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2009
Mdulo I
Marco Referencial de la Administracin en el Sector Agrario
La Administracin
La administracin, es el proceso por el cual se lleva a cabo actividades eficientes de uso de los recursos productivos o medios propios de una empresa o agronegocio, tendientes a la bsqueda de un resultado. Funciones Bsicas de la Administracin.Desde un punto de vista general, la administracin est identificada con funciones bsicas, entre las que tenemos: a) Planeacin b) Organizacin c) Direccin y Control La interrelacin entre las funciones anotadas deben enmarcarse en los conceptos de eficiencia y eficacia empresarial.
La Competitividad
Se basa en la capacidad que tiene una organizacin para lograr, mantener, ampliar y mejorar de manera contnua y sostenida su participacin en el mercado (local, nacional e internacional), a travs de una adecuada organizacin del manejo de sus recursos y de la produccin de bienes y servicios. Desde el punto de vista del agronegocio, es la capacidad actual y proyectada de los empresarios agrcolas, para mejorar las cualidades y calidades de manera de obtener productos con ventajas ms atractivas que las que brinda la competencia. La competitividad es sinnimo de eficiencia.
Las ventajas comparativas, estn referidas bsicamente a la existencia de bienes primarios (recursos), que caracterizan a una regin o pas, en comparacin con otras regiones que carecen de los mismos o no los producen de manera eficiente. Ejemplos: Producir cebollas y ajos en Arequipa Producir paltas y hierbas aromticas en Moquegua
La ventajas competitivas, son atributos propios de un producto, servicio, marca o empresa que confieren cierta superioridad o un valor de diferenciacin, frente a los productos de la competencia, en el sector en el cual compiten. La clave para realizar una gestin eficiente, est en desarrollar las ventajas competitivas, utilizando las ventajas comparativas, dentro de un esquema de alta productividad. Ejemplo: El cluster de tejidos y confecciones de alpaca en el sur del Per.
El Agronegocio
Es una actividad econmica de produccin, transformacin, servicios y comercializacin de productos de origen agrcola o agropecuario, referidos a los recursos naturales de tipo renovable. La diferencia con otros tipos de recursos naturales, se da en el sentido que este sector est referido al trabajo con vida vegetal o animal, que conlleva los mejores esfuerzos de orden tcnico y econmico dentro de una gestin sobresaliente.
En estas condiciones, la funcin principal es la creacin de valor, lo cual se logra al utilizar eficientemente los factores de produccin y econmicos, logrando un producto de alta satisfaccin en los mercados objetivo. - Beneficios de la Asociatividad.- Capitalizacin: Generacin de utilidades - Rentabilidad: Cobertura de costos operativos - Competitividad: Precio y ventajas competitivas - Autogestin: valimento propio
Gerencia
Organizacin Agrcola
De acuerdo al grfico anterior: En el nivel superior tenemos a los directores, presidentes, gerentes generales, propietarios. En el nivel medio se tiene a jefes de departamento, administradores de un predio, gerentes de una planta. En el nivel de primera lnea: supervisores, capataces. En el nivel de Operativos: obreros, peones de campo.
Organizar es poner orden donde existe el caos, evitar conflictos personales sobre asuntos de trabajo, crear un ambiente favorable para el trabajo en equipo. Debe tenerse presente el factor humano y la motivacin personal. La organizacin, es una estructura formal y explcita de funciones y posiciones que responden a una conformacin determinada.
El Agrupamiento de Actividades
Las actividades de un negocio, dependen de la complejidad de la organizacin. En un agronegocio de tipo Pyme, es preferible agrupar las actividades, de manera que un departamento, sea capaz de administrar una o ms funciones. Segn el negocio vaya creciendo, ser necesario desdoblar las actividades sealando departamentos especficos. Siempre es necesario dar prioridad a los requerimientos funcionales propios de la actividad, orientados hacia el producto.
Gerencia
Supervisor
Obreros de Produccin
Asistente Despachador
Capacidades y Habilidades
La gerenciacin de la empresa agrcola moderna, exige poner en juego capacidades tcnicas adecuadas para la conduccin de los aspectos propios de la direccin. Capacidad para tomar decisiones adecuadas y oportunas Capacidad de liderazgo y control Capacidad para visualizar el futuro a mediano y largo plazo Capacidad de iniciativa Capacidad para planificar y controlar el desarrollo de las operaciones propias del negocio Capacidad de manejo de grupos humanos Capacidad para adaptarse al cambio Capacidad para analizar y solucionar problemas
3.
4. 5.
6. 7.
La Gestin Financiera.Obtencin de capital, crditos a intereses bajos, asignacin de recursos y manejo administrativo contable. Gestin de Recursos Humanos.Utilizacin de la fuerza laboral de manera eficiente, ejercitando mejoras de condicin del personal en cuanto a bienestar y desarrollo. Gestin de Operaciones de Logstica y Distribucin.Provisin de materias primas e insumos para ser transformados en el proceso a fin de obtener productos finales. Gestin Ambiental.Ejercicio de polticas de defensa del medio ambiente.
La Planeacin
La planeacin del negocio, consiste en efectuar un estudio sobre las visiones que se tenga, a corto, mediano y largo plazo. La planeacin del negocio consiste en identificar una estrategia de accin, a base de las potencialidades de los productos a ser llevados, estudiando entre otros aspectos: - La ubicacin del negocio - Las buenas prcticas agrcolas - La calidad de las semillas y abonos - El proceso de transformacin del producto agrcola para aadirle valor - El uso de tecnologa - Los mercados potenciales - La mano de obra disponible - El capital requerido
El Control de Costos
Uno de los aspectos de mayor importancia, es analizar los costos que conlleva la administracin del negocio agrcola. El control de los costos, es base para la fijacin del precio del producto y permite asegurar una rentabilidad sostenible. La base del control est determinada por una comparacin con los costos presupuestales y lo ocurrido en la realidad. Los costos estn referidos a una clasificacin especial: A. Costos Fijos.- Aquellos que tienen carcter permanente y son independientes del nivel de actividad del negocio. Ej. Alquileres, depreciaciones, seguros, impuestos fijos, servicios pblicos, etc. B. Costos variables.- varan en forma proporcionada al nevel de la produccin. Ej. Materias primas, envases, embalajes, etiquetas, mano de obra directa, comisiones sobre ventas. C. Contribucin Marginal = Precio de Venta Costo Variable Unitario
Es el valor que el proceso de transformacin de una materia prima, agrega al producto final. Es la suma total de los sueldos, salarios, intereses, alquileres, costos totales y beneficios esperados. Es el valor adicional que adquieren los bienes y servicios al ser transformados en el proceso productivo. Es el valor de la produccin de la empresa menos el valor de los bienes intermedios.
Productividad y Competitividad
El Agronegocio para ser exitoso, debe vincularse a programas de competitividad y de productividad en el uso de sus recursos. La competitividad es la habilidad desarrollada para lograr altos ingresos y una comercializacin ptima en los productos ofertados al mercado, respecto del uso del capital, el recurso humano, la infraestructura y la produccin. Se debe desarrollar ventajas competitivas: - Mejoras tecnolgicas - mejoramiento de procesos - Nuevos productos - Diferenciacin en la calidad del producto - Nuevas formas de comercializacin
La competitividad es una relacin entre la cantidad de bienes producidos y la cantidad de recursos utilizados. Sirve para evaluar el rendimiento de las faenas agrcolas, equipos de trabajo y mano de obra en general. La competitividad y la productividad, estn vinculadas con el concepto de valor agregado. La evaluacin de estos conceptos, se mide en comparacin con otros negocios o competidores y estn relacionados con el grado de eficiencia o excelencia alcanzado.