ENTIDADES REGULADORAS Y

EJECUTORAS PARA LA
REMUNERACIÓN


MINSTERIO DE TRABAJO

 ENTIDAD DE

CONCILIACIÓN

NO EJECUTA SANCIONES DE ACCIÓN,

SIMPLEMENTE PUEDE EMITIR MULTAS POR
INCUMPLIMIENTO
 

JUZGADO LABORAL
 ES UNA ENTIDAD EJECUTORA

EMITE
SANCIONES
SEGÚN LA
GRAVEDAD DEL
CASO
 POSIBILIDAD DE NEGOCIACÓN SIN
INTERVENCIÓN DE ENTIDADES
PÚBLICAS


SE LLEGA A UN ACUERDO ENTRE PARTES

FINIQUITO

ES EL PAGO QUE RECIBE EL TRABAJADOR POR SUS AÑOS
DE SERVICIO


DESAHUCIO

 PAGO QUE
CORRESPONDE AL
TRABAJADOR AL 
SER DESPEDIDO

EN CASO DE
RENUNCIA, EL
TRABAJADOR
PIERDE ESTE
BENEFICIO
 TAMPOCO SE APLICA EN CASO DE
EXISTIR UNA CARTA DE PREAVISO DE
DESPIDO

INDEMNIZACIÓN

DESGASTE
LABORAL
FÍSICO Y
PSÍQUICO


POR
IMPEDIMENTO
DE ACCIDENTE
O ENFERMEDAD
 GRACIAS


MAY THE FORCE BE WITH YOU ALWAYS