Las 5 técnicas infalibles para la solución de un

conflicto

Salomé Bejarano, Isabella Gomez, Juan Jose

Moreno, Samuel Prieto, Santiago Sierra

28/10/22
 Primera técnica

Buscar el lugar y momento adecuado para poder

dialogar
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Buscar el lugar y momento adecuado para poder
dialogar

- La primera estrategia consiste en darle un espacio a

las personas alteradas y un tiempo prudente para
calmarse y pensar, luego dialogar y arreglar el
conflicto que empezó y dar un a porte para que no se
vuelva a presentar ese tipo de discusiónes
 Segunda técnica

Ser concreto cuando sea tu momento de expresar lo

que sientes sin dar rodeos
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Ser concreto cuando sea tu momento de expresar
lo que sientes sin dar rodeos

-Para nuestra segunda estrategia debemos ser

concretos y evitar sacar un tema que habrá más el
conflicto, solo expresa con lo que no estas de
acuerdo y deja salir todo mientras el o ella te
escuchan
 Tercera técnica

Escucha el pensamiento o desacuerdo que tiene la

otra persona, intenta no interrumpirlo y solo presta
atención
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Escucha a la otra persona sin interrumpirlo
dale su espacio para desahogarse

-Dejar expresar a las personas sin peros, esta

estrategia ayuda para la escucha y la atención
hacia una persona que quiere expresarte lo que
siente y que también ayuda a comunicarse más
entre si
 Cuarta técnica

La negociación para quedar de acuerdo en algo que

formo un conflicto
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La negociación para quedar de acuerdo en algo
que formo un conflicto

-El conflicto es una fase temporal de toda

negociación, que irremediablemente debe
evolucionar o hacia un acuerdo, a través de las
concesiones de una o de ambas partes, o a hacia la
ruptura, normalmente consecuencia de una escalada
en el conflicto mal gestionada.
 Quinta técnica

la conciliacion entre las dos

personas
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la conciliacion entre las dos personas

-la conciliacion seria que las dos personas hablen y

decidan para solo tomar una decision y no tener un
conflicto
Game-Game
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