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ACTIVIDAD No 3.3.5

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ACTIVIDAD No. 3.3.

RESUMEN

ESTRUCTURA DE INFORMES TECNICOS Y LOS PASO ESTRUCTURALES DE


UN INFORME TECNICO.

Estructura del informe técnico

El informe técnico deberá contar con la siguiente estructura:

1.- Portada:

La portada es la parte inicial del informe, ésta compuesta por los siguientes elementos que van
centrados en la página:

• Nombre de la institución, facultad o departamento.


• Logo de la Institución.
• Título del informe
• Nombre de autores en orden alfabético. Primero apellidos y luego nombres.
• Nombre de la asignatura, ciclo o año.
• Nombre del facilitador o asesor.
• Lugar y fecha de presentación.
2.- índice:

Se coloca detrás de la portada. En el índice se consignan los capítulos y secciones del informe.
También se indica la página donde aparecen. El índice es la mejor expresión de la estructura de un
informe. Si los títulos de los capítulos y las secciones están redactados cuidadosamente, el índice
puede dar al lector una buena idea del contenido y naturaleza del informe y el lector al consultar
el índice se pone en contacto con todo el contenido del escrito, lo cual facilita la localización de los
temas generales y específicos.

3.- Resumen:

En él se detalla sintéticamente todo el contenido del informe, planteando las ideas centrales y el
perfil del escrito, es decir, reducir a términos breves y precisos la idea central. Debe incluir la
justificación, objetivo general, principales resultados y conclusiones. Su extensión varía de las 75
hasta las 150 palabras como máximo.

4.- Introducción:

Debe entenderse como una guía que facilite la lectura del informe. Sus finalidades son establecer
un primer contacto con el contenido total del informe, y facilitar unas normas y orientaciones para
que el lector pueda leer y valorar las páginas que siguen.
En la introducción suele haber una exposición breve del tema central, el "qué" del informe, la
explicación de sus objetivos principales, la concreción de los destinatarios, el anuncio de la
organización o empresa donde se realizará la práctica de campo, y una enumeración de los
criterios o condiciones que se han utilizado para elaborar el análisis.

Pueden incluirse agradecimientos a personas o entidades que han dado apoyo a la elaboración del
informe o que han colaborado, aportando datos e información. El texto de la introducción debe
ser muy conciso, pero al mismo tiempo debe resultar atrayente, para que el lector se sienta
motivado en la lectura. Los primeros párrafos de la introducción deben ocuparse de los solicitantes
y de la finalidad del estudio: de qué trata el informe, quién pidió que se hiciera, a quién se lo pidió
y por qué.

La extensión máxima recomendada para este apartado es de dos páginas.

5.- Marco teórico:

(Marco de referencia o revisión de la literatura). En este apartado se desarrollan los conceptos,


teorías, leyes, ejercicios y ejemplos que sirven de antecedentes para el planteamiento y análisis
del sistema de interés.

Al final de este apartado se debe incluir la descripción detallada del sistema de estudio.

No se debe exagerar en este apartado con su extensión, se debe incluir sólo el marco teórico
referencial.

6.- Memoria de cálculo:

En este apartado se deben incluir los planteamientos, esquemas y desarrollos analíticos


específicos de las diferentes situaciones del estudio del sistema de interés.

Todas las ecuaciones deben ser editadas en el editor de Word, numeradas consecutivamente y se
deben incluir ciertas explicaciones breves del desarrollo.

Se debe referenciar cualquier valor que se obtenga de alguna tabla o su fuente de procedencia.

7.- Resultados y discusión:

En este apartado se presentan los resultados obtenidos del análisis. Normalmente se resumen los
datos recolectados. Se recomienda utilizar tablas, gráficos, dibujos o figuras para representar
visualmente los resultados.

Una vez, presentados los resultados, el autor discute las implicaciones de los resultados obtenidos
en relación con el propósito y los objetivos del estudio.

8.- Conclusiones:

Las conclusiones son la parte final de cualquier proceso de investigación, Se debe de señalar lo
más importante que encontró en el desarrollo o cuerpo de informe.

No existe establecidas formas de contenido de las conclusiones, por lo que muchas veces se coloca
información que no tiene nada que ver con su real contenido, estas hacen referencia a los
resultados concretos que se obtuvieron en el desarrollo de la investigación y que fueron
presentados ampliamente en el desarrollo, prácticamente es un resumen sintético de los puntos
más importantes y significativos para los autores.

9.- Recomendaciones:

Las recomendaciones constituyen el instrumento del informe, dónde la creatividad del que lo
realiza se pone de manifiesto en el planteamiento de políticas, estrategias y medidas de acción a
tomar, para la solución del problema que se investigó.

10.-Referencias:

Es la última parte del informe, agrupa todas las fuentes consultadas para la realización de la
investigación y redacción del informe. Las fuentes pueden ser libros, revistas, boletines, periódicos
y documentos varios (referencias electrónicas o de Internet).

Elementos que componen la bibliografía:

 LIBROS

Autor (apellidos y nombres)

Título de la obra, subrayado y seguido de un punto.

Número de edición y seguido de una coma

Lugar de la edición (ciudad) y seguido de una coma

Nombre de la editorial y seguido de una coma

Fecha de edición.

Ejemplo:

Adaptado de: Nacif, Jorge. “Defensa de la fiesta brava”. Disponible en:


http://de10.com.mx/detalle416.htm

 REVISTAS

Articulista como autor (punto).

Título del artículo (entrecomilladas y punto).

Nombre de la revista (subrayado y punto).

BOLETINES

Nombre del boletín

Título del artículo.

La palabra Boletín.

11.- Anexos:
Recogen material pertinente para comprender el informe. Suponen un apoyo a la información que
se ha aportado en el texto. Los materiales que se aporten deben presentarse de la forma que más
fácil de comprender por parte del lector. En los anexos se debe incluir el oficio de solicitud
debidamente firmado y sellado por parte del responsable directo de la empresa.

INFORME DE ACUERSO CON EL TRABAJO QUE DESEMPEÑA EN LA EDIDENTIDAD PA LA CUAL


TRABAJA.

MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL


POLICÍA NACIONAL
METROPOLITANA DE BOGOTA
GRUPO DIALOGO Y MANTENIMIENTO DEL ORDEN 2.

No. GS-2022- / -MEBOG – GUDMO 2 29.25

Bogotá D.C, 13 de septiembre de 2023

Capitán
JUAN MIGUEL VÁSQUEZ MANRIQUE
Comandante Grupo Dialogo y Mantenimiento del Orden 2.
Transversal 21 3B-70.
Bogotá D.C

Asunto: informe de actividades por parte del personal del DEI 2.

De manera atenta y respetuosa me permito informar a mi Capitán, las actividades realizadas por
parte de del DEI 2 del Grupo Dialogo y Mantenimiento del Orden 2, a cargo para dar cumplimiento
a las tareas de concertación trimestrales.

ACTIVIDADES OPERATIVAS
LUGAR Y
DESCRIPCIÓN SOPORTE FOTOGRÁFICO
FECHA

ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO:


DOMINIO Y CONOCIMIENTO DEL TRABAJO
liderar y controlar al personal bajo su mando en los
procedimientos policiales, en el marco de actuación
Bogotá D.C. constitucional, legal y reglamentaria para los grupos
06/10/2023 de dialogo y mantenimiento del orden, dando
aplicación al modelo de actuación, basado en el
dialogo y mediación para la resolución de conflictos.
Así mismo aportar de manera propositiva en la
ejecución de los mismos.
ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO:
DISPOSICION PARA EL SERVICIO: Verificar que
el personal bajo su mando utilice las armas,
municiones, elementos y dispositivos menos letales,
Bogotá D.C. bajo sus órdenes y conforme a la necesidad
07/10/2023 operacional, esto con fundamento en los principios
básicos para el uso de la fuerza establecidos en la
normatividad vigente, en cumplimiento a las
disposiciones impartidas por el PMU y el jefe del
servicio (mando natural)

ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO:


DISPOSICION PARA EL SERVICIO: Permanecer
ubicable y disponible cuando se requiera para el
Bogotá D.C. servicio, de igual manera mantener actualizada la
08/10/2023 dirección, número telefónico y fotografías en el Portal
de Servicios Internos (PSI) y Sistema para la
Administración del Talento Humano (SIATH).

ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO:


DISPOSICION PARA EL SERVICIO: Supervisar la
Bogotá D.C. disposición para el servicio de los funcionarios bajo su
08/10/2023 mando incentivando el correcto uso de los medios
tecnológicos, en procura de evitar que se desdibuje o
comprometa la imagen institucional y de la
especialidad.
ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO:
DISPOSICION PARA EL SERVICIO: Realizar
Bogotá D.C. las actividades tendientes a la verificación,
09/10/2023 seguimiento, evaluación y despliegue de las
actividades administrativas del personal bajo su
mando.

ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO:


DESTREZA EN EL EMPLEO Y CONSERVACION
Bogotá D.C. DE LOS BIENES A SU CARGO: Impartir
10/10/2023 instrucción sobre los manuales o parámetros
establecidos para la preservación de los bienes
dotados por la policía nacional, incentivando su
correcta utilización y cuidado de los mismos.

ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO:


EFICIENCIA EN EL EMPLEO DE LOS
RECURSOS: Conservar y propender por la correcta
Bogotá D.C. utilización y el cuidado de los elementos dotados por
12/03/2023 la Policía Nacional (armas, municiones, elementos y
dispositivos menos letales, cámaras fílmicas, Sistemas
Aéreos Remotamente Tripulados – SIART), y demás
dispuestos para el servicio en el dispositivo
especializado de intervención.
ACTIVIDADES DE SERVICIO Y APOYO:
EFICIENCIA EN EL EMPLEO DE LOS
RECURSOS: Verificar que el personal bajo su mando
Bogotá D.C. utilice los elementos que son asignados para la
13/10/2023 prestación del servicio, bajo los criterios establecidos
en el Modelo de Administración de Recursos en la
Policía Nacional, teniendo presente las circunstancias
de tiempo, modo y lugar.

Atentamente;

Patrullero RIOS GARCIA JULIO CESAR


Secretario del DEI 2 del Grupo Diálogo y Mantenimiento de Orden 2.

Elaborado por:PT. Julio Cesar Rios Garcia


Revisado por: CT. Juan Miguel Vasquez Manrique
Fecha de elaboración: 13/10/2023
Ubicación: DEI 2/2023\Informes.

Transversal 21 3 B - 76 Barrio El Progreso


Teléfono: 3008495888
julio.rios8273@policia.gov.co
www.policia.gov.co

INFORMACION PÚBLICA
Elaborado Por: Julio Cesar Ríos García.

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