INTRODUCCIÓN

CONCEPTUAL A
LA SOCIOLOGÍA
Sociología Ambiental

Prof. María Lidia Aranda Espinoza

QUE APRENDEREMOS
HOY?

•Conceptos básicos de
sociología
•Organización de la
sociedad
•Formas de socialización
 Sociología

• Es la ciencia que tiene por objeto el estudio de la

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sociedad humana y las relaciones sociales, tanto al

nivel de funcionamiento de la estructura social o
entramados de grupos e instituciones sociales, como
de la acción social desarrollada por las personas en su
interior

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 Sociedad
• Es la agrupación de seres humanos que comparten una
misma cultura en un determinado territorio y forman
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organizaciones para el logro de objetivos comunes.

Espacio (Territorio)
Cultura
Organización en torno a objetivos

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 Factor de cambio en una Sociedad
• El principal factor de cambio de una sociedad es su
capacidad tecnológica.
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A mayor capacidad tecnológica, mayor posibilidad de

cambio social.

La tecnología crea condiciones para el cambio pero no es la

causa única, pues la tecnología no determina la sociedad,
sino los miembros y la decisión que toman al usar la
tecnología lo que determina la sociedad.
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HISTORIA DE
LAS
SOCIEDADES
 Sociedad de cazadores y recolectores
• Único tipo de sociedad hasta hace unos
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12.000 años. Todavía frecuente hace algunos

siglos. Hoy amenazada por la extinción.
• Su tecnología eran armas primitivas
• Eran grupos de 25 a 40 personas que vivían
de manera nómada
• Estaba centrada en la familia y limitada por
roles de género y edad, con poca desigualdad
social
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 Sociedad agrícola y ganadera
• Existen desde hace alrededor de unos 12.000 años.
• Su tecnología eran herramientas manuales para
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cultivar la tierra y técnicas de domesticación de

animales.
• Formaban asentamientos de varios centenares de
personas que se vinculaban y formaron las primeras
sociedades comerciales
• Los grupos dedicados al cultivo de la tierra formaban
asentamientos temporales. Los dedicados al cuidado
de los rebaños eran nómadas.
• La organización social se centraba en la familia.
Empiezan a desarrollarse sistemas religiosos.
• Hay mas desigualdad social
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 Sociedad agraria
• Existen desde hace unos 5.000 años
• Su tecnología es el arado tirado por animales.
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• Formaban asentamientos de millones de personas.

• Empiezan a aparecer las ciudades, aunque la

mayoría de la población vive en el campo.
• La familia pierde importancia al aparecer otras
instituciones sociales como las religiosas,
económicas y políticas.
• Mayor especialización del Trabajo y mayor
desigualdad social.
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 Sociedad industrial
• Desde mediados del siglo XVII hasta el presente
• Su tecnología son las fuentes avanzadas de
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energía; producción por máquinas

• En ellas viven millones de personas en un
entorno predominantemente urbano
• Fuerte especialización de instituciones
(religiosas, económicas, políticas)
• Persiste la desigualdad social

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 Sociedad post industrial
• Emergen en las ultimas décadas
• Su tecnología se base en la tecnología de la
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información que guía sobre todo la economía

• Incluye millones de personas viviendo en áreas
urbanas
• Se dan nuevas ocupaciones relacionadas con el
sector servicios y la transmisión de la
información y el conocimiento.

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 HECHO Y FENÓMENO SOCIAL

Hecho Social Fenónemo Social

• Concepto de Durkheim • Es el modo específico en que se

• Ideas reguladoras del comportamiento humano organiza y estructura la conducta
generadas por la sociedad y externas al consciente de la sociedad.
individuo
• Son subjetivos y relativos
Ejemplo: saludar al ver a una persona, aplaudir
luego de una función, elecciones.
• Ejemplo: auge de la formación de
• Influencian en la gente y configuran la dinámica
parejas en redes sociales, desafíos vía
social internet
• Pueden ser morfológicos, institucionales o
corrientes de opinión.
 CULTURA

• Lo característico del ser humano desde la visión

sociológica científica:
• capacidad simbólica.
• capacidad de fabricar herramientas para adaptarse al
medio.
• capacidad de transmitir y acumular todo lo que sirve
para adaptarse al medio.
• reflexividad y autoconciencia
• el lenguaje
 Cultura

La cultura se define como las formas

con que nos adaptamos al medio y
mediante las cuales podemos incluso
cambiarlo.
El modo de vida de una sociedad.
 Componentes de la cultura

ELEMENTOS MATERIALES: tecnología y sus productos.

ELEMENTOS INMATERIALES: sistema de valores, creencias y

símbolos.
Lenguaje
Conjunto de normas o pautas de conducta: costumbres
• ¿Se puede decir que un obrero tiene menos cultura
que un científico?

Multiculturalismo y grupos
étnicos.

Etnocentrismo y relativismo
cultural

Subculturas y contraculturas.
 Socialización
Es el proceso por cuyo medio la persona humana aprende e interioriza, en
el transcurso de su vida, los elementos socioculturales de su medio
ambiente,

Los integra en la estructura de su personalidad,

Bajo la influencia de experiencias y agentes sociales significativos,

Y se adapta asi al entorno social en cuyo seno debe vivir (maneras de

obrar, pensar y sentir).
 Mecanismos de socialización
1) Aprendizaje: adquisición de hábitos, reflejos y actitudes que se inscriben
en el organismo y en la psique de la persona y orientan su conducta.
• Repetición
• Imitación
• Castigo y recompensa
• Ensayo y error

2) Interiorización del otro

 Resocialización

Socialización que implica una ruptura con los aprendizajes

culturales previos

Ej.: incorporación a una secta

 Agencias de socialización

1. La familia

2. La escuela

3. El grupo de pares

4. Los medios de comunicación

ELEMENTOS DE LA ESTRUCTURA SOCIAL

• Las interacciones que se dan • La estructura social tiene 5

entre los individuos de una elementos:
sociedad originan una • Status
estructura social
• Roles sociales
• Grupos
• Redes sociales
• Instituciones sociales
 Status
Posición social definida de una persona dentro de un grupo social grande.

El status puede ser

Atribuido: posición social que la Adquirido: posición social que la

sociedad asigna a una persona sin sociedad asigna a una persona
tener en cuenta las características o según sus propios esfuerzos.
los talentos de dicha persona. Ej: Profesión, estudiante,
Ej.: hija, mujer, latina compañero de futbol

Reconocimiento: estatus que se impone sobre los demás y determina la posición

de una persona en la sociedad
 Roles sociales
Un rol social es el conjunto de expectativas sobre las personas que ocupan un
determinado estatus social.
Los roles contribuyen a mantener el equilibrio social porque sirven para anticipar el
comportamiento de los demás.
Surge cuando hay expectativas incompatibles
Conflicto de roles provenientes de dos o más posiciones sociales que
tiene un individuo.

Tensión del rol Dificultad que surge cuando una misma

posición social impone exigencias y
expectativas en conflicto.
 Grupos sociales
Grupos sociales: personas que tienen normas, valores y expectativas
similares, y que se relacionan entre sí de manera regular.

Pueden ser:
Primarios: son aquellos que comparten relaciones primarias (familiares,
amistosas, laborales).
Secundarios: son aquellos que comparten relaciones impersonales,
segmentarias y utilitarias.
De pertenencia
De referencia: grupo externo al individuo que orienta su conducta.
 Redes sociales

Relaciones sociales que vinculan directamente a una persona con otras, y

por medio de ellas, de manera indirecta, a más personas, podría decirse
relaciones entre grupos.

Con el advenimiento de la tecnología digital las redes

sociales migran a entornos virtuales y en ocasiones
incluso “irreales”
 Instituciones sociales

Son patrones organizados de Gobierno

creencias y comportamientos Familia
centrados en necesidades Medio de comunicación
sociales básicas Sistemas económicos
Sistemas de salud

Ayudan a entender la configuración social

Categorías sociales: agrupación de personas con características
particulares. Puede ser edad, sexo, ocupación.
Le otorga a personas un mismo status o posición en el sistema social.
Agregados sociales: conjunto de personas que están en el mismo sitio
al mismo tiempo.
Ejemplo: personas en la sala de espera de un consultorio, pasajeros en un
aeropuerto.
Agregado
Cuando hay un motivo
Multitud

Espontáneas Organizadas
Todas las sociedades enseñan a sus miembros a ver
como justa alguna forma de estratificación (Platón)

Pobres – Ricos Distinción entre

Poderosos – Débiles personas en cuanto a
Amos – Esclavos ubicación, fortuna,
posibilidades.
 Giddens 1995
Estratificación
Las sociedades están
Desigualdades compuestas por “estratos” en
estructuradas entre una jerarquía, con los más
diferentes agrupamientos favorecidos en la cima y
de individuos. menos privilegiados en la
base. E
Un estrato es un número determinado de personas, 3
agregado cultural, que comparten estilo de vida,
hábitos, creencias, formación académica/cultural y que
Estrato
ostentan un nivel de poder con el que logran un “status
social”.
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Estrato 1
 Indicadores de estratificación social

• Ingresos
• Vivienda
• Educación
• Ocupación
• Nivel de vida
 Clases sociales
Forma de estratificación social de sociedades
capitalista.
Agrupamiento de personas Ejercicio de poder
que comparten recursos
económicos que influyen en Creencias religiosas
forma y estilo de vida que
los miembros de una clase
Posibilidades
pueden llevar y que económicas
determinan el prestigio y la
influencia social de ellos Ocupación
sobre los pares.
 Teorías de la estratificación

Una clase era un grupo de personas que tienen una relación común con los medios
de producción, como se ganan la vida.
Marx Quienes tienen acceso a nuevos medios de producción
Relación de explotación entre quienes venden fuerza de trabajo y disponen de
capital

La estratificación se da en función al status y al partido.

El “status” se refiere a las diferencias entre los grupos en el honor social o el
Weber prestigio que le conceden otros.
El “partido” se refiere a aspectos de poder y puede influir sobre la estratificación
con independencia del status.
 Teorías de la estratificación
Existen 3 dimensiones en el control sobre los recursos económicos en la
Eric Olin producción capitalista.
1. Control sobre inversiones de capital.
Wright 2. Control sobre medios físicos de producción
3. Control sobre fuerzas de trabajo.

Pasan de una clase a otra Movilidad Social

Movilidad Movilidad
ascendente descendente
Ganan propiedad, Pierden propiedad,
renta o status. renta o status.

Movilidad Traslación geográfica

horizontal
 Elaborar la Hoja de trabajo 1
Pasos a seguir
1. Selección de un sitio que conoce.
2. Cada equipo deberá realizar un análisis de la realidad social del sitio seleccionado,
desde su experiencia, detallando:
1. Tipo de sociedad seleccionada
2. Características de la cultura. Resaltar elementos materiales e inmateriales.
3. Elementos de la estructura de la sociedad
4. Estratificación presente en la sociedad.
3. Elaboración de un resumen con la información del análisis realizado.
4. Presentación oral del trabajo presentando los temas solicitados.