Responsabilidad Ante la Sociedad

Responsabilidad Ante la Profesión

Socialización y Resocialización Profesional

Nicole Guadalupe Cardenas Perez

Ingenieria en aeronautica, Instituto Tecnológico de Tijuana

Desarollo Profesional

Dr. Luis Alfonso Valencia Ponce

10 de marzo de 2024
 En la sociedad contemporánea, la responsabilidad social y profesional se ha

convertido en un tema central en el ámbito laboral y ético. Los individuos, tanto en

su papel como miembros de la sociedad como en su desempeño dentro de sus

respectivas profesiones, enfrentan el desafío de equilibrar las demandas personales

y colectivas, así como de mantener altos estándares éticos en un mundo en

constante cambio.

Es necesario conocer los tres aspectos fundamentales relacionados con la

responsabilidad en el ámbito social y profesional: la responsabilidad ante la

sociedad, la responsabilidad ante la profesión, y los procesos de socialización y

resocialización profesional. Examinar estos temas permite comprender mejor los

roles y las obligaciones que los individuos enfrentan en sus interacciones con la

sociedad y en el ejercicio de sus profesiones.

La responsabilidad ante la sociedad explica cómo los individuos deben actuar

en beneficio del bienestar colectivo y abogar por la justicia social.

La responsabilidad ante la profesión examina los estándares éticos y las

normas de conducta que guían la práctica profesional responsable.

Finalmente, los procesos de socialización y resocialización profesional,

destacan la importancia de la formación continua y el desarrollo profesional en un

mundo en constante evolución.

Responsabilidad Ante la Sociedad

 La noción de responsabilidad ante la sociedad implica un compromiso ético y

moral de los individuos con su entorno social. Este concepto trasciende el ámbito

personal para abarcar las acciones y decisiones que impactan a la comunidad en su

conjunto.

La norma ISO 26000 define la responsabilidad social como:

“La responsabilidad de una organización por el impacto de sus

decisiones y actividades en la sociedad y el medio ambiente, que se

traduce en un comportamiento ético y transparente que contribuye al

desarrollo sostenible, incluyendo la salud y el bienestar de la sociedad;

tiene en cuenta las expectativas de las partes interesadas; respeta la

legislación aplicable y es coherente con las normas internacionales de

comportamiento; se integra en toda la organización y se aplica en sus

relaciones”.

En resumen, la ISO 26000 proporciona orientación sobre los principios

fundamentales de la responsabilidad social, el reconocimiento de la responsabilidad

social y el compromiso con las partes interesadas. También aborda las cuestiones

clave que constituyen la responsabilidad social, como el impacto en la sociedad y el

medio ambiente, la ética y la transparencia. Esta norma es un pilar fundamental

para las organizaciones que buscan operar de manera sostenible y considerar el

bienestar de la sociedad en su toma de decisiones y actividades.

En el contexto profesional, la responsabilidad ante la sociedad adquiere una

relevancia aún mayor, ya que los individuos no sólo son responsables de sus

propias acciones, sino también de cómo estas contribuyen al bienestar colectivo.

 Los profesionales tienen la responsabilidad de utilizar sus habilidades y

conocimientos para beneficiar a la sociedad en lugar de perjudicarla. Esto implica

actuar con integridad, respeto y empatía hacia los demás, así como tomar

decisiones éticas que consideren las implicaciones a largo plazo de sus acciones.

Por ejemplo, un médico tiene la responsabilidad de proporcionar atención

médica de calidad a sus pacientes y de respetar su autonomía y dignidad, mientras

que un ingeniero tiene la responsabilidad de diseñar infraestructuras seguras y

sostenibles que mejoren la calidad de vida de las comunidades.

Además, la responsabilidad ante la sociedad también implica un compromiso

activo con la justicia social y la equidad. Los profesionales tienen el deber de abogar

por los derechos de los más vulnerables y de trabajar para eliminar las

desigualdades y la discriminación en todas sus formas. Esto puede implicar

participar en iniciativas de voluntariado, promover políticas inclusivas en el lugar de

trabajo o utilizar su influencia para abogar por el cambio social.

La responsabilidad social es el compromiso, obligación y deber que tienen las

personas de contribuir voluntariamente para una sociedad más justa.La

responsabilidad social puede manifestarse de diversas maneras:

● Acciones Positivas: Implica actuar activamente para mejorar la sociedad y

el entorno. Por ejemplo, programas de reciclaje, donaciones a organizaciones

benéficas o proyectos comunitarios.

 ● Acciones Negativas: Se refiere a abstenerse de ciertas acciones que

podrían tener un impacto negativo. Por ejemplo, evitar prácticas

empresariales perjudiciales para el ambiente laboral.

Las siguientes son algunas formas en las que puedes contribuir a la

responsabilidad social:

● Ayudar a las personas que te rodean:

○ Ofrece gestos de amabilidad en la vida cotidiana, como ayudar a

alguien a cruzar la calle o darle comida a una persona sin hogar.

○ Escucha a las personas y muestra empatía hacia sus experiencias.

○ Considera convertirte en tutor de un joven en tu comunidad para

ayudarlo a crecer y mejorar.

● Contribuir con la sociedad cívica:

○ Participa en proyectos sociales y comunitarios.

○ Respeta los derechos humanos y promueve la diversidad e inclusión.

● Mejorar la sociedad a una mayor escala:

○ Adopta prácticas éticas y responsables en tu vida personal y

profesional.

○ Promueve la transparencia y la rendición de cuentas.

○ Invierte en educación y formación.

● Ayudar al medio ambiente:

○ Reduce el desperdicio y recicla.

○ Consume responsablemente y evita el uso excesivo de recursos

naturales.
 En resumen, la responsabilidad ante la sociedad es un pilar fundamental de

la práctica profesional ética y responsable. Los individuos deben reconocer su papel

en la construcción de una sociedad más justa y equitativa y trabajar activamente

para contribuir al bienestar de todos sus miembros.

Responsabilidad Ante la Profesión

La responsabilidad ante la profesión se refiere al compromiso que los

individuos tienen con los estándares éticos y las normas de conducta de su campo

profesional.

Este concepto implica actuar con integridad, honestidad y profesionalismo en

todas las interacciones relacionadas con la práctica de la profesión.

Los profesionales tienen la responsabilidad de mantener y mejorar

continuamente sus habilidades y conocimientos, así como de adherirse a las

mejores prácticas y estándares de calidad en su campo. Esto puede implicar

participar en el desarrollo profesional continuo, asistir a conferencias y seminarios, y

buscar oportunidades para actualizar su educación y capacitación.

Además, la responsabilidad ante la profesión también implica respetar los

principios éticos y las normas de conducta establecidas por las organizaciones y

asociaciones profesionales pertinentes. Considere que puede incluir el cumplimiento

de códigos de ética específicos, mantener la confidencialidad de la información del

cliente y evitar conflictos de intereses.

 La ética profesional es fundamental en el mundo laboral y tiene un impacto

significativo en la sociedad. A continuación, te presento su importancia:

● Rectitud Moral y Valores Universales:

○ La ética profesional se basa en códigos o normas que se aplican a

todas las profesiones.

● Prevención de Errores:

○ La ética profesional guía a los profesionales para tomar decisiones

correctas y evitar acciones perjudiciales.

○ Al actuar éticamente, se minimizan los errores y se protege a los

clientes, pacientes y colegas.

● Cumplimiento de Deberes:

○ Los profesionales tienen responsabilidades hacia sus clientes,

pacientes, empleadores y la sociedad en general.

○ La ética profesional asegura que se cumplan estos deberes de manera

adecuada y responsable.

● Respeto a los Demás:

○ La ética profesional promueve el respeto hacia los demás,

independientemente de su posición o rol.

○ Fomenta relaciones laborales saludables y un trato justo hacia colegas

y clientes.

● Bienestar de la Sociedad:

○ Los profesionales desempeñan un papel crucial en la sociedad. Sus

acciones pueden afectar la vida de las personas y la comunidad.

 Los profesionales también tienen la responsabilidad de promover y defender

los intereses de su profesión en su conjunto. Esto puede implicar participar en

actividades de promoción, contribuir a la investigación y el desarrollo en su campo, y

trabajar para mejorar la imagen pública de la profesión.

En resumen, la responsabilidad ante la profesión es esencial para garantizar

la integridad y la credibilidad de una profesión. Los individuos deben comprometerse

a actuar con ética y profesionalismo en todas las facetas de su trabajo y a contribuir

al desarrollo y la mejora continua de su campo profesional. La ética profesional es

esencial para mantener la integridad, la confianza y la calidad en el trabajo.

Contribuye al desarrollo sostenible y al bienestar de todos los involucrados en el

entorno laboral.

Socialización y Resocialización Profesional

La socialización y resocialización profesional son procesos fundamentales mediante

los cuales los individuos adquieren y actualizan las habilidades, conocimientos y

normas de conducta necesarios para desempeñarse de manera efectiva en su

campo profesional.

La socialización es el proceso por el cual el ser humano aprende a convivir en su

entorno, mediante normas de convivencia, costumbres, modos de comunicación

(lenguaje) y manejo de los símbolos.

Desde su nacimiento, las personas adquieren valores, comportamientos y

habilidades necesarios para funcionar efectivamente en una sociedad específica.

Este proceso es fundamental para la adaptación de los individuos en la vida social y

cultural de su comunidad. A lo largo de la vida, la socialización se desarrolla en

diferentes etapas:

● Socialización primaria: Ocurre desde el nacimiento y se da principalmente

en el seno familiar. Los niños aprenden a comunicarse, adquieren hábitos

básicos y normas mínimas de convivencia. Esta etapa no tiene una fecha de

finalización específica y suele abarcar hasta que el niño inicia la escuela

formal.

● Socialización secundaria: Acompaña al individuo a lo largo de toda su vida,

especialmente cuando se inserta en la escuela. Durante este período, se

identifican y reconocen los roles de las instituciones sociales, como las

educativas. Además, se consolidan las capacidades de comunicación y se

desarrollan habilidades intelectuales.

● Socialización terciaria: Este tipo de socialización se aplica a personas que

han violado el sistema de códigos y valores de la sociedad. Por ejemplo,

aquellos que han cometido delitos. También se le llama reinserción.

La socialización profesional ocurre cuando los individuos ingresan a una profesión

por primera vez. Durante este proceso, los nuevos profesionales aprenden los

valores, normas y expectativas de su campo a través de la interacción con colegas

más experimentados, la participación en programas de formación y capacitación, y

la exposición a la cultura organizacional de su lugar de trabajo. Este proceso es

crucial para ayudar a los individuos a adaptarse a su nuevo rol profesional y a

desarrollar una identidad profesional sólida.

La resocialización es el proceso mediante el cual los individuos que pertenecen a

una sociedad o cultura aprenden e interiorizan un repertorio de normas, valores y

formas de percibir la realidad, que les otorgan las capacidades necesarias para

desempeñarse satisfactoriamente en la interacción social. Este principio humanista

parte de la confianza incondicional en la capacidad de cambio del ser humano

En el contexto penal, la resocialización se aplica especialmente a aquellos que han

sido condenados por un delito y han estado privados de su libertad como castigo.

Estos individuos deben atravesar diversas etapas de resocialización para poder

reintegrarse nuevamente en la sociedad.

La resocialización profesional ocurre a lo largo de la carrera de un individuo a

medida que enfrenta nuevos desafíos, cambios en su campo profesional o

evoluciones en las prácticas y tecnologías relevantes. Durante este proceso, los

profesionales pueden necesitar adquirir nuevas habilidades, actualizar su

conocimiento o ajustar su enfoque para adaptarse a las demandas cambiantes de

su profesión. La resocialización profesional puede implicar participar en programas

de desarrollo profesional, obtener certificaciones adicionales o buscar oportunidades

de aprendizaje informal.

Tanto la socialización como la resocialización profesional son procesos continuos y

dinámicos que ayudan a los individuos a mantenerse al día con los cambios en su

campo profesional y a mejorar su desempeño en el trabajo. Al comprometerse con

estos procesos, los profesionales pueden garantizar que sigan siendo competentes

y efectivos en su campo a lo largo de sus carreras.

En conclusión, la socialización y resocialización profesional son procesos esenciales

para el desarrollo y la adaptación continua de los individuos en su campo

profesional. Al participar activamente en estos procesos, los profesionales pueden

mejorar su desempeño laboral y contribuir de manera más significativa al éxito de su

organización y al avance de su profesión.

Como individuos que forman parte de una sociedad, tenemos una responsabilidad

con esta, si se quiere formar parte de su dinámica, del mismo modo, se tiene una

responsabilidad al momento de ser un profesional, en los trabajos existen

compromisos que deben ser cumplidos en tiempo y forma, para que todas las

operaciones se realicen de manera exitosa, cumpliendo el rol de profesionista.

Referencias

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del proyecto de vida en el ámbito profesional. Revista Cubana de Psicología, 19(2),

106-114.

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Business School. Universidad de Navarra.

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https://books.google.com.mx/books?hl=es&lr=&id=T-

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● de Guevara, C. D. L. C. (2007). La formación de la responsabilidad social en la

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https://www.iso.org/obp/ui#iso:std:iso:26000:ed-1:v1:es

● Navarro, E. M. (2006). Ética de la profesión: proyecto personal y compromiso

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● Studocu. (n.d.). 2.3 Socialización y resocialización Profesional - Socialización

La socialización es el proceso - Studocu.

https://www.studocu.com/es-mx/document/instituto-tecnologico-de-nuevo-

leon/desarrollo-profesional/23-socializacion-y-resocializacion-profesional/

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