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Si, pues a pesar de contar con una condicin precaria de recursos (falta de infraestructura, educacin, sequas, VIH-SIDA) lograron alcanzar grandes resultados:
Crecimiento y desarrollo sostenido ms grande registrado a nivel mundial de ms del 10 porciento por mas de 4 dcadas y un incremento del PIB per cpita de 80 usd a 3600 usd en el mismo periodo.
Liderazgo eficaz (comunicacinextroversin, capacidad de negociacin, toma de decisiones, diversidad). Institucin eficiente (poder socializado=bienestar social, n nacionales o corrupcin (lugar 24), preocupacin por problemas, visin=plan de desarrollo=objetivos). Apertura a la globalizacin (joint venture-negociacin y diversificacin de ingresos).
Sensibilizar a la gente sobre la cultura organizacional (internalizar valores). Establecer un modelo mental correcto que permita analizar los datos y toma decisiones (Misin, Visin y Filosofa). Retroalimentacin efectiva. Fomentar colaboracin. Alinear objetivos con la estrategia de la empresa. Difusin de informacin.
Promoviendo actividades que refuercen los valores institucionales ( a travs de reglamentos e incentivos). Sensibilizando a la gente sobre la cultura organizacional y el impacto que sus acciones pueden tener a largo plazo (conciencia de mi existencia, de la existencia de los dems y responsabilidad por mis acciones). A travs de la adaptacin a nuevos fenmenos sociales (creacin de nuevas leyes). Desarrollo de programas de innovacin y competencia. Difusin de informacin (fcil acceso-gratis).
Es importante la eficiencia de las instituciones como promotoras de desarrollo y crecimiento de un pas, pues ellas son las encargadas de poner las reglas del juego y crean las oportunidades y condiciones que beneficien a las organizaciones y a la sociedad=desarrollo de la economa. La eficiencia ayuda tener informacin necesaria para mejorar la toma de decisiones y dar mejores resultados econmicos. El balance total de las instituciones son las que determinan la economa.
Dependiendo de la cultura o pas se determinan los lineamientos a seguir por las instituciones.