RESPONSABILID

AD SOCIAL DEL
REPRESENTANT
E LEGAL
¿Qué relación
tiene este punto
con la empresa
y para que
necesitamos
saberla?
¿Esto a que se debe, en que momento este sujeto asume el rol
de responsable solidario frente a la administración tributaria?
La legislación le atribuyo a un sujeto distinto la
calidad de responsabilidad solidaria en el caso
que existan diversas circunstancias

Cuando por sus actos y decisiones el

contribuyente principal deja de pagar los
tributos en los que está obligado el negocio o
empresa es decir presupone en dejar de pagar
en razón a decisiones ilícitas (fraude-delito).
Y es aquí en el que este sujeto se encuentra
forzado en cumplir dichas obligaciones
tributarias
REPRESENTA Es el que asume la responsabilidad de la

NTE LEGAL
empresa en el caso que el dueño no haya
cumplido con sus responsabilidades tributarias
o haya infringido la ley.

Según el art 16° del código

tributario: Se considera que existe
dolo, negligencia grave o abuso de
facultades, cuando el deudor
tributario:
 OBLIGACIONES
COMPROBANTES DE
CONTABILIDAD AL DIA ANOTARLOS
PAGO

DECLARAR IMPUESTOS COMERCIO INFORMAL

Cuando el representante legal no lleva la contabilidad, cuando los libros o registros que se encuentra obligado a
llevar no son presentados a requerimiento de la SUNAT.

Cuando la SUNAT atribuye a la empresa como no habida

Emite más de un comprobante de pago así como notas de débito y crédito, con la misma numeración,
según corresponda.

Anota en sus libros y registros los comprobantes de pago que recibe u otorga por montos distintos u omite
anotarlos

Elabora o comercializa clandestinamente; la utilización indebida de sellos, timbres, etc.; colocando cambio
de destino o falsa indicación de la procedencia de los mismos.

No ha declarado sus obligaciones en el plazo requerido.

 FUNCIONES DEL
REPRESENTANTE LEGAL
ESTATUTO
DEBERES

PODERES

OBLIGACIONES
En el caso de que tú ya seas un representante legal, a
continuación te mencionamos ciertos principios que te ayudaran a
cumplir eficientemente tu rol:

DEBER DE
DEBER DE DEBER DE
CONFIABILIDA
CUIDADO INFORMACIÓN
D
RECOMENDACI
ÓN

En una empresa pequeña e incluso mediana donde

hay pocos trabajadores es recomendable delegar la
función del representante legal al gerente o al
contador quien dirige las operaciones de la empresa y
son los que tienen los suficientes conocimientos y
capacidad para poder cumplir con las obligaciones.