecutivo
puede celebrar ad referndum, esos contratos o convenios y puede tambin
aprobarlos en definitiva, siempre que la asamblea general lo haya
autorizado den forma expresa y limitativa para cada caso;
e. Decidir el ir o no a la huelga, una vez declarada legal o justa;
f. Acordar la fusin con otro u otros sindicatos y resolver en definitiva si el
sindicato debe adherirse a una federacin o separarse de ella; y
g. Acordar por las dos terceras partes de la totalidad de los miembros del
sindicato la expulsin de aquellos afiliados que se hagan acreedores a esa
medida.
ARTCULO 17.- Las resoluciones tomadas sobre las literales: a) b) c) d) y e) del
numeral 1 y las literales a) d) e) f) del numeral 2 del artculo 16 debern acordarse
por la mayora de la mitad ms uno de los afiliados del sindicato , y las tomadas
sobre las literales b) , c) y g) del numeral 2 del artculo citado , debern acordarse
por las dos terceras partes de la totalidad de los afiliados del sindicato.
CAPITULO CUARTO
DE LOS MIEMBROS DEL COMIT EJECUTIVO, ATRIBUCIONES Y
OBLIGACIONES, Y PROCEDIMIENTOS PARA ELEGIRLOS
ARTCULO 18.- El comit ejecutivo, el rgano del sindicato encargado de ejecutar
y cumplir los mandatos de la asamblea general que consten en el libro de atas y
acuerdos, y lo que exijan los presentes estatutos y las disposiciones legales. Sus
funciones sern en consecuencia, puramente ejecutivas y no les da derecho a sus
miembros para arrogarse atribuciones que no les hayan sido conferidas. Estar
integrado por cinco (5) miembros. El quorum para que el comit ejecutivo celebre
sesiones es de tres (3) miembros y la forma de tomar sus resoluciones es por
mayora simple.
ARTCULO 19.- El comit ejecutivo estar integrado en la siguiente forma:
a.
b.
c.
d.
e.

Un secretario(a) general;
Un secretario(a) de actas y acuerdos;
Un secretario(a) de finanzas;
Un secretario(a) de trabajo y conflictos;
Un secretario(a) de organizacin

ARTCULO 20.- son atribuciones y obligaciones del comit ejecutivo:

a. Ejecutar y cumplir los mandatos de la asamblea general que conste en el
libro de actas y acuerdos, y los que exijan los presentes estatutos o
disposiciones legales pertinentes.
b. Realizar obras tendientes al logro de los fines de la organizacin que fijen
los presentes estatutos y valerse de los medios lcitos adecuados para
asegurar el xito de las mismas;
c. Representar el conjunto de sus miembros legalmente al sindicato; sin
embargo el comit ejecutivo puede acordar por mayora de las dos terceras
partes del total de sus miembros delegar tal representacin en uno o varios
de ellos, para todo o para asuntos determinados pero en todo caso con
duracin limitada. Ni el comit ejecutivo ni sus miembros integrantes como
tales, pueden ceder la representacin del sindicato, en todo o en parte ni
sus atribuciones a terceras personas por medio de mandato o en
cualesquiera otra forma;
d. Dar solucin inmediata a los casos que se sometan a su consideracin con
apego a la ley y a los presentes estatutos;
e. Someter a consideracin de la asamblea general, las solicitudes de ingreso
presentadas por quienes deseen ingresar al sindicato;
f. Convocar, presidir y dirigir las sesiones de asamblea general;
g. Comunicar a la direccin general del trabajo dentro de los diez das
siguientes de la respectiva eleccin los cambios ocurridos en el comit
ejecutivo y consejo consultivo; enviando copia certificada del acta de sesin
de asamblea general en la que fueron electos los nuevos directivos
h. Enviar anualmente a la direccin general del trabajo, un padrn de afiliados
del sindicato que debe incluir sus nombres apellidos, nmero de cedula de
vecindad o documento personal de identificacin profesin u oficio y lugar
de residencia.
i. Solicitar a la direccin general de trabajo, dentro de los quince das
siguientes a la celebracin de la sesin de asamblea general en la que se
acord reforma los presentes estatutos para que se aprueben las
enmiendas procedentes;
j. Rendir a la asamblea general por lo menos cada seis meses cuentas
completas y justificadas de la administracin de fondos y remitir copia del
respectivo informe firmando por todos los miembros a la direccin general
de trabajo, as como los documentos y comprobantes que los justifiquen;
igualmente debe transcribir a dicha dependencia la resolucin dictada por la
asamblea general sobre la rendicin de cuentas dentro de los tres das
siguientes a la fecha en que se realiz;
k. Presentar a la asamblea general, para su aprobacin o modificacin, en la
primera sesin de cada ao el proyecto de presupuesto formulado para ese
ao;
l. Celebrar juntas trimestrales y tambin cuando as lo demanden las
necesidades del sindicato;
m. Designar el banco que ofrezca mayores garantas y ventajas para depositar
los fondos del sindicato; pero al tener agencia en la localidad el banco de
los trabajadores, es en esa entidad bancaria donde debern depositarse
dichos fondos;
n. Depositar en el banco elegido por medio del (de la) secretario(a) de
finanzas, todas las cantidades que excedan de cien quetzales (Q100.00) sin
que deba haber en caja una cantidad mayor;

o. Comunicar oportunamente al banco en que estn depositados los fondos la

inscripcin legal de los (las) nuevos(as) secretario(a) general y de finanzas
con el objeto que sean registradas sus firmas;
p. Hacer las erogaciones de acuerdo con el rgimen aceptado y aprobado por
la asamblea general;
q. Llevar los libros que determina la ley, por medio del (de la) secretario(a)
correspondiente;
r. Colocar en lugar visibles del local de reuniones , una cuenta de ingresos y
egresos del sindicato con quince das de anticipacin a la celebracin de la
sesin de asamblea general , en que deber conocerse la revisin de
cuentas a que se refiere la literal (j) del presente artculo;
s. Rendir a la asamblea general al terminar el periodo, un informe de las
labores desarrolladas;
t. Queda entendido que las obligaciones civiles contradas por el comit
ejecuto en nombre del sindicato obliga a este, siempre que aquellos hayan
actuado dentro de sus atribuciones legales.
u. Dicho comit ejecutivo es responsable para con el sindicato y para con
terceras personas en los mismos trminos en que lo son los mandatarios en
el derecho comn;
v. Puede representar judicial o extrajudicialmente al sindicato o a cada uno de
sus afiliados en defensa de sus intereses individuales o colectivos, de
carcter econmico, jurdico, social siempre que ellos lo soliciten
expresamente; y
w. Las dems que le correspondan de conformidad con la ley y los presentes
estatutos.
ARTCULO 21.- El comit ejecutivo es responsable de la conservacin de todos
los bienes del sindicato y de su estado debe dar cuenta a la asamblea general al
finalizar su periodo por medio del (de la) secretario(a) de finanzas.
ARTCULO 22.- El comit ejecutivo ser electo en asamblea general que deber
celebrarse con un mes de anticipacin al vencimiento del periodo de quienes se
van a sustituir en sus cargos, mediante votacin secreta de un voto por persona
sin embargo si el voto secreto no es practicable por razones de analfabetismo u
otra circunstancia muy calificada podr procederse mediante votacin nominal,
siempre que se haga solicitud por los interesados, para emplear dicho sistema.
Sus miembros duraran en sus funciones dos aos y sern electos juntamente con
los integrantes del comit ejecutivo.
ARTCULO 23.- El consejo consultivo est integrado por tres miembros, los cuales
deben reunir las mismas cualidades necesarias para ser miembros del comit
ejecutivo, duraran en sus funciones dos aos y sern electos juntamente con los
integrantes del comit ejecutivo.
ARTCULO 24.- Las atribuciones del consejo consultivo son puramente de
asesora las cuales estn obligadas a prestar siempre que sea requerido por los
toros rganos del sindicato.
CAPITULO QUINTO
DE LOS MIEMBROS DEL COMIT EJECUTIVO EN PARTICULAR
ARTCULO 25.- Son atribuciones especficas del (de la) Secretario (a) General:
a. Convocar y presidir las sesiones del Comit Ejecutivo y de la Asamblea
General;

b. Representar al Sindicato ante otras u otras organizaciones sindicales

c. Coordinar y unificar el trabajo del Comit Ejecutivo, e intervenir en nombre
de este en la solucin de los conflictos de trabajo que se susciten entre el
sindicato o los trabajadores y la municipalidad empleadora;
d. Firmar conjuntamente con el (la) Secretario (a) de Actas y Acuerdos, las
actas de sesiones de Comit Ejecutivo y de Asamblea General, as como la
correspondencia del Sindicato;
e. Poner el visto bueno a los comprobantes de pago y recibos de cuotas que
sean presentados por el (la) Secretara de Finanzas;
f. Firmar conjuntamente con el (la) Secretario (a) de Finanzas, los cheques
para el retiro de fondos de la Institucin Bancaria donde permanezcan
depositados los mismos;
g. Velar por el cumplimiento de estos estatutos y por el buen desempeo de
sus actividades de las dems secretaras del Comit Ejecutivo; y
h. En general todas aquellas que sean propias de su cargo, de conformidad
con la ley y los presentes Estatutos.
ARTCULO 26.- Son atribuciones especficas del (de la) Secretario (a) de Actas y
Acuerdos:
a. Redactar y asentar en los libros respectivos, las actas y las resoluciones de
la Asamblea General y del Comit Ejecutivo, firmndolas en unin del (de
la) Secretario (a) General;
b. Llevar en perfecto orden el archivo de la entidad sindical;
c. Confeccionar las convocatorias para las sesiones de Asamblea General y
del Comit Ejecutivo;
d. Las dems que sean propias de su cargo de conformidad con la ley y los
presentes Estatutos.
ARTCULO 27.- Son atribuciones especficas del (de la) Secretario (a) de
Finanzas:
a. Llevar los libros de ingresos y egresos del Sindicato, los cuales debern ser
sellados y autorizados por la Direccin General de Trabajo
b. Efectuar los pagos que hayan sido autorizados por la Asamblea General o
el Comit Ejecutivo; y
c. La dems que le corresponden, de conformidad con la ley y los presentes
Estatutos.
ARTCULO 28.- Son atribuciones especficas del (de la) Secretario (a) de Trabajo
y Conflictos:
a. Elevar a conocimiento del Comit Ejecutivo, en el menor tiempo posible, los
problemas jurdico-sociales de los afiliados;
b. Gestionar la solucin favorable de los problemas a que d lugar la actividad
del Sindicato, velando por que los afiliados tengan soluciones favorables a
sus intereses y a los de la organizacin;
c. Presentar a la Asamblea General, informe sobre las labores que desarrolle
y someter a su consideracin aquellos casos en que se necesite la opinin
de los afiliados
d. Instruir y orientar a los afiliados de las disposiciones de la legislacin laboral
y previsin laboral, para que tengan conocimiento de sus derechos y
obligaciones; y
e. Las dems que le correspondan de conformidad con la ley y los presentes
Estatutos.

ARTCULO 29.- Son atribuciones especficas del (de la) Secretario (a) de
Organizacin:
a. Llevar un libro de registros de Afiliados al sindicato, donde se anoten los
nombres, apellidos, nmero de cdula de vecindad o documento personal
de identificacin, profesin u oficio y la direccin de cada uno de los
mismos;
b. Procurar el ingreso de nuevos afiliados al Sindicato;
c. Extender y firmar en unin del (de la) Secretario (a) General el carn de
identificacin de cada uno de los afiliados;
d. Rendir a las autoridades de trabajo, los informes anuales de los afiliados al
Sindicato elaborando para el efecto correspondiente padrn de afiliados;
e. Velar por la buena marcha de las comisiones designadas por la Asamblea
General;
f. Estudiar e indagar con inters de las Leyes de Previsin Social y mantener
relacin con el Instituto Guatemalteco de Seguridad Social;
g. Procurar por establecer instituciones de Asistencia y Previsin Social de
beneficio para sus miembros, de acuerdo con lo que establece la Ley
Orgnica del Instituto Guatemalteco de Seguridad Social;
h. En general, todas aquellas que sean propias de su cargo de conformidad
con la ley y los presentes Estatutos.
ARTCULO 30.- En caso de ausencia temporal o definitiva de cualesquiera de los
miembros del Comit Ejecutivo, sus funciones sern desempeadas por quien le
siga en su orden. Si la ausencia fuere definitiva, cualesquiera que sea la causa, el
Comit Ejecutivo dentro de los diez das siguientes al que se tuvo motivos de la
misma, deber convocar a Asamblea General Extraordinaria, para elegir al o los
sustitutos que desempearn los puestos nicamente para completar el perodo
correspondiente.
ARTCULO 31.- La renuncia de cualesquiera de los miembros del Comit
Ejecutivo, deber presentarse por escrito, indicando los motivos que la justifiquen,
la cual ser presentada por intermedia del (de la) Secretario (a) General al Comit
Ejecutivo, para que ste d cuenta de ella a la Asamblea General y ser sta la
que tome la decisin al respecto; en caso de renuncia del (de la) Secretario (a)
General, se observar el mismo procedimiento.
CAPITULO SEXTO
DE LAS SANCIONES SINDICALES
ARTCULO 32.- Los afiliados del Sindicato que cometan faltas sindicales, previa
comprobacin de las mismas, se harn acreedores a las siguientes sanciones
disciplinarias:
a.
b.
c.
d.

Amonestacin verbal o escrita;

Suspensin de los derechos sindicales hasta por treinta das;
Destitucin del cargo que desempea en los rganos del Sindicato; y
Expulsin de la entidad sindical.

ARTCULO 33.- Los afiliados sern amonestados en los siguientes casos:

a. Cuando sin causa justificada no se presenten puntualmente a tres sesiones
de Asamblea General, del Comit Ejecutivo, o del Consejo Consultivo
siendo miembros de dichos organismos sindicales;
b. Cuando siendo afiliados dejen de asistir a dichas sesiones sin causa
justificada, y en forma peridica durante un lapso de cuatro meses;

c. Cuando en las referidas sesiones, no guarden la debida compostura; y

d. Cuando incurran en faltas de carcter leve que conlleve infraccin a los
acuerdos u rdenes de la Asamblea General y Comit Ejecutivo.
ARTCULO 34.- Los afiliados sern suspendidos en sus derechos sindicales hasta
por treinta das, segn la gravedad de la falta, y que previamente se establezca su
comisin en los siguientes casos:
a. Por falta de pago de las cuotas sindicales, sin causa justificada, durante dos
meses consecutivos;
b. Por negarse sin causa justificada, a desempear cargos o comisiones
sindicales que les hayan sido asignadas;
c. Por calumniar a los miembros de los rganos del sindicato;
d. Por expresarse en forma indebida en contra del sindicato o de sus
representantes;
e. Por proporcionar informes del Sindicato, en perjuicio de ste, siempre que
no estn obligados a ello de conformidad con los Estatutos y lo prescrito en
la ley de la materia;
f. Por faltas graves que conlleven infraccin a las disposiciones Estatutarias; y
g. Por reincidencia en las faltas enumeradas en el artculo 33 de los presentes
Estatutos.
ARTCULO 35.- Los afiliados sern destituidos en los cargos que desempeen en
el Comit Ejecutivo, Consejo Consultivo o en las Comisiones del Sindicato, previa
comprobacin de los hechos imputados, en los siguientes casos:
a. Por negligencia comprobada en el desempeo del cargo, o deficiente
gestin administrativa en la organizacin sindical;
b. Por abuso de autoridad sindical;
c. Por usurpacin de funciones sindicales;
d. Por aprovechamiento de su posicin para adquirir ventajas de carcter
personal.
ARTCULO 36.- Son causas para expulsar a los afiliados del Sindicato, siempre
que se establezca la comisin de la falta, en los siguientes casos:
a. Por hacer labor de divisin entre los afiliados;
b. Por disponer indebidamente de los fondos del Sindicato;
c. Por faltas gravsimas que conlleven violacin del Cdigo de Trabajo y
dems leyes laborales vigentes;
d. Por realizar actos contrarios a los fines del Sindicato;
e. Por hacer propaganda poltico-partidista dentro de la entidad Sindical;
f. Por desacreditar pblicamente a los afiliados del Sindicato;
g. Por falta de disciplina contra los representantes de la entidad Sindical; y
h. Por reincidencia en los hechos que quebranten la disciplina sindical.
ARTCULO 37.- La expulsin de un directivo, conlleva desde luego la destitucin
de su cargo, y la suspensin de sus derechos sindicales de conformidad con la ley
y los presentes Estatutos.
ARTCULO 38.- Para la aplicacin de las medidas disciplinarias establecidas en
los artculos anteriores, se proceder de la manera siguiente:
a. Cuando se trate de las faltas a que se refiere el artculo 33, el Comit
Ejecutivo, dar audiencia al afiliado por cuarenta y ocho horas, para la
defensa de sus derechos y rendicin de pruebas que lo eximan de
responsabilidad ante el Sindicato; y

b. En los casos comprendidos en los artculos 34, 35 y 36 de los presentes

Estatutos, se presentar la acusacin ante el Secretario General, sea en
forma verbal o por escrito, y en caso fuere en contra de ste, se har la
acusacin ante cualesquiera otro miembro del Comit Ejecutivo del
Sindicato; el directivo ante quien se haga la denuncia , la har del
conocimiento de la Asamblea General en forma escrita y se proceder a
nombrar una Comisin disciplinaria integrada por tres miembros, que estn
en pleno goce de sus derechos sindicales, y esta dar audiencia por lo
menos cuarenta y ocho horas al afiliado, contra el cual se proceda, quien
podr presentar los medios de prueba adecuados a su defensa; y, previo
estudio del expediente que se forme, la Comisin formular y propondr un
proyecto de fallo dentro de los 30 das siguientes al Comit Ejecutivo, quien
lo dar a conocer en la sesin ms prxima de la Asamblea General, siendo
esta la que en definitiva determine la absolucin o sancin que a su juicio
deba imponerse al afectado.
ARTCULO 39.- Cuando la falta imputada implique la expulsin del afiliado del
Sindicato, se requerir para imponer la sancin, el voto conforme delas dos
terceras partes del total de afiliados; y de la mitad ms uno de los mismos, si la
medida a imponer fuere de menor grado. El fallo de la Asamblea General, al
imponer una sancin, es Inapelable.
CAPITULO SEPTIMO
REGIMEN ECONOMICO
DE LAS CUOTAS SINDICALES
ARTCULO 40.- Las cuotas sern Ordinarias y Extraordinarias. Las Ordinarias
sern del tres por ciento mensuales del salario ordinario y sern pagados cada fin
de mes. Las Extraordinarias sern acordadas por la Asamblea General, no
pudiendo exceder del cinco por ciento del salario ordinario mensual, ni podrn ser
acordadas ms de dos veces al ao. Es entendido que las cantidades fijadas son
nicamente sobre el salario ordinario. El Comit Ejecutivo podr dispensar el
pago de las cuotas a los afiliados, cuando comprueben la imposibilidad econmica
de los mismos, y ser por un tiempo determinado.
ARTCULO 41.- Los fondos provenientes del pago de cuotas ordinarias, se
distribuirn dentro de los porcentajes siguientes:
a.
b.
c.
d.

Para gastos de Administracin:

Para gastos de Previsin Social:
Para gastos de Formacin Sindical:
Para Fondos de Reserva:

40%
30%
20%
10%

CAPITULO OCTAVO
DE LA DISOLUCION Y LIQUIDACION
ARTCULO 42.- El Sindicato de Trabajadores Municipales de San Jos La
Mquina, Departamento de Suchitepquez, cuyas siglas sern: SITMUSAJ, se
disolver en los siguientes casos:
a. Cuando as lo acuerden las dos terceras partes del total de afiliados;
b. Cuando se acuerde su fusin con otro u otros sindicatos;
c. Por no contar con el nmero mnimo de afiliados que exige la ley;

d. Por resolucin judicial a solicitud de las autoridades de Trabajo en los casos

sealados por la ley.
ARTCULO 43.- En todo caso de disolucin, el Comit Ejecutivo deber
comunicarlo a la Direccin General de Trabajo, adjuntando copia del Acta en que
fue acordada la misma, firmada por todos sus afiliados y para que se proceda
conforme al artculo 228 del Cdigo de Trabajo.
ARTCULO 44.- La Direccin General de Trabajo, despus de notificada de la
disolucin voluntaria o no, nombrar la Junta Liquidadora a que se refiere el
artculo 229 del Cdigo de Trabajo, la cual actuar como mandataria del Sindicato,
y aplicar en el desempeo de sus funciones, los procedimientos que establezcan
las leyes comunes, en lo que sea posible.
ARTCULO 45.- Los bienes que tenga el Sindicato en el momento de su
disolucin, y que constituyan su activo lquido, pasarn a beneficio de la
Federacin a que pertenece para que de ellos se beneficien otro u otros sindicatos
que sean afiliados a la misma; si al disolverse no estuvieren afiliados a federacin
alguna, los bienes pasarn al Estado para que los utilice en obras de beneficio
para los trabajadores.
CAPITULO NOVENO
DISPOSICIONES FINALES
ARTCULO 46.- Si por cualquier circunstancia especial, el Sindicato permaneciere
inactivo y no hubiere directivos que pudieran convocar a una Asamblea General,
diez o ms afiliados (as) pueden hacer la convocatoria a efecto de elegir nuevos
directivos y los electos quedaran facultados para dirigir la Asamblea General y
tramitar lo que sea necesario.
ARTCULO 47.- Todo lo que no estuviere previsto en los presentes Estatutos, ser
resuelto en Asamblea General, conforme las necesidades y circunstancias,
especialmente aquellas soluciones que se consideren convenientes, para la buena
marcha, direccin y administracin del Sindicato.
ARTCULO 48.- Los presentes Estatutos entraran en vigor a partir de la fecha de
la inscripcin de la resolucin que los apruebe y nicamente podrn modificarse
cuando as lo acuerden las dos terceras partes del total de los miembros del
Sindicato siguiendo el procedimiento sealado por la ley.
Comit Ejecutivo Provisional.

PERSONERIA DEL SINDICATO DE

TRABAJADORES MUNICIPALES DE SAN JOSE LA
MAQUINA DEPARTAMENTO DE SUCHITEPEQUEZ
SITMUSAJ

DIRECCIN GENERAL DE TRABAJO: GUATEMALA, TRES DE AGOSTO DE

DOS MIL DIECISIS.
RESOLUCIN NMERO 231-2016
CONSIDERANDO
Que el seor Walter O. Hernndez Caballeros; Analista de Expedientes de
Personeras Jurdicas del Departamento de Proteccin al Trabajador, emiti
OPININ favorable respecto del expediente que tramita para la inscripcin de los
directivos del SINDICATO DE TRABAJADORES MUNICIPALES DE SAN JOS
LA MQUINA, DEPARTAMENTO DE SUCHITEPQUEZ SITMUSAJ cual bajo
su responsabilidad afirma que en la misma se observaron todas las disposiciones
legales aplicables,
CONSIDERANDO
Que en virtud de lo indicado en el prrafo anterior corresponde a la Direccin
General de Trabajo emitir el Acuerdo que ordene al Departamento de Registro
Laboral la inscripcin en el libro respectivo de los afiliados que integrarn el
Comit Ejecutivo y Consejo Consultivo del SINDICATO DE TRABAJADORES
MUNICIPALES DE SAN JOS LA MQUINA, DEPARTAMENTO DE
SUCHITEPQUEZ SITMUSAJ
POR TANTO
en uso de las facultades conferidas por la ley y con fundamento en los artculos
211, 212, 214, 219 y 221 del Cdigo de Trabajo, y 8 del Convenio nmero 87,
sobre la libertad sindical y la proteccin al derecho de sindicacin; la Direccin
General de Trabajo: ACUERDA: I) Ordenar al Departamento de Registro Laboral
la inscripcin de los directivos electos del SINDICATO DE TRABAJADORES
MUNICIPALES DE SAN JOS LA MQUINA, DEPARTAMENTO DE
SUCHITEPQUEZ SITMUSAJ siendo los siguientes:
COMIT EJECUTIVO
JOS LUIS GMEZ VELASQUEZ
GLENDY ABIGAIL JOCOL SAC
ELMER OTONIEL ESPADA CRIADO
MARVIN
AMILCAR
HERRERA
URRUTIA
PABLO PREZGMEZ
Secretario General

Secretario de Actas y Acuerdos

Secretario de Organizacin
Secretario de Trabajo y Conflictos
Secretario de Finanzas

CONSEJO CONSULTIVO
JUAN FRANCISCO CRISTALES FLORES, URIEL OMAR
VALENZUELA Y VICTORIANO MAGDALENO LPEZ CABINAL.

MARTNEZ

Dichos Directivos estarn en funciones por un perodo de dos aos.

NOTIFQUESE.

INSCRIPCIN NMERO DIEZ MIL SEISCIENTOS DIECISEIS. (10,616).

En la Ciudad de Guatemala, siendo las nueve horas del da dieciocho de agosto

del dos mil diecisis, reunidos en el Departamento de Registro Laboral, ubicado en
la sptima avenida tres guin treinta y tres, zona nueve, Edificio Torre Empresarial,
el Infrascrito Director General de Trabajo M.A. Jos Leonardo Reynoso Lorenzo y
el secretario a. i. del Departamento de Registro Laboral Angel Estuardo Tllez
Chat que autoriza, con el objeto de proceder de conformidad con lo ordenado en
resolucin nmero 231-2016 de fecha cinco de abril del ao dos mil diecisis,
emitido por la Direccin General de Trabajo, el cual copiado literalmente dice:
DIRECCIN GENERAL DE TRABAJO: GUATEMALA, TRES DE AGOSTO DE
DOS MIL DIECISIS. RESOLUCIN NMERO 231-2016 CONSIDERANDO Que
el seor Walter O. Hernndez Caballeros; Analista de Expedientes de Personeras
Jurdicas del Departamento de Proteccin al Trabajador, emiti OPININ favorable
respecto del expediente que tramita para la inscripcin de los directivos del
SINDICATO DE TRABAJADORES MUNICIPALES DE SAN JOS LA MQUINA,
DEPARTAMENTO DE SUCHITEPQUEZ
SITMUSAJ cual bajo su
responsabilidad afirma que en la misma se observaron todas las disposiciones
legales aplicables, CONSIDERANDO Que en virtud de lo indicado en el prrafo
anterior corresponde a la Direccin General de Trabajo emitir el Acuerdo que
ordene al Departamento de Registro Laboral la inscripcin en el libro respectivo de
los afiliados que integrarn el Comit Ejecutivo y Consejo Consultivo del
SINDICATO DE TRABAJADORES MUNICIPALES DE SAN JOS LA MQUINA,
DEPARTAMENTO DE SUCHITEPQUEZ SITMUSAJ POR TANTO: en uso de
las facultades conferidas por la ley y con fundamento en los artculos 211, 212,
214, 219 y 221 del Cdigo de Trabajo, y 8 del Convenio nmero 87, sobre la
libertad sindical y la proteccin al derecho de sindicacin; la Direccin General de
Trabajo: ACUERDA: I) Ordenar al Departamento de Registro Laboral la inscripcin
de los directivos electos del SINDICATO DE TRABAJADORES MUNICIPALES
DE SAN JOS LA MQUINA, DEPARTAMENTO DE SUCHITEPQUEZ
SITMUSAJ siendo los siguientes: COMIT EJECUTIVO: JOS LUIS GMEZ
VELASQUEZ, Secretario General; GLENDY ABIGAIL JOCOL SAC, Secretario de
Actas y Acuerdos; ELMER OTONIEL ESPADA CRIADO, Secretario de
Organizacin; MARVIN AMILCAR HERRERA URRUTIA, Secretario de Trabajo y
Conflictos; PABLO PREZ GMEZ, Secretario de Finanzas. CONSEJO
CONSULTIVO: JUAN FRANCISCO CRISTALES FLORES , URIEL OMAR
MARTNEZ VALENZUELA Y VICTORIANO MAGDALENO LPEZ CABINAL.
Dichos Directivos estarn en funciones por un perodo de dos aos.
NOTIFQUESE. M.A. Jos Leonardo Reynoso Lorenzo DIRECTOR GENERAL DE
TRABAJO MINISTERIO DE TRABAJO Y PREVISIN SOCIAL. Angel Estuardo
Tllez Chat SECRETARIO A.I. DIRECCIN GENERAL DE TRABAJO
MINISTERIO DE TRABAJO Y PREVISIN SOCIAL. Y los sellos respectivos. Se
termina la presente en el mismo lugar y fecha quince minutos despus de su
inicio.