RRHH

GRUPO N° 6
I N T E G R A N T E S :
DEYVIS MAXWELL WILLIAMS FUERTES RAMIREZ

JEAN CARLOS CUBAS BARZOLA

JORGE JEFFERSON MAURICIO SOTO

¿QUÉ SON LOS RECURSOS
HUMANOS?
Los recursos humanos o también llamados
RRHH son un conjunto de personas que
conforman una organización, considerados
como el activo más valioso de una empresa o
institución.

¿QUÉ BENEFICIOS NOS DA

TENER UN RRHH EN NUESTRA
EMPRESA
Los recursos humanos no solo se ocupan de reclutar y contratar
personal, sino que también se centran en fomentar un ambiente
laboral saludable y productivo. Además, se encargan de
promover el crecimiento profesional y personal de los empleados,
alineando sus habilidades y conocimientos con los objetivos y
metas de la organización.
FUNCIONES DE LOS RRHH

Selección y Reclutamiento
Busca un alto nivel de competencia
Administración de recursos humanos
Planificación estratégica
Capacitación y desarrollo
Cuida la relación entre empleados
Marca las políticas y conductas
Supervisa el trabajo
PERFIL DE UN RRHH

titulado en recursos humanos.

implica tener habilidades tanto técnicas como interpersonales.(capacidad

para reclutar, seleccionar y capacitar empleados, así como administrar
políticas y procedimientos internos).

Un profesional de RRHH debe ser experto en comunicación para resolver

conflictos y fomentar un ambiente laboral saludable.

manejo de datos y análisis para tomar decisiones estratégicas es

fundamental. La comprensión de leyes laborales y ética laboral también son
componentes esenciales para este rol.
GRACIAS
POR SU ATENCIÓN