AUTORES: Ma.

Verónica Cando Medardo Mejía Gonzalo Tene
DOCENTE: Lic. Betty Camacho

gerencial y otras. científica. la literaria. popular y coloquial. técnica. REDACCIÓN INFORMAL usa un lenguaje más llano. se tiene allí: la redacción familiar y la redacción personal. allí se encuentra. .Clases de Redacción REDACCIÓN FORMAL sigue procedimientos y normas establecidas.

. sintácticas y semánticas. gramaticales.REDACCIÓN FORMAL Es ordenar por escrito las informaciones basadas en el correcto uso de las normas ortográficas.

coherente. debe ser Clara Precisa Directa Armónica Equilibrada De allí que el redactor debe procurar un estilo grato para él lector. pero con estilo natural y espontáneo. . pero la expresión dentro de la naturalidad y espontaneidad. o sea perfectamente ligadas. sus oraciones. Cada tipo de redacción formal tiene su estilo y lenguaje propio. ideas deben tener una secuencia lógica.REDACTOR FORMAL El redactor formal debe ser directo.

En tal sentido el escritor. autor debe organizar sus ideas para que cumplan con ese requisito fundamental .PROCESO DE REDACCION FORMAL El arte de redactar se circunscribe a hechos reales Todo escrito independientemente del objetivo que pretenda lograr. debe estructurarse con expresiones claras de manera que el lector o destinatario puedan comprenderlo total y cabalmente e impregnar motivación para proseguir con la lectura.

los pasos a seguir en la redacción formal son los mismos.Ya se trate de un escrito extenso o corto. .

2: BÚSQUEDA DE INFORMACIÓN Recopile toda la información necesaria para sustentar sus planteamientos. .

en consecuencia. de la cantidad de información y de los intereses del autor. . determine: • Cuál será la idea principal.3: ELABORACIÓN DEL BOSQUEJO No es más que elaborar un plan de desarrollo. lo cual dependerá del objetivo.

pues seleccionará las más significativas de acuerdo al tema y objetivo planteado.• Luego seleccione las ideas más importantes y deseche las restantes. . establezca el orden de desarrollo. • Determinado esto. • Cuáles ideas encabezarán y cuáles serán las que cerrarán o servirán de conclusión.

revise la claridad.4: REDACCIÓN DE UN BORRADOR Redacte según el plan o bosquejo. Lea con atención. corrija palabras mal empleadas. Piense en la forma como enlazará las ideas. pues éstas deben estar bien articuladas. . elimine ideas ya expresadas. sustituya las que repita por sinónimos. emplee los enlaces o conectivos adecuados.

rectificado vocabulario. no queda más que expresarlo de manera final. así como el orden de las ideas.5: REDACCIÓN DEFINITIVA Revisado el borrador. coherencia. ortografía. (Pasarlo en limpio) .

Todo escrito se fundamenta en dos fases esenciales: Fase interna y Fase Externa FASE INTERNA Se fundamenta en: 1. FIJAR EL OBJETIVO del trabajo por realizar ¿Para qué? o sea el propósito del trabajo. .

FASE INTERNA 2. El asunto o tema general ¿Sobre qué? se esbozarán aquí los temas y subtemas relacionados. .

FASE INTERNA 3. • ¿para quién se escribe? • ¿Cómo es el destinatario? .Destinatario.

• ¿Cuál material? .FASE INTERNA 4. Selección. de todo lo pensado selecciona el material apropiado para la obra.

Jerarquización de acuerdo a la importancia se selecciona el material que va a conformar el documento • ¿De qué importancia? .FASE INTERNA 5.

de acuerdo con el plan ¿Dónde?. . desarrollo y cierre. Además de la forma de disposición del trabajo. Principio.1. Adoptar un orden Se define el orden más conveniente de presentación del material: de lo general a lo particular o viceversa.

Lenguaje ¿Con qué palabras? El tipo de lenguaje que se va a utilizar.2. . éste dependerá del destinatario y el contexto.

cuidar de que las expresiones traduzcan el tono intencional que se quiere dar al escrito.3. Tono Trato adecuado. • ¿En cuál tono? .

Buscar la forma expresiva mas conveniente para que el documento cumpla con las condiciones de fuerza expresiva y modernidad que se exige en una redacción eficaz. Estilo ¿De qué manera? expresión conveniente. .4.

5).5 . es el siguiente: SUPERIOR:3 . Márgenes.5 . Se utilizará papel bond de formato A4. debe constar de 25 líneas a doble espacio(excepcionalmente 1.IZQUIERDO:3 . para el texto. debe asegurarse el formato desde un comienzo.INFERIOR:2. Interlineado. color blanco. 3. de 80 gr. Tamaño y tipo de papel. 2. Los más usados.DERECHO:2.ASPECTO FORMAL DE REDACCIÓN 1. Al tipear el trabajo en computadora. En cada página con el uso de un ordenador electrónico. Los márgenes pueden variar.

La numeración de las páginas puede ser colocada en la parte superior. 5. Numeración de páginas. En lo posible utilizar el mismo tipo de letra para todo el texto del trabajo. Garamond 12 ó Arial 12. o al límite del margen lateral o en la parte inferior al límite del margen derecho. etc. Tipo de letra. al centro.ASPECTO FORMAL DE REDACCIÓN 4. .

b) Los espacios interrenglones : • Espacio simple • Doble espacio • Triple espacio . a) Las sangrías son los espacios laterales. Espacios. Al iniciar un párrafo y luego de un punto y aparte se considera cinco (5) espacios.ASPECTO FORMAL DE REDACCIÓN 6. En la redacción del proyecto de investigación hay que tener en cuenta dos aspectos: las sangrías y los espacios interrenglones.

Cuando se usa sangría no es necesario separar cada párrafo. Párrafo. interpretación. pero. Existen dos tipos citas bibliográficas: la numeral y la literal . Existen varios tipos de citas: textual. comentario. 8. cuando no se usa sangría es necesario separar cada párrafo. Citas bibliográficas.ASPECTO FORMAL DE REDACCIÓN 7. etc. resumen.

deben ser impersonal o la expresión neutra. . términos confusos. concisas y directas. los subtítulos y los encabezados de los capítulos deben ser claros y coherentes. Evitar el exceso de palabras. • El título del proyecto..RECOMENDACIONES PARA LA REDACCIÓN: • El estilo de redacción con expresiones breves. redundancias. • Correcta ortografía. • Mantener un orden lógico en el desarrollo. sobre todo el uso correcto de los signos de puntuación y acentuación. claras. o Al respecto se puede indicar…. Ejemplo: Al respecto podemos indicar …. • Evitar el uso de la primera persona del singular.

atenta y sobria. Debe tratar un sólo asunto en un mismo oficio. la redacción debe ser clara. del oficio--------------Asunto:-------------------------------------Lugar y fecha------------------------------Nombre y dirección del destinatario--------------------------------------------------------Cuerpo del oficio----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Frases de cortesía-------------------------------------------------------------------------------Antefirma-------------------------------------------Firma-------------------------------------------------Iniciales de identificación-----------------------Indicación de copias------------------------------- NOTA.ESQUEMAS DE INFORMES TÉCNICOS SELLO OFICIAL Membrete: Nombre de la institución o dependencia-----------------Núm. En todo oficio. .

órdenes. hacia los niveles inferiores: decisiones. ASUNTO: tema sobre el cual versará TEXTO: Desarrollo del asunto: Puede realizarse en uno o más párrafos. comunicar reemplazos. Iniciales o firma* Anexos Indicación de copias * Por usarse generalmente como comunicación interna. utilizada para informes breves o para que un superior dé a conocer. se omite la salutación inicial y el cierre de cumplimiento . (Identifica la institución remitente) MEMORANDO PARA: Nombre del destinatario DE: Nombre o cargo que ocupa en la empresa el remitente. fijar vacaciones.ESQUEMAS DE MEMORANDO Membrete. o bien solicitar información. por ser una comunicación simple.

científicas. señalando hora de finalización y se remite al área de Recursos Humanos. En las oficinas--------------ubicada en----------------------------------------------------Comparecencia de las partes.ESQUEMAS DE ACTA ADMINISTRATIVA Número del acta----------Fecha y hora. Comparecieron por una parte el trabajador:---------------y por la parte patronal el Lcdo. así mismo se le entrega copia al representante sindical. Cierre: Se da por concluida el acta. de presunción legales y humanas. Cada parte presenta su alegato.por parte de todos los comparecientes.en su carácter de Gerente de recursos humanos. testimoniales. a quienes le constan-----------------------------------Hechos: Acto seguido el Representante patronal relata a los comparecientes los hechos por los cuales se procede a levantar la presente acta y que consisten en lo siguiente:-------------------------Pruebas: S presentan las pruebas escritas. así como los testigos: Señor--------y Señor-----------------------------------. Se lee el acta .representante sindical. documentales.-----------------. . el señor-------------------------. En la ciudad-----. videos. y se procede a la firma para dejar constancia.siendo las quince horas del día 04 de febrero de 2008 Ubicación.

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