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Historia de La Salud Ocupacional en Ecuador 2
Historia de La Salud Ocupacional en Ecuador 2
OCUPACIONAL EN ECUADOR
INTEGRANTES
HOOVER CAMACHO.
LESLY AGURTO.
LEONARDO GUAMAN.
SANDRA CHABLA.
EVELYN VELEZ.
INTRODUCCION
En el Ecuador el marco legal en seguridad y salud ocupacional tiene como
propósito prevenir los accidentes y enfermedades profesionales derivadas de las
actividades laborales en los diferentes centros de trabajo, tanto del sector público
y privado. En su primera parte, toma en cuenta a las instituciones públicas
responsables de la seguridad y salud como el Ministerio de Trabajo, el Instituto
Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS) y el Ministerio de Salud Pública.
OBJETIVO GENERAL.
Indagar sobre la Salud Ocupacional en el Ecuador.
OBJETIVOS ESPECIFICOS.
Analizar la evolución de la Salud Ocupacional en el Ecuador.
Explicar a los estudiantes del 4to “A” sobre la Salud Ocupacional .
La historia de salud ocupacional en el Ecuador nos habla que a partir de la
independencia se puso en un primer plano las diferencias regionales como son:
En la Costa: La cual estaba enfocada en la agro-explotación.
En la Sierra: Se habla de la industrialización a partir de la formación de las
haciendas.
Por lo cual en los años de 1876 y 1886 en el Ecuador hubo un aumento en lo que es
el número de atenciones a los trabajadores de la costa.
Primer congreso obrero 1909
En agosto de 1909 por la defensa de los salarios se efectuó la convocatoria a
los presidentes de las sociedades gremiales de toda la república, con los objetivos siguientes: realizar la
unión de todas las sociedades obreras de la república. Establecer sindicatos profesiones, cooperativas de
producción, consumo y socorro mutuo, caja de ahorros, entre otras (1).
Huelga General de noviembre de 1922
En la ciudad de Guayaquil se produjo una gran huelga. Este conflicto comenzó a
raíz por falta de sueldo ya que tenían meses sin pagar a los trabajadores
ferroviarios que eran explotados con largas horas de trabajo. Esta se huelga se
tomó las calles de Guayaquil el 13 de noviembre y acabo con una masacre en 15
de noviembre del mismo año (2).
Revolución Juliana
En 1925 la revolución juliana fue la primera en abordar la problemática
de trabajadores en manera integral y como político de estado. En 1927,
la ley de prevención de accidentes de trabajo; en 1928, ley sobre el
contrato individual de trabajo; ley de desahucio del trabajo; ley de
duración máxima de la jornada de trabajo y de descanso semanal; ley
de jubilación, montepío civil, ahorro y cooperativa; ley de jubilación
obligatoria para los empleados del banco; ley sobre el trabajo de
mujeres y menores de protección a la maternidad; y el estatuto de la
caja de pensiones (3).
1892: Se funda la sociedad artística e industrial de Pichincha en Quito, y de la
misma manera en ese mismo año se funda la sociedad de Amantes del progreso
en Guayaquil.
1909: En este año en la ciudad de Quito se realiza el primer congreso obrero.
Y en el año de 1913 en la asamblea de Guayas se logra redactar un proyecto de
ley.
En el año de 1921 se proclama una ley de accidentes de trabajo en el Ecuador.
seguridad y el ambiente de trabajo en la jornada laboral.
Por lo mismo en 1928, se sanciona a los empleadores los cuales no tomaban
responsabilidad por los accidentes de trabajo.
Para el cual se crea el servicio sanitario nacional dependiente del ministerio de
prevención social en el año de 1935
Ya que al pasar de los años se logra constituir la confederación de trabajadores del
Ecuador con las siglas (CTE) en 1944.
En 1945 el IESS brinda una información a sus delegados sobre el estado de la
inmensa cantidad de enfermedades ocasionadas por el trabajo
1986: los expertos de la región de las Américas establecido: Conjunto de
conocimientos científicos y de técnicas destinadas a promover, proteger y
mantener la salud y bienestar.
1919: Se crea la (OIT), pero fue legalizada en la conferencia de la ONU en
Montreal hasta el año 1949.
1950 a través de su Comité Mixto, fija los objetivos de la Medicina Labora como:
Promoción, Prevención, protección.
En el 2020, el 28 de abril Día Mundial de la Salud y Seguridad en el Trabajo se
enfocó en abordar el brote de enfermedades infecciosas (4)
Conclusión
En conclusión, se ha tomado en cuenta que se debe considerar la necesidad de
estudiar en profundidad y de manera sistemática las condiciones de trabajo,
empleo y salud, tanto de los que trabajan en el sector formal como informal,
incorporando indicadores socioeconómicos y de salud y en colaboración con
redes multidisciplinares e internacionales.
GRACIAS POR
LA ATENCION