Caso de estudio

Cuestionario:

1- ¿Crees que Jean debería decirles la verdad a todos, a pesar de

arriesgarse a que no solo el proyecto sino también el departamento
entero, e incluso su propio puesto de trabajo, podía verse
comprometido?
R- no, porque a parte de hachar el proyecto abajo, también perdería
ella su credibilidad como líder de grupo, esa son informaciones que
aunque te afecten emocionalmente porque quiere y te encariñas con
tus colaboradores, no son divulgadas hasta el momento del despido
del colaborador.
2- ¿Crees que Jean debería mentirles y decirles que al tratarse de un
proyecto estratégico, sus empleos estaban asegurados? De esta
forma mantendría su motivación, el proyecto podría acabar a
tiempo, y luego podría echarle la culpa a la dirección de la empresa.

R- No necesariamente, si podría decirle que la directiva no le ha

hablado específicamente de cancelaciones si no que pudieran venir
cambio significativo dentro de la empresa a raíz de las ventas de las
acciones a la multinacional, y motivarlo a dar lo mejor de ello, porque
de ello dependerá según su rendimiento.
3- ¿Crees que Jean, a pesar de saber lo que va a ocurrir y depender
de ella la decisión de quién se queda y quién se va, podría decirles
que aún no está tomada la decisión del todo (lo cual no es falso,
pero tampoco completamente cierto) y que siguieran trabajando por
si al final se produce algún cambio de última hora?

R- Claro que sí, porque de hay en adelante todo dependerá del

empeño que cada uno le ponga al proyecto y al final tomar la decisión
correcta, porque como ella es líder de grupo y ellos cumplen con su
mandato, también ella tiene superiores y tiene que cumplir con las
órdenes de ellos.
4- ¿Y qué hubieras hecho tú en el caso de encontrarte en el puesto
de Jean? ¿Mentirías o dirías la verdad?

R- yo en esa posición aria lo que un buen líder hiciera, motivar a su

equipo a terminar el proyecto y a los que no sean favorecido con
seguir trabajando remunerarlo de la mejor manera y recomendarlo
antes de despedirlo con otros colegas sin que ellos lo sepan.