Caso práctico 5: Control móvil y ordenador

FLORENTINO es un trabajador de la empresa CARRETILLAS LOPEZ, que trabaja en el

departamento financiero, tiene su oficina en la entrada principal de la empresa. Al entrar una
clienta por la puerta, se fija en ella, y a la salida, y entrando en la base de datos de la empresa,
comprueba el registro de entrada de personal y accede a sus datos de clienta, teléfono móvil
y nombre. En concreto, una vez recabado el teléfono móvil de la clienta, contacta con ella por
whatsapp. Se presenta echándole piropos e intentando quedar con ella, a lo que la clienta
molesta, llama a la empresa para denunciar los hechos. El trabajador lo ha hecho desde el
móvil suyo de la empresa, y en el momento que se le dio el móvil, firmó un “protocolo de
confidencialidad y uso de medios informáticos”, en el que se comprometía a un uso
exclusivamente profesional del móvil y a que la empresa pudiera revisar el mismo en cualquier
momento.

La empresa quiere investigar los hechos por su gravedad y nos pregunta: ¿podemos exigir
que nos devuelva el teléfono móvil y hacer una pericial sobre su whatsapp? ¿Podemos
acceder al whatsapp personal del trabajador siendo el móvil de la empresa y habiendo firmado
el trabajador el “protocolo de confidencialidad y uso de medios informáticos”?