Documentos Complementarios

Decreto 0118 de 1957

Descripción: Decreto por el cual se crea el Servicio Nacional de Aprendizaje.
Referencia: Junta Militar de Gobierno de la República de Colombia. Decreto 0118 de 1957. Por el cual se decretan
aumentos de salarios, se establece subsidio familiar y se crea el Servicio Nacional de Aprendizaje. Consultado el 05 de
mayo de 2015, en: http://biblioteca.sena.edu.co/exlibris/aleph/u21_1/alephe/www_f_spa/icon/sena20/historico/
decreto.html#seccion1
 Decreto 164 de 1957
Descripción: Decreto por el cual se organiza el Servicio Nacional de Aprendizaje.
Referencia: Junta Militar de Gobierno de la República de Colombia. Decreto 164 de 1957. Por el cual se organiza el
Servicio Nacional de Aprendizaje y se dictan otras disposiciones. Consultado el 05 de mayo de 2015, en:
http://biblioteca.sena.edu.co/exlibris/aleph/u21_1/alephe/www_f_spa/icon/sena20/historico/decreto.html#seccion2
 Ley 119 de 1994
Descripción: Ley que reestructura el Servicio Nacional de Aprendizaje.
Referencia: Congreso de Colombia. Ley 119 de 1994. Por el cual se reestructura el Servicio Nacional de Aprendizaje,
SENA, se deroga el Decreto 2149 de 1992 y se dictan otras disposiciones. Consultado el 05 de mayo de 2015, en:
http://www.col.ops-oms.org/juventudes/Situacion/LEGISLACION/EDUCACION/EL11994.HTM
 Ley 58 de 1963
Descripción: Ley que determina el porcentaje que recibirá el SENA por concepto de parafiscales.
Referencia: Congreso de Colombia. Ley 58 de 1963. Por la cual se hace extensivo el derecho al subsidio familiar a los
trabajadores oficiales y se dictan otras disposiciones. Consultado el 05 de mayo de 2015, en:
http://mgiportal.sena.edu.co/downloads/Normas%20SENA/ley-58-de-1963.pdf
 Plan Estratégico 2011-2014
Descripción: Documento que contiene el plan estratégico de la entidad, el cual se soporta en tres ejes o pilares:
orientación al cliente, calidad y estándares internacionales y, tecnología e innovación; se formula a través de dieciséis
objetivos estratégicos cuyo resultado final es la creación de valor para sus principales grupos de interés beneficiarios: la
sociedad, los trabajadores, las empresas y el gobierno.
Referencia: Servicio Nacional de Aprendizaje (2011). Plan Estratégico 2011-2014 “Visión 2020”. Consultado el 10 de
mayo de 2015, en: http://www.sena.edu.co/acerca-del-sena/planeacion-estrategica/Documents/informes-gestion/PE
%20SENA%202011%E2%80%932014.pdf
 Manual del Sistema Integrado de Gestión versión 2.0.
Descripción: Documento que incluye los documentos y elementos que componen el Sistema Integrado de Gestión del
Servicio Nacional de Aprendizaje.
Referencia: Servicio Nacional de Aprendizaje (2014). Manual del Sistema Integrado de Gestión – Versión 2.0.
Consultado el 09 de mayo de 2015, en: http://www.sena.edu.co/acerca-del-sena/quienes-somos/Documents/SIGC/
Documentos%20destacados/ManualSIGver3p.pdf
 Decreto 249 de 2004
Descripción: Documento que contiene el Decreto 249, relacionado con la última reestructuración del Servicio Nacional
de Aprendizaje.
Referencia: Presidencia de la República. Decreto 249 de 2004. Por el cual se modifica la del Servicio Nacional de
Aprendizaje. Consultado el 12 de mayo de 2015, en:
http://www.sena.edu.co/acerca-del-sena/quienes-somos/Documents/Decreto249_SENA.pdf