PERMISOS DE TRABAJO

• PERMISO DE TRABAJO
• Es un documento escrito por el cual se
autoriza a desarrollar actividades como
inspección, mantenimiento, reparación,
instalación o construcción, entre otros; bajo
ciertas condiciones de seguridad, en un
DEFINICIONE período de tiempo definido y sin el cual no
S se podrán empezar los trabajos. Esta
autorización estará predeterminada en el
tiempo y el área en donde se desarrollarán
los trabajos, indicando en el documento la
constancia de las medidas de seguridad a
realizarse para la ejecución de los trabajos.
• (D.S. N° 043-2007-EM)
 Ley N° 29783. Ley de Seguridad y Salud en el
Trabajo.

D.S. N° 043-2007-EM. Reglamento de Seguridad

para las Actividades de Hidrocarburos.

D.S. N° 052-93-EM. Reglamento de Seguridad para

el Almacenamiento de Hidrocarburos.

MARCO LEGAL
 • ALCANCE
• El alcance del presente procedimiento
abarca a todas las instalaciones de
PETROPERU y es de aplicación en toda
labor de reparación, inspección,
mantenimiento, construcción y servicio que
DEFINICIONE se desarrolle dentro de las mismas.
S • Es preciso indicar que en el caso de
actividades de carácter administrativo,
limpieza de oficinas y servicios, talleres y
otras labores rutinarias, se requerirá
contar con la matriz de identificación de
peligros, evaluación de riesgos y
controles (IPERC) correspondiente.
 Responsable del área

Responsable del trabajo

Responsable de ejecución del trabajo

RESPONSABILIDADES
• Es un trabajador de PETROPERÚ S.A., designado por la
Administración para tener a cargo una determinada
instalación o equipo de la Empresa, quien se encuentra
debidamente autorizado y registrado por la Sub Gerencia
correspondiente.
• Emite el Permiso de Trabajo, lo firma, lo cierra y lo
archiva.

RESPONSABLE DEL ÁREA

• Es un trabajador de PETROPERÚ encargado de verificar
la correcta ejecución de los trabajos en área o equipo,
cumpliendo los términos contractuales y lo establecido en
el formato del Permiso de Trabajo.

• Debe firmar el Permiso de Trabajo, debe firmar el ATS,

verificar la correcta ejecución del trabajo.

RESPONSABLE DEL TRABAJO

• Es el Ingeniero Residente de la Cía. Contratista,
encargado de la dirección y control directo de los trabajos
desarrollados en un área o equipo, cumpliendo los
términos contractuales, directivas; Normas de Seguridad
y Protección Ambiental para Contratistas; así como lo
establecido en el formato del Permiso de Trabajo.

• Debe dictar una charla a los trabajadores participantes

RESPONSABLE DE
EJECUCIÓN DEL TRABAJO
 Emisión

Suspensión

Paralización

Ampliación

Cierre

ETAPAS
• El personal que participe de la emisión y firma de permisos de trabajo debe
contar con la autorización del caso, habiendo aprobado la inducción HSE, curso
Matriz IPER y curso Permiso de Trabajo.
• Antes de comenzar trabajos críticos (soldadura, esmerilado, gammagrafía, otros),
el personal que labore a los alrededores debe ser informado sobre las actividades
a realizar y los consecuentes riesgos.
• Los permisos de trabajo se emiten en original y dos (2) copias:
• El formato original queda con el Responsable del área.
• La primera copia se alcanza a la dependencia de Seguridad.
• La segunda copia al Responsable del Trabajo, la cual debe exhibirse en el área
de trabajo junto al ATS.
• El Responsable de ejecutar el trabajo debe dictar la charla de seguridad en la que
se comunique a los trabajadores: los peligros y riesgos inherentes a su labores, las
medidas preventivas a tomar, procedimiento de trabajo y plan de emergencias.
Deberá quedar evidenciado mediante un formato de control de asistencia.

EMISIÓN
• Cualquier trabajador tiene la potestad y obligación de interrumpir un
trabajo en el que observe un acto o condición sub estándar, informando
inmediatamente al Responsable del Área o del Trabajo para que tome las
acciones correctivas / preventivas que amerite.

• Un permiso de trabajo queda suspendido por las siguientes causas:

• Interrupción por un tiempo mayor a 60 minutos.
• Responsable del Trabajo o Responsable de Ejecutar el Trabajo se retiran fuera
de las instalaciones.
• Condiciones de trabajo cambiaron (presencia de gases, vapores tóxicos,
otros).

SUSPENSIÓN
• Cualquier trabajador tiene la potestad y obligación de interrumpir un
trabajo en el que observe un acto o condición sub estándar, informando
inmediatamente al Responsable del Área o del Trabajo para que tome las
acciones correctivas / preventivas que amerite.

• Un permiso de trabajo queda paralizado por las siguientes causas:

• Uso incorrecto de los EPP.
• Uso inapropiado de herramientas de trabajo.
• Incumplimiento de las disposiciones de seguridad
• Adulteración, modificación o cambio en el permiso de trabajo
• Cansancio, fatiga o enfermedad del personal.
• No cumplir con los Procedimientos de trabajo y medidas de seguridad.

PARALIZACION
• El permiso de trabajo tendrá una duración máxima de 12 horas.

• El permiso de trabajo tiene validez en caso de cambio de turno, siempre

que las horas indicadas en el permiso estén en el periodo señalado, para
lo cual el Personal Responsable del Área «saliente» debe comunicar al
«entrante» los trabajos que se vienen desarrollando, detallando la
ubicación y controles de seguridad aplicados, asumiendo el «entrante» la
responsabilidad del permiso.

• De ser necesario se emitirá un nuevo permiso de trabajo.

AMPLIACIÓN
• Terminado el trabajo, el Responsable de Ejecutar el Trabajo
deberá:
• Asegurar que el área de trabajo esté libre de materiales o residuos del trabajo.
• Realizar la disposición adecuada de residuos sólidos peligrosos y no
peligrosos generados durante el trabajo.

• El Permiso de Trabajo original y la segunda copia (cartulina)

con las firmas respectivas de cierre o término, debe ser
archivado por el Responsable del Área.

CIERRE
TIPOS DE TRABAJO
• Son aquellos que no generan energía calórica capaz de iniciar
la ignición de gases, sólidos y/o líquidos inflamables o
combustibles.
Ejemplos:
• Pintado de ambientes o muros utilizando brocha , pincel o rodillo.
• Inspección de equipos, líneas, etc.
• Trabajos de carpintería, gasfitería o albañilería.
• Trabajos de jardinería.
• Limpieza de drenajes o canaletas pluviales.

COMPROBACIONES
GENERALES - FRIO
• Son aquellos que generan calor, llama abierta, chispas, arcos eléctricos o elevadas
temperaturas que pueden producir una fuente de ignición capaz de iniciar la
combustión de líquidos, gases y polvos inflamables, en recipientes que contengan
o hayan contenido tales productos que existen en el área de trabajo.

Ejemplos:
• Soldadura o corte autógeno y/o eléctrico.
• Uso de soplete o llama abierta.
• Uso de esmeriles u otras herramientas que produzcan chispas.
• Uso de equipos con motores a combustión interna.
• Uso de herramientas neumáticas o eléctricas no clasificadas para áreas peligrosas.
• Limpieza con chorro de arena, picado de metales de concreto o piedras.
• Limpieza, reparación, construcción y/o mantenimiento de tanques de almacenamiento
de combustible, de cualquier tamaño o capacidad.
• Uso de teléfonos celulares o todo equipo de radiocomunicación, cámaras fotográficas,
video grabadoras que no sean intrínsecamente seguras en área industrial.

TRABAJOS EN CALIENTE
• Trabajos que requieren el uso de energía eléctrica, trabajos
con cables, circuitos o equipos energizados, involucra
también sistemas parcial o totalmente desenergizados.

Ejemplos:
• Uso de Máquinas de soldar.
• Uso de generadores eléctricos.
• Cambio de luminarias.
• Tendido de redes eléctricas de baja , media y alta tensión.
• Montaje y desmontaje de transformadores
• Reemplazo de celdas del patio de lleves.
• Reemplazo de cableado eléctrico.

TRABAJOS ELÉCTRICOS
• Todo trabajo que requiera realizar maniobras a partir de
1.80 m ó 1.50 bajo el nivel del suelo

Ejemplos:
• Trabajos sobre maquinaria.
• Trabajos sobre soportes de tuberías.
• Trabajos sobre y dentro de hornos, calderos, torres, tanques, etc.
• Trabajos al borde de techos y ventanas.
• Mantenimiento y reparación de sistemas de iluminación
• Mantenimiento e instalación de equipos de ventilación
• Mantenimiento e instalación de canaletas y tuberías.

TRABAJOS EN ALTURA
• Trabajos que tienen medios limitados para entrar y salir o que no
permiten una entrada o salida en forma segura y rápida de todos sus
ocupantes, no tiene ventilación natural que permita asegurar una
atmósfera apta para la vida humana (antes y durante la realización de lots
trabajos) , no está diseñado para ser ocupado por seres humanos en forma
continua y su iluminación es deficiente.

Ejemplos:
• Tanques de almacenamiento.
• Silos.
• Separadores API y CPI.
• Ciclones, acueductos, alcantarillados, tuberías de gran diámetro, zanjas,
tanques, excavaciones de más de 1.3 metros de profundidad entre otros.

TRABAJOS EN ESPACIOS CONFINADOS

• Cualquier corte, cavidad, zanja, trinchera o depresión hecha
por el hombre en la superficie del suelo mediante la
remoción de tierra.

Ejemplos:
• Excavaciones para reemplazo de líneas o tuberías.
• Excavaciones para construcción de áreas estancas
• Excavaciones para instalación de pozos a tierra
• Excavaciones para habilitación de cimientos
• Excavaciones de hoyos para instalación de postes.

TRABAJOS EN EXCAVACIÓN
• Trabajos que permiten realizar ensayos no
destructivos, durante el cual se utilizan radiaciones
ionizantes, tales como rayos gamma o rayos X; para
obtener imágenes, sin destruir el equipo intervenido.

TRABAJOS DE GAMMAGRAFÍA
• Trabajos que requiere la presencia de un buzo para
hacer labores de inspección u otra labor relacionado
con la actividad de nuestra empresa dentro de una
instalación marítima o fluvial.

• Se debe contratar personal acreditado por la

Dirección de Capitanía y Guarda Costas de la
Marina de Guerra.

TRABAJOS DE INMERSION
RECOMENDACIONES ESPECÍFICAS
• Es realizada por el Responsable del Área antes de iniciar el
trabajo, el resultado debe ser «CERO».

• Se debe monitorear el área con frecuencia definida por los

firmantes de los Permisos de Trabajo, según lo indicado en la
evaluación de riesgos del trabajo.

• De preferencia, se realizará el monitoreo cada 4 horas y al

iniciar actividades luego de retornar del almuerzo.

PRUEBA DE EXPLOSIVIDAD
• Vigía: Una persona se encargará de realizar labores al exterior del
espacio confinado, quien debe contar con un plan de emergencia y
medios de comunicación adecuados.

• Medios de comunicación para trabajadores dentro y fuera del espacio

confinado.

• Equipos de ventilación y/o extracción de aire. Los cuales serán

dimensionados previamente a la emisión del permiso de trabajo.

• Medidor de gas calibrado. La concentración de oxigeno se debe mantener

entre 19.5 y el 23.5 %; asimismo, se deben monitorear otros gases CO (0-
25 PPM) , H2S.

ESPACIOS CONFINADOS
• El Responsable del Trabajo coordinará la aprobación del
mismo en el sitio por los responsables de Electricidad y/o
Instrumentación, Informática y Telecomunicaciones, y Obras
Civiles.

• Cables enterrados.

TRABAJOS EN EXCAVACIÓN
• El permiso debe mantenerse a la vista en el lugar del trabajo.

• El permiso sólo es válido para el lugar, el equipo, trabajo,

fecha y horas indicadas.

• Esta prohibido borrar, o alterar su contenido; todo cambio

requiere la emisión de un nuevo permiso.

RECOMENDACIONES VARIAS