FUNCIONES OPERATIVAS Y ADMINISTRATIVAS

ELEMENTOS PARA EL SERVCIO

CÓDIGOS DE VESTUARIO - SASTRE (CORBATA) LUNES A VIERNES
- CASUAL FIN DE SEMANA
- UNIFORMADOS SEGÚN ESPECIALIDAD
CARNET POLICIAL, CÉDULA DE CIUDADANÍA, PIN ESCUDO POLICÍA, ARMAMENTO DE
DOTACIÓN, PLACA POLICIAL, PORTA PLACA , RADIO DE COMUNICACIONES,
LINTERNA, BATERIAS CARGADAS, NAVAJA.

CONSIGNAS:

CONDUCTORES:

1. Realizar la revisión de los vehículos de acuerdo a la lista de chequeo.

2. Ser minuciosos en la revisión de cada uno para evitar alguna falla durante los
desplazamientos.
3. Mantener la excelente presentación, el orden y aseo.
4. Restringir el acceso a personal diferente al esquema de seguridad.
5. Solicitar la revisión de contramedidas y explosivos con los funcionarios responsables
de cada actividad (DIPOL / Guias caninos)
6. Documentos de los vehículos actualizados incluida la tarjeta de acceso a CATAM
7. Permanecer al interior de los vehículos, por ningún motivo se ausenta y de requerir
toma de alimentos o necesidades fisiológicas, entregar el control o llave al hombre de
reacción.
8. Durante el desplazamiento y ante la inminente materialización de un ataque, adoptar
las formas de evacuación y reacción pertinentes.
DIAMANTE:

1. Disciplina en la realización de las formaciones de seguridad según el evento.

2. Realizar la inspección física periódica de rutina de los lugares de responsabilidad.
3. Inspección visual de manos y rostro de las personas que requieran al protegido.
4. Observación total de construcciones, puntos altos, ventanas de edificaciones y
vehículos, canecas de basura, elementos decorativos, equipos de sonido, jardines y
otros que puedan representar riesgo o amenaza.
5. Desplegar toda la capacidad de análisis y visión de seguridad.
6. Tener contacto con el CAD para coordinar apoyos de uniformados del Modelo Nacional
de Vigilancia Comunitaria por Cuadrantes, en caso de ser necesario el conocimiento de
un motivo de policía que afecte el libre desplazamiento de la caravana.
7. Verificar árbol telefónico de los servicios permanentes del Hospital Central de la Policía
Nacional y Hospital Militar.

IJ. Diego Armando Osorio Sáenz

Jefe Turno
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8. Ficha medica del protegido

AVANZADAS:

1. Realizar el estudio de rutas (principal, alterna y de emergencia) de acuerdo con los

protocolos, tener en cuenta horarios de desplazamiento del día del evento, situaciones
de orden social y puntos críticos.
2. Realizar las labores propias de su tarea, revisiones del lugar de evento, sala VIP, Baño,
parqueaderos caravana, puertas de ingreso y salida de la caravana, las revisiones del
lugar del evento y entregado al personal de servicio principal para su seguridad.
3. El hospital o clínica que se establezca debe reunir las condiciones exigidas y todo el
personal deben tener claridad de la misma, ubicación, ruta, tiempo y distancia desde
cada evento. Monitorear e informar los diferentes movimientos de personas en la parte
externa del evento, así como en las instalaciones.
4. Monitorear las rutas, informando en tiempo real al jefe de turno, cualquier eventualidad
que se presente sobre la vía (vehículos abandonados, vehículos mal estacionados,
accidentes de tránsito, manifestaciones, bloqueos, disturbios, bicicletas, carretas de
reciclaje, escombros, canecas de basura, bases de puentes y demás elementos que
puedan ser considerados como riesgosos y/o sospechosos, entre otros) y/o cualquier
situación de riesgo que atente contra la integridad del protegido.
5. Ejercer mayor control durante el ingreso y salida de la caravana.
6. Realizar visita al lugar donde se llevará a cabo el evento privado y tomar contacto con
el organizador del evento o con quien invita y jefe de seguridad
7. Coordinar con el funcionario encargado de la seguridad de las instalaciones (militares o
policiales)
8. Identificación de las entradas y salidas, punto seguro, salidas de emergencia, rutas de
evacuación que puedan ser utilizadas por el señor Director General.
9. Reportar de manera inmediata y oportuna cualquier factor de atención que permita al
esquema principal tomar decisiones para dar continuidad o generar el cambio de la ruta
a utilizar.
10. Alimentar la base de datos de contactos de cada evento.
MOTORIZADOS:

1. Realizará cruce de información permanente con el equipo de avanzadas durante el

estudio de rutas con el fin de optimizar los recursos.
2. Mantendrá informado al equipo de trabajo sobre los diferentes eventos donde se
genere afectación a la movilidad (marchas, protesta social, conciertos, encuentros
deportivos, etc.)
3. Tendrá control del parqueadero, no permitirá el estacionamiento de vehículos en los
espacios establecidos para la caravana.
4. Identificar en cada una de las rutas los tiempos, distancias, velocidad promedio de
tránsito, centros médicos, cantidad de semáforos, boca calles, resaltos, estaciones de
gasolina, puentes peatonales y vehiculares, universidades, colegios, glorietas, puntos
de ahogo y apoyo, cierres viales, obras de mantenimiento vial, zonas de tolerancia,

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plazas de mercado, túneles, alcantarillas, puntos altos y cualquier otro factor de interés
que se evidencie en los recorridos . Reconocer posibles helipuertos.
REACCIÓN:

1. Vehículo principal (punto seguro) su responsabilidad

2. Coordinación permanente con el jefe de turno, con el fin de anticipar, contrarrestar y/o
enfrentar cualquier amenaza en contra de la integridad física del protegido.
3. Mantener supervisión constante de la caravana en los lugares de espera, parqueadero
y eventos.
4. Cuando se solicite transporte en Helicóptero, estará a cargo de la seguridad del mismo
apoyado de los motorizados encargados de los cierres viales.
OBSERVACIONES

 Cada uno de los integrantes del esquema de seguridad del señor Director General de la
Policía Nacional, velará por sus condiciones físicas, mentales, de salud y alimentación para el
óptimo desarrollo del servicio.

 Control de comunicaciones, mensajes cortos y de fácil entendimiento.

 Las rutas deben ser verificadas por todo el personal comprometido en la caravana
(conductores, motorizados, etc.), conocer los puntos de apoyo sobre la misma, hospital o
clínica que se establezca.

 Realizar el plan de contingencia para reaccionar en casos de (Atentado, emergencia médica,

desastre natural, u otros que puedan ser previstos en el estudio de sitio).

Personal de DIPOL estar informando cualquier situación de alteración social que nos pueda
afectar el desarrollo de los eventos para tomar las medidas necesarias, su labor es muy
importante para lograr detectar y anticipar cualquier situación que pueda poner en riesgo el
normal desarrollo de los eventos, y la integridad del señor Director General de la Policía
Nacional.
 Reserva de la información, no podrá socializarse por ningún motivo o medio a nadie que no
haga parte del esquema de seguridad.

 Tener siempre presente el decálogo de seguridad con las armas de fuego.

 Recordar el buen trato con las personas, cortesía, lenguaje empleado, marcar la diferencia
con la buena imagen a través de la educación y el respeto.

IJ. Diego Armando Osorio Sáenz

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 Conservar y mantener todas y cada una de las medidas de seguridad y auto protección.

Me permito informar que en cumplimiento a las órdenes IMPARTIDAS por el señor Mayor Iván
Josué Quitian Cubides, asistente personal del señor Director General de la Policía Nacional,
sobre el despliegue de actividades a realizar durante la disponibilidad ordena de la siguiente
manera:

1. Disponibilidad Nocturna seis hombres de protección

2. Temporalidad hasta el relevo 05:00 horas del día siguiente
3. Capacidades (Conductores, Motorizados, Hombre/Mujer de Protección)

Informar el despliegue de actividades que se desarrollaron como fortalecimiento de las

medidas de seguridad física en la residencia del señor Director General de la Policía
Nacional, en el grupo WhatsApp destinado para efectos de comunicación de actividades,
como antecedente.

1. Inspección binomio canino, residencia

2. Inspección binomio canino, vehículos
3. Implementación servicio de seguridad auxiliar de policia parte posterior de la
residencia (cerca viva).
4. Implementación del profesional de policía parte anterior y posterior de la residencia
5. Comunicación directa con el jefe de seguridad física, oficial de servicio de ESPOL

Recordar las fases de la seguridad

Prevención:

- Capacitación: Recibir formación continua en temas de seguridad, incluyendo

primeros auxilios, prevención de incendios, manejo de emergencias y gestión de
riesgos.
- Evaluación de riesgos: Identificar y evaluar los riesgos potenciales en el entorno
donde se desenvuelven el protegido, tanto en el ámbito personal como profesional.
- Implementación de medidas de control: Implementar medidas de control para
mitigar los riesgos identificados, como alarmas, sistemas de vigilancia, control de
acceso y planes de emergencia.
- Cultura de seguridad: Fomentar una cultura de seguridad donde el Hombre/Mujer
de protección se sientan responsables de su propia seguridad y la de los demás.

Preparación:

- Planificación de emergencias: Desarrollar planes de emergencia que definan las

acciones a tomar en caso de incidente.
- Simulacros: Realizar simulacros de emergencia para probar la eficacia de los
planes y familiarizar a el Hombre/Mujer de protección con los procedimientos.

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- Equipos de respuesta a emergencias: Formar equipos de respuesta a
emergencias para atender las diferentes situaciones que puedan presentarse.
Respuesta:

- Activación de los planes de emergencia: En caso de un incidente, activar los

planes de emergencia de manera rápida y eficiente.
- Comunicación efectiva: Mantener una comunicación efectiva entre las diferentes
partes involucradas en la gestión de la emergencia.
- Atención a las víctimas: Brindar atención médica y psicológica a las personas
afectadas por el incidente.

Recuperación:

- Evaluación de daños: Evaluar los daños causados por el incidente y determinar las
medidas necesarias para la recuperación.
- Implementación de medidas de recuperación: Implementar las medidas necesarias
para restaurar la normalidad y prevenir futuros incidentes.

Otras actividades importantes:

- Mantenerse actualizado: Mantenerse actualizado en materia de seguridad y

protección mediante la participación en cursos, talleres, conferencias y otras
actividades de formación.
- Compartir información: Compartir información sobre seguridad y protección con
otros esquemas a fin de crecer en las experiencias de aprendizaje (Continuidad
del Negocio).
- Apoyar a las autoridades: Colaborar con las autoridades en la investigación de
incidentes y en la implementación de medidas de seguridad.

Es importante recordar que la seguridad y protección de las personas es un trabajo de

todos. Al implementar las actividades mencionadas anteriormente, podemos crear un
entorno más seguro para todos.

IJ. Diego Armando Osorio Sáenz

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