RESPONSABILIDAD SOCIAL

DESCRIPCIÓN
Análisis película un Hombre de negocios

NOMBRE
Hermida Ortega Tatiana

CARRERA
Administración Financiera

PARALELO
5A

JORNADA
Noturna

PERÍODO ACADÉMICO
2021-2022
 Un hombre de Negocios

Resumen

En medio de una crisis económica que afecta al país, las vidas de tres hombres, Bob, Jim y Phil,
experimentan un cambio drástico. Bob llega entusiasmado a su empresa solo para ser despedido
debido a recortes de personal. Al mismo tiempo, el accionista principal de la empresa se entera de
los despidos, incluido Bob, lo cual le causa sorpresa. Jim, otro ejecutivo importante, teme perder
su empleo.

Bob llega a su hogar y revela a su esposa, Maggie, que ha sido despedido. Aunque confía en
encontrar trabajo pronto, la situación se vuelve más difícil con el tiempo. Phil, también despedido,
enfrenta dificultades económicas al mantener un estilo de vida lujoso para su familia.

Los tres hombres enfrentan los retos del desempleo y la búsqueda de trabajo. Bob desafía las
charlas motivacionales en el centro de reubicación laboral, pero se da cuenta de la dura realidad
del mercado laboral. Phil teme ser despedido y Jim, quien era su jefe, le explica que no fue su
decisión, pero que no puede recontratarlo debido a la crisis.

A medida que pasa el tiempo, las finanzas de Bob se deterioran, y su familia vende posesiones
valiosas. Phil finalmente es despedido y sufre una profunda angustia. Bob, al darse cuenta de que
debe aceptar cualquier empleo, comienza a trabajar en construcción, a pesar de su inexperiencia
en ese campo.

La película muestra cómo los personajes luchan por adaptarse a su nueva realidad y mantener su
dignidad mientras enfrentan la presión de la crisis económica. Finalmente, Phil comienza su propia
empresa con los ahorros y contrata a trabajadores que también perdieron sus empleos.

La historia retrata las dificultades emocionales y financieras que acompañan al desempleo en

tiempos de crisis, mientras los protagonistas buscan redefinir sus vidas y encontrar la esperanza en
medio de la adversidad.

Responsabilidad social en la película

La película "Hombre de Negocios" no se centra directamente en la responsabilidad social

corporativa, aborda cuestiones éticas y sociales en relación con cómo las empresas tratan a sus
empleados durante momentos de crisis económica. La película invita a la reflexión sobre la
importancia de equilibrar los intereses empresariales con la responsabilidad hacia los empleados y
la comunidad en general.

Discriminación por edad : Podemos observar como en la película Woodward es despedido sin
reparo a pesar que , él no sólo había dedicado su vida a una empresa que ahora, eventualmente y
sin reparos, le da la espalda y lo expulsa, sino que se enfrenta a una realidad laboral cruda, que lo
descalifica, minimiza o segrega. Su experiencia no es un punto a su favor, al contrario, pero sobre
todo, su edad se vuelve una limitante.
Trato a los Empleados: La película muestra cómo la empresa en la que trabajan los personajes
toma decisiones de despidos sin considerar plenamente el impacto humano. Los recortes de
personal se realizan con poca consideración por la estabilidad de los empleados y sus familias, lo
que resalta la falta de responsabilidad social hacia el bienestar de los trabajadores.

Ética Empresarial: La película muestra el contraste entre los intereses de los accionistas y los
empleados. Los accionistas están más enfocados en maximizar las ganancias, mientras que los
empleados son despedidos debido a la crisis económica. Esta dinámica plantea preguntas sobre la
ética de los negocios y la responsabilidad de las empresas hacia sus empleados.

Discriminación por edad : Podemos observar como en la película Woodward es despedido sin
reparo a pesar que , él no sólo había dedicado su vida a una empresa que ahora, eventualmente y
sin reparos, le da la espalda y lo expulsa, sino que se enfrenta a una realidad laboral cruda, que lo
descalifica, minimiza o segrega. Su experiencia no es un punto a su favor, al contrario, pero sobre
todo, su edad se vuelve una limitante.

Conclusiones

Podemos observar como una crisis económica Durante una recesión económica la bolsa de valores
y la economía de muchas empresas pierden, pero los verdaderos afectados son los trabajadores,
personas que, además de no planear su futuro para eventualidades de este tipo, no estaban
capacitados para reaccionar ante la incertidumbre o ante una disminución brutal de su nivel de
vida; y no lo hicieron porque vivían engañados por una pantalla teatral de aparente calma, bajo la
ilusión de ingresos siempre crecientes y empleos de por vida. Trabajadores que se sentían seguros,
hasta que el capital, los inversionistas, los dueños de los medios de producción, en suma, la clase
capitalista les hace evidente que es su propia ganancia lo que verdaderamente les interesa; y que
es el mercado, de acuerdo con la oferta y la demanda, la que determina los bienes y servicios que
pueden obtener.

El resultado, como se muestra aquí, es un escenario crudo y lleno de obstáculos al que se enfrenta
aquel trabajador que es despedido, justamente por la dinámica del mercado laboral. Su fuerza de
trabajo es eso, simplemente una mercancía más. Y como trabajadores, por muy ejecutivos que se
sientan, son siempre prescindibles.