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Seguro de Vida - 1
Seguro de Vida - 1
EL SEGURO DE VIDA
EL SEGURO DE VIDA
Para que el seguro sea
efectivo debe
formalizarse un contrato
El seguro de vida cubre de seguro
los riesgos que puedan
afectar a la existencia,
Es un seguro que cubre el integridad o salud de las
riesgo personas.
de muerte, supervivencia
e incapacidad
VIDA
PARTES:
SEGURO DE
2.1
Esti
pu
la nte
2.2
Ase
gu
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r
2.3
A seg
ura
do
EL SEGURO DE VIDA
PARTES:
RESPONSABILIDAD
POR DECLARACIÓN
ESTIPULANTE
INCUMPLIMIENTO JURADA
DEL EMPLEADOR
Los empleadores
Además, deben pagar deben entregar a la
Los empleadores las primas compañía de seguros
están obligados a correspondientes contratada, bajo
contratar el seguro responsabilidad,
de vida a todos los dentro de las cuarenta
trabajadores y ocho horas de
empleados y producido el
obreros a partir del fallecimiento del
inicio de la relación Contratar el seguro y
trabajador,
laboral. pagar las primas.
EL SEGURO DE VIDA
PARTES:
EL SEGURO DE VIDA
PARTES:
EL SEGURO DE VIDA
PARTES:
Beneficiario en caso de
fallecimiento del asegurado
Beneficiarios en caso Recibirán la indemnización
Es la persona que de invalidez total y el cónyuge (o conviviente)
recibe la permanente del y los descendientes del
indemnización. asegurado asegurado, y sólo a falta de
éstos, los ascendientes y
En este caso, será el El trabajador tendrá hermanos menores de
BENEFICIARIO trabajador o sus derecho a cobrar, él dieciocho años.
familiares (o el mismo, el capital Si transcurrido un año del
empleador), de asegurado en fallecimiento del trabajador
ninguno de los
acuerdo al riesgo sustitución del que beneficiarios hubiera
producido. hubiera originado su ejercido su derecho, el
fallecimiento. . empleador podrá cobrar el
capital asegurado en la
póliza.
3.2.Tasas
PRIMA
Es la prestación que debe
satisfacer el estipulante. A 3.3. Pago de las
3.1 Base de cambio de ésta, el primas
cálculo asegurador asume la
obligación de satisfacer las
consecuencias dañosas del
riesgo.
3.4.Declaración
falsa
EL SEGURO DE VIDA
PRIMA La prima es única y
renovable mensualmente
DECLARACIÓN
BASE DE CÁLCULO TASA PAGO DE LAS PRIMAS
FALSA
• La remuneración • A)Trabajadores • Todas las primas • Si “El contratante”
asegurable para su /empleados : correspondientes a esta declarase una suma total
cálculo está constituida • La prima será igual al Póliza deberán ser de remuneraciones
por la que figura en los 0.53% de la pagadas en mensuales menor a la
libros de planillas y remuneración mensual mensualidades que fi gura en la planilla
boletas de pago. de cada asegurado adelantadas. y boletas de pago, será
• En consecuencia, están • B)Trabajadores obreros : • El contratante” tiene un considerado como su
excluidas las • Obreros en general: la plazo de 15 días propio
gratificaciones, prima será igual al calendario contados a • “La compañía” revisará
participaciones, 0.71% de la partir del primer día del las sumas totales
compensación remuneración que mes para presentar la declaradas durante los
vacacional adicional y perciba mensualmente . declaración de suma últimos seis meses y de
otras, que por su • Obreros que desarrollen total de remuneraciones no corresponder éstas a
naturaleza no se abonen actividades de alto mensuales de los las que debieron
mensualmente. riesgo: la prima de los empleados asegurados. declararse, se aplicará la
trabajadores obreros que • “La compañía”, al regla proporcional.
desarrollen actividades recibir la declaración
de alto riesgo será de debidamente
1.46%. completada, enviará a
“El contratante” la
RIESGOS
El D. Leg. Nº 688 sólo ha establecido lo que se entiende por invalidez total y permanente, pero no
lo relativo a la muerte natural o accidental y los riesgos excluidos.
EL SEGURO DE VIDA
. En un contrato de seguros el Riesgo es
RIESGOS el suceso incierto que no depende
exclusivamente de la voluntad del
tomador, del asegurado o del
beneficiario.