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EXPOSICION

LILIANA ISABEL ZULUAGA DORADO


AGROPECUARIA EL FUTURO

• La agropecuaria el futuro es el nombre el cual se le ha asignado a una


organización conformada de manera informal por 3 socios y que cuenta en
la actualidad con 5 predios agropecuarios ubicados en el departamento del
Cesar denominados de la siguiente forma:
• Hacienda la Esperanza de 1.200 has
• Hacienda la carolina de 980 has
• Hacienda el Porvenir de 1.500 has
• Hacienda Barlovento 1.250 has
• Ordeño Manual:
• Para esta labor se tienen dos hatos de ordeño y se utilizan 11 ordeñadores, los cuales fueron
contratados con un salario de $ 900.000 pesos de base mensual y un adelanto de liquidación
mensual de $ 120.000 para un total de $1.020.000 pesos de sueldo, también se hizo la
aclaración a estos obreros de que no se pagarían aportes a la seguridad social; ni pensión en
cambio se cubrirían los medicamentos en caso de presentar alguna enfermedad, para lo cual
estuvieron de acuerdo; una vez establecidos estos acuerdos se estipula el horario de trabajo, así
la jornada va desde la 04: 00 am
• Vaquería:
• Para las labores de vaquería se cuenta con un total de 6 vaqueros, el sueldo estipulado para este
grupo de obreros se acordó en $ 1.100.000 más un adelanto de liquidación de $ 200.000 para
un total de $ 1.300.000 mensuales, y se acordó el pago de solo seguridad social; una vez
aclarado este punto se acuerda que el horario de trabajo va desde las 06:00 de la mañana hasta
las 06: pm o dependiendo de las necesidades diarias de trabajo en campo, con un domingo de
descanso para 2 vaqueros cada que se complete el ciclo de descanso, en este caso cada 3
semanas.
• Obreros de labores de campo (Fumigación, labranza, guadaña, reparación cerca entre otros)
• Para las labores de campo se cuenta con un total de 12 obreros, destinados a labores de
fumigación, siembra, cargue de material, fertilización entre otros, el sueldo establecido para
este grupo de obreros
• Para iniciar con este proceso contratan a un Administrador de empresas para realizar un
diagnóstico y realizar un plan de acción y así constituir la empresa, una de las primeras
actividades se centró en mejorar las condiciones laborales de los empleados y sistematizar el
hato, para llevar un mejor control de todos los procesos, paso a seguir realizar un inventario
general de animales, encontrándose la novedad de que al cierre del inventario solo se
contabilizaron 3.150 animales de los 3.500 que deberían permanecer a la fecha en las haciendas
según el libro central de movimientos.
CONCLUSIÓN

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