POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ

DIVISIÓN DE PROTECCIÓN CONTRA LA VIOLENCIA FAMILIAR

EXPERIENCIAS Y CASOS PRÁCTICOS

SOBRE EL HOSTIGAMIENTO SEXUAL
DESDE LA MIRADA DE LAS MUJERES
POLICÍA, ¿POR QUÉ NO SE DENUNCIA EL
HOSTIGAMIENTO SEXUAL ?

S2 PNP MARIA MILAGROS MENA VERA

 HOSTIGAMIENTO SEXUAL (LEY Nº27942 – LEY PREV. Y SANCIÒN DEL
SEXUAL)
Es una forma de violencia que se configura a través de una conducta de • Hombre hacia una mujer.
naturaleza o connotación sexual o sexista no deseada por la persona contra la
que se dirige, que puede crear un ambiente intimidatorio, hostil o humillante; o • Mujer hacia un hombre
que puede afectar su actividad o situación laboral, docente, formativa o de • Personas del mismo sexo
cualquier otra índole.

Se produce en un contexto de relaciones de autoridad o dependencia, pero también

con prescindencia de jerarquías

INSTITUCIONES POLICIALES Y MILITARES

Al personal policial y militar, al personal civil que trabaja dentro de dichas

instituciones, al personal de servicio o auxiliar y a los terceros que prestan
servicios para tales entidades bajo el ámbito del Código Civil o la Ley de
Contrataciones y Adquisiciones del Estado.
 MANIFESTACIONES DEL HOSTIGAMIENTO SEXUAL
 Promesa implícita o expresa a la víctima de un trato preferente o beneficioso respecto a su
situación actual o futura a cambio de favores sexuales.

 Amenazas mediante las cuales se exija en forma implícita o explícita una conducta no deseada
por la víctima, que atente o agravie su dignidad.

 Uso de términos de naturaleza o connotación sexual o sexista (escritos o verbales),

insinuaciones sexuales, proposiciones sexuales, gestos obscenos o exhibición a través de
cualquier medio de imágenes de contenido sexual, que resulten insoportables, hostiles,
humillantes u ofensivos para la víctima.

 Acercamientos corporales, roces, tocamientos u otras conductas físicas de naturaleza sexual

que resulten ofensivas y no deseadas por la víctima.

 Trato ofensivo u hostil por el rechazo de las conductas señaladas.

 Otras conductas que encajen en el concepto regulado en el artículo 4 de la presente Ley

Nº27942.
 TOCAMIENTOS, ACTOS DE CONNOTACIÓN SEXUAL O ACTOS LIBIDINOSOS SIN
CONSENTIMIENTO (ART. 176 CÓDIGO PENAL)

SIN PROPÓSITO DE
TENER ACCESO CARNAL
REALIZA SOBRE UNA PERSONA
SIN SU LIBRE CONSENTIMIENTO :
• AMENAZA
SI LA CONDUCTA SE REALIZA
MEDIANTE • VIOLENCIA
• ENTORNO DE COACCIÓN O DE CUALQUIER PPL NO MENOR
OTRO QUE IMPIDA A LA VÍCTIMA DAR SU
LIBRE CONSENTIMIENTO, O VALIÉNDOSE DE 6 NI MAYOR
DE CUALQUIERA DE ESTOS MEDIOS DE 9 AÑOS
OBLIGA A LA VÍCTIMA A REALIZARLOS
SOBRE EL AGENTE, SOBRE SÍ MISMA O
SOBRE TERCERO

• TOCAMIENTOS
• ACTOS DE CONNOTACIÓN SEXUAL O PPL NO MENOR
LIBIDINOSOS
DE 3 NI MAYOR
EN SUS PARTES ÌNTIMAS O EN CUALQUIER
DE 6 AÑOS
PARTE DEL CUERPO.

ACOSO SEXUAL (ART. 176 B CÓDIGO PENAL)

• VÍCTIMA SE ENCUENTRA EN
EL QUE DE CUALQUIER • VIGILA CONDICIÓN DE DEPENDENCIA
FORMA • PERSIGUE O SUBORDINACIÓN CON
RESPECTO AL AGENTE. PPL NO MENOR
• HOSTIGA
DE 4 NI MAYOR
• ASEDIA O BUSCA ESTABLECER CONTACTO O DE 8 AÑOS
CERCANÍA CON UNA PERSONA, SIN EL • VÍCTIMA SE ENCUENTRA EN
PPL NO MENOR CONSENTIMIENTO DE ESTA, PARA LLEVAR A CABO CONDICIÓN DE DEPENDENCIA
DE 3 NI MAYOR ACTOS DE CONNOTACIÓN SEXUAL.
O SUBORDINACIÓN CON
DE 5 AÑOS • VALIÈNDOSE DEL USO DE CUALQUIER TIC
RESPECTO AL AGENTE.
CHANTAJE SEXUAL (ART. 176 C CÓDIGO PENAL)

EL QUE AMENAZA O INTIMIDA A UNA PERSONA, POR SI PARA LA EJECUCIÓN DEL DELITO EL AGENTE
CUALQUIER MEDIO, INCLUYENDO EL USO DE AMENAZA A LA VÍCTIMA CON LA DIFUSIÓN DE
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN O IMÁGENES, MATERIALES AUDIOVISUALES O AUDIOS
COMUNICACIÓN, PARA OBTENER DE ELLA UNA CON CONTENIDO SEXUAL EN LOS QUE ESTA APARECE
CONDUCTA O ACTO DE CONNOTACIÓN SEXUAL. O PARTICIPA.

PPL NO MENOR PPL NO MENOR

DE 2 NI MAYOR DE 3 NI MAYOR
DE 4 AÑOS. DE 5 AÑOS.

DE LA SANCIÓN DEL HOSTIGAMIENTO SEXUAL EN LAS INST. MILITARES Y POLICIALES

(art. 21 LEY Nº27942)

 según la gravedad de los hechos y previo pronunciamiento del respectivo Consejo de Investigación, pasará a situación de
disponibilidad o de retiro por medida disciplinaria.
 Agotado el procedimiento interno, el hostigado tiene el derecho de acudir a la vía civil en proceso sumarísimo para
reclamar el pago de la indemnización correspondiente.
 Son responsables solidarios de la indemnización a que se refiere el párrafo precedente, el personal de la Policía Nacional
del Perú y las Fuerzas Armadas encargado de disponer las investigaciones administrativas, si ha conocido de los actos de
hostigamiento sexual y no ha dispuesto de las medidas para investigar y sancionar esta conducta.
¿PORQUE NO SE
DENUNCIA EL
HOSTIGAMIENTO
SEXUAL?
CASOS REALES DENUNCIAS
 LEY Nº 30714

LEY QUE REGULA EL RÉGIMEN DISCIPLINARIO DE LA POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ

G-35- Hacer insinuaciones, gestos, proposiciones obscenas o

usar términos de naturaleza o connotación sexual, verbales o
escritos o por cualquier otro medio, que resulten ofensivos.

MG-96.- Acercarse corporalmente con roces a otra persona,

ejecutar tocamientos u otra manifestación física de naturaleza
sexual.
 REGLAMENTO
LEY 27942-Ley de Prevención y Sanción del Hostigamiento Sexual
MEDIDAS CAUTELARES DEL HOSTIGAMIENTO SEXUAL A FAVOR DE LA VÍCTIMA

• Rotación de la persona presuntamente hostigadora.

• Suspensión temporal del/de la presunto/a hostigador/a.

• Rotación o cambio de Lugar de la víctima.( *)

• Solicitud al órgano competente para la emission de una orden

de impedimento de acercamiento, proximidad a la víctima o a
su entorno familiar..
 REGLAMENTO
LEY 27942-Ley de Prevención y Sanción del Hostigamiento Sexual

ATENCIÓN MÉDICA Y PSICOLÓGICA

La Policía Nacional del Perú, a través de los órganos

competentes, en un plazo no mayor a un (1) día hábil, pone a
disposición de la víctima los canales de atención médica y
psicológica.
11
12
 DATOS INSPECTORÍA GENRERAL DE
LA PNP
ESTADÍSTICOS
 CONFIGURACIÓN DEL HOSTIGAMIENTO SEXUAL
LEY Nº30714 - LEY QUE REGULA EL RÉGIMEN DISCIPLINARIO DE LA POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ

INFRACCIÓN LEVE PERSONAL PNP SANCIONADO POR LOS

ÓRGANOS DISCIPLINARIOS DE LA DIRINV IG PNP

2022 2023

 (L-5) Proferir palabras soeces o realizar gestos ofensivos o

reñidos contra la moral, urbanidad, buenas costumbres y normas 0 0
de cortesía.

 (L-6) Ofender con gestos, palabras, gráficos o escritos al personal

2 0
de la Policía Nacional del Perú́ .

INFRACCIÓN GRAVE

 (G-35) Hacer insinuaciones, gestos, proposiciones obscenas o

usar términos de naturaleza o connotación sexual, verbales o 3 4
escritos o por cualquier otro medio, que resulten ofensivos.
 CONFIGURACIÓN DEL HOSTIGAMIENTO SEXUAL
LEY Nº30714 - LEY QUE REGULA EL RÉGIMEN DISCIPLINARIO DE LA POLICÍA NACIONAL DEL PERÚ

PERSONAL PNP SANCIONADO POR LOS

ÓRGANOS DISCIPLINARIOS DE LA
DIRINV IG PNP
2022 2023
INFRACCIÓN MUY GRAVE

 (MG-32) Realizar proposiciones indecentes, insinuaciones o requerimientos con

contenido sexual a cambio de favorecer, otorgar ventajas, dar trato preferente o
dar cumplimiento a procedimientos establecidos, al personal de la Policía 12 0
Nacional del Perú, a los postulantes de las escuelas de formación o a cualquier
persona que tenga interés en el resultado de una gestión o trámite realizado ante
una unidad u órgano policial.

 (MG-79) Tener relaciones sexuales o realizar actos contra el pudor con el

1 1
paciente, cadete o alumno(a) o persona que esté detenida, retenida, bajo su
cuidado o responsabilidad.

 (MG-96) Acercarse corporalmente con roces a otra persona, ejecutar 25 16

tocamientos u otra manifestación física de naturaleza sexual.

 (MG-107) Coaccionar o amenazar al personal de la Policía Nacional del Perú́ ,

intimidando, presionando o sometiéndolo a trato hostil para condicionar o recibir
0 0
favores de contenido sexual.
GRAC I A S