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Entreprise Adecco, S.A. de C.V.; Performance Adecco, S.A. de C.V.; Reussite Adecco, S.A. de C.V.; Servicios Integrales Adecco, S.A.
de C.V.; Servicios de Subcontratación Especializada TI AG, S. de R. L. de C.V.; Tag La Salud en tu Empresa, S. de R. L. de C.V.;
Expertos en Actividades Agrícolas, S. de R. L. de C.V.; Expertos en Back Oficce, S. de R. L. de C.V.; Logisexpert, S. de R. L. de C.V.;
Adecco Latam Business Solutions, S.A. de C.V. sociedades constituidas conforme a las Leyes de los Estados Unidos Mexicanos, que
se encuentran bajo control común, y que operan con los mismos procesos y políticas internas de Protección de Datos Personales, en
lo sucesivo todas denominadas como “ADECCO”, ubicadas en Montecito 38, Piso 10, Interior 16, Col. Nápoles, Alcaldía Benito Juarez,
Ciudad México, C.P. 03810, nuestro Departamento de Protección de Datos es el responsable de los Datos que solicitamos y se ubican
en el mismo domicilio, podrás contactarlo en el correo electrónico datospersonales@adecco.com
En este acto, le solicitamos su consentimiento expreso para que ADECCO, pueda accesar y tratar los siguientes datos personales, y
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Civil, Ingreso mensual, Huellas Dactilares, Datos Biométricos, Estado de Salud, condición de discapacidad y apoyos técnicos (si es el
caso), Redes Sociales, Historial Académico, Historial Laboral, Historial Crediticio, Antecedentes Legales y/o de Tránsito, Posición
laboral, Correo electrónico, Grupo sanguíneo, Peso, Estatura, Número y Tipo de Licencia, Créditos ante el Infonavit y/o Fonacot,
Número de Seguridad Social, Clave Única de Registro de Población, Registro Federal de Contribuyentes, Constancia de Situación
Fiscal, (así como solicitarla de manera directa al SAT), Fotografías, Número de cuenta bancario para depósito de nómina, datos de
familiares directos declarados en Ficha Keyworks, Credencial de Elector, Pasaporte, Cartilla de liberación del Servicio Militar Nacional,
Cédula Profesional, Constancia de Estudios, Carta de naturalización, test de alcoholemia y antidoping, Visa de Trabajo en caso de ser
Extranjeros, Pretensiones económicas ó Sueldo Anterior, geolocalización y monitoreo de videograbación de seguridad.
La información que proporcione deberá ser veraz y completa. Por lo que queda bajo su responsabilidad la veracidad de los datos
proporcionados y en ningún caso ADECCO será responsable a este respecto.
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en el presente Aviso de Privacidad.
Las finalidades para las que recabamos sus datos son: de reclutamiento, selección, aplicación de estudios médicos, evaluación
psicométrica, socioeconómica, preferencias, y/o competencias laborales, negative file, pruebas de manejo, investigación en buró de
crédito, historial de Infonavit, Carta de No Antecedentes Penales, Test de Integridad (Polígrafo, Midot), anticipos de nómina, gestión de
seguros de gastos médicos y/o seguros de vida, aplicación de encuestas, envío de información de servicios proporcionados por
ADECCO, mercadotécnicos, publicitarios o de prospección comercial.
En este sentido, y para cumplir con dichas finalidades, se requiere su consentimiento expreso para el caso de que sus datos
personales y datos personales sensibles sean transferidos a los terceros señalados anteriormente, incluyendo a los Clientes y
Proveedores de ADECCO.
De igual forma en el momento que lo estime oportuno podrá ejercer sus derechos ARCO (acceso, rectificación, cancelación y
oposición) sobre el tratamiento de los datos personales proporcionados, así como revocar el consentimiento otorgado en este
documento, por lo cual deberá ponerse en contacto con nosotros a través del correo electrónico “datospersonales@adecco.com”; el
procedimiento y requisitos que deberá contener su solicitud de conformidad con lo dispuesto en la Ley y su Reglamento, son los
siguientes:
1. Nombre y Domicilio, si no se incluye la dirección se dará por no recibida la solicitud.
2. El documento que acredite su identidad o la personalidad de su representante. (Copia de identificación oficial vigente.) El
representante deberá acreditar la identidad del titular, identidad del representante, y sus facultades de representación
mediante instrumento público o carta poder firmada ante dos testigos, o declaración en comparecencia personal del titular;
3. La descripción clara y precisa de los datos personales a los que desea acceder, rectificar, cancelar u oponerse;
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hábiles siguientes a que le comunicamos nuestra respuesta.
En caso de no responder nuestra contestación en el plazo señalado, ADECCO entiende de buena fe que está conforme con nuestra
respuesta.
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bajo los principios de licitud, calidad, consentimiento, información, finalidad, lealtad, proporcionalidad y responsabilidad. Todo esto bajo
estrictas reglas de seguridad, confidencialidad y consistencia de información.
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expuestos.
Empresa: ______________________________
Nombre: ______________________________
Fecha: ______________________________
Firma: ______________________________
D E C L A R A C I O N E S.
C L A U S U L A S.
PRIMERA.- Ambas partes convienen que la relación de trabajo será por obra
determinada, consistiendo la obra en el proyecto de APOYO TEMPORAL POR CARGA
EXTRAORDINARIA DE TRABAJO al final del cual se terminará la obra
automáticamente sin necesidad de aviso alguno ni de ningún otro requisito,
se dará por terminada la relación de trabajo entre las partes, y cesarán todos
los efectos del presente en los términos de la fracción III del artículo 53 de
la Ley Federal del Trabajo.
En caso de que el/la "TRABAJADOR/A" tuviese alguna aclaración que hacer sobre
los pagos, descuentos de ley o por cualquier otro concepto efectuado, deberá
realizarla de forma inmediata por escrito al área correspondiente.
NOVENA.- Ambas partes convienen que el pago del salario comprenderá el pago
respectivo a todos los días de trabajo del periodo, días de descanso
obligatorios, descanso semanal y séptimos días.
DECIMA.- Ambas partes convienen en que el día de descanso semanal será aquel que
las partes determinen de acuerdo a las necesidades del "PATRON" con base en lo
que establece la Ley.
DECIMA PRIMERA.- Las partes convienen en que el/la "TRABAJADOR/A" recibirá como
prestaciones única y exclusivamente las que la Ley establece, debiendo el
"PATRON" finiquitar al/a la "TRABAJADOR/A" las mismas en forma proporcional al
tiempo laborado de conformidad a lo que prevé la Ley para tal efecto.
DECIMA SEGUNDA.- El/La "TRABAJADOR/A" gozará del descanso semanal y de los días
de descanso obligatorios que contempla la Ley percibiendo íntegramente el pago
de su salario, quedando estrictamente prohibido al mismo laborarlos en beneficio
________________________________________________________________________________
DECIMA SEPTIMA.- Las partes convienen en este acto que toda modificación o
adición a los derechos y obligaciones pactados en el presente deberán realizarse
de manera escrita, incluyendo las respectivas firmas de las partes, por lo que
cualquier acuerdo verbal que las partes aleguen haber celebrado carecerá
absolutamente de validez.
Por lo cual el/la TRABAJADOR/A asume la responsabilidad total y absoluta del mal
manejo que pudiera realizar de dichos datos de conformidad con lo establecido en
la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares
y su reglamento.
Leído que fue por las partes y enteradas de su alcance y contenido legal y no
existiendo dolo, coerción o mala fe, firman al margen y al calce aceptando y
ratificando lo establecido en el cuerpo del presente, ante la presencia de dos
testigos, en Ciudad de México. a 30 de Diciembre del 2023, recibiendo cada una
de las partes en este acto copia del mismo.
EL/La TRABAJADOR/A
______________________________________
LOPEZ MANDUJANO ROSA LAURA
EL PATRON
______________________________________
Entreprise Adecco, S.A. de C.V.
Yo, LOPEZ MANDUJANO ROSA LAURA, confirmo que la siguiente información es fidedigna por
lo que deslindo de toda responsabilidad a Entreprise Adecco, S.A. de C.V. derivada de los errores
que la misma pueda incluir, asumiendo mi responsabilidad de corregir o regularizar, cualquier
datos impreciso o incorrecto ante la autoridad correspondiente.
Por último, confirmo haber recibido por parte de mí patrón los siguientes documentos e
información:
Orientación acerca de los canales de comunicación a través de los cuales podré resolver
cualquier duda, o expresar cualquier queja o sugerencia que durante la duración de mi
relación laboral pudiera tener, incluyendo la línea de atención 01 800 832 9050 y el correo
de atención a colegas calidadmx@adecco.com.
________________________
LOPEZ MANDUJANO ROSA LAURA
Ratifico la presente
DECLARACION DE CONFIDENCIALIDAD
Por ningún motivo sustraer, copiar o permitir que sustraigan o copien cualquier
documentación o sistema de la empresa, sus filiales a nivel nacional e
internacional, sus clientes y proveedores, ni para fines propios ni de terceros,
comprometiéndome a que sea cual sea la causa de terminación de mi relación
laboral con la empresa deberé devolver de manera inmediata la información que me
ha sido confiada a un funcionario autorizado para tal efecto.
Reconozco y admito que conozco por que se me ha hecho saber las marcas, nombres
comerciales, y en general propiedad intelectual de la que la empresa es
propietaria.
Por lo cual asumo la responsabilidad total y absoluta del mal manejo que pudiera
realizar de dichos datos de conformidad con los establecido en la Ley Federal de
Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares y su reglamento.
Tengo pleno conocimiento y acuerdo que solo podré revelar aquella información
que me sea autorizada de manera escrita por un funcionario competente de la
empresa propietaria de la información siendo dicho escrito el único documento
que avale la revelación de cualquier información mencionada en la presente.
Asimismo, bajo protesta de decir verdad declaro lo siguiente ¿Cuenta con algún
familiar ó tiene algún vínculo cercano con una persona que labore para alguna de
las empresas del Grupo Adecco, Cliente ó Proveedor?
☐Si ☐No
Si su respuesta es SI, por favor detalle los nombres, empresa y la relación que
mantiene con dichas personas.
________________________________________________________________________________
Asimismo por medio de la presente hago constar y ratifico el conocer aún sin ser
perito en la materia los delitos en que se puede incurrir en caso de omisión o
violación a los acuerdos establecidos en la presente.
A T E N T A M E N T E.
______________________
«LOPEZ MANDUJANO ROSA LAURA»
(Firma o Huella Digital)
Por medio de la presente yo, LOPEZ MANDUJANO ROSA LAURA, manifiesto libremente y bajo protesta de
decir verdad, que actualmente SI NO cuento con un CRÉDITO INFONAVIT, con un pago mensual de
$_________, así mismo confirmo que al día de hoy SI NO cuento con adeudos pendientes del mismo.
Por tanto, deslindo a Entreprise Adecco, S.A. de C.V. de toda responsabilidad que emane de mis
pendientes con el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda, así como de los costos que los mismos
pudieran generar.
4. Designación de beneficiaries
En caso de requerir designación de beneficiario irrevocable:
Designo como beneficiario con carácter de irrevocable a % ; en caso de existir
remanente de Suma Asegurada, designo beneficiarios a:
Porcentaje de Fecha de nacimiento
Nombre completo de los beneficiarios Parentesco
participación (Día / Mes / Año)
Domicilio completo
Domicilio completo
Domicilio completo
Domicilio completo
Especificaciones especiales
Advertencia:
En el caso de que se desee nombrar beneficiarios a menores de edad, no se debe señalar a un mayor de edad como representante
de los menores para efecto de que, en su representación cobre la indemnización. Lo anterior porque las legislaciones civiles
previenen la forma en que debe designarse tutores, albaceas, representantes de herederos u otros cargos similares y no consideran
al contrato de seguro como el instrumento adecuado para tales designaciones. La designación que se hiciera de un mayor de edad
como representante de menores beneficiarios, durante la minoría de edad de ellos, legalmente puede implicar que se nombra
beneficiario al mayor de edad, quien en todo caso sólo tendría una obligación moral, pues la designación que se hace de
beneficiarios en un contrato de seguro le concede el derecho incondicionado de disponer de la Suma Asegurada.
MetLife México, S.A. pagará la Suma Asegurada que corresponda, de acuerdo con los términos del respectivo contrato, a los
beneficiarios que consten en la última designación de beneficiarios registrados, de acuerdo al esquema de administración
de la póliza de seguro, quedando liberada toda responsabilidad si, posteriomente a dicho pago, recibe nueva designación de
beneficiarios.
Expresamente otorgo a MetLife México, S.A. mi consentimiento para ser Asegurado en la póliza de seguro, expedida por dicha
compañía a favor del Contratante especificado en este consentimiento. Para todos los efectos que pueda tener este
consentimiento hago constar que las declaraciones contenidas en el mismo, las he hecho personalmente y son verídicas y están
completas.
Nota: El Asegurado se encontrará amparado por la póliza de seguro referida, a partir de la fecha de firma del presente
consentimiento o de su ingreso a formar parte del grupo asegurado, lo que sea posterior y se mantendrá amparado por la póliza
siempre que esta se encuentre vigente y el Asegurado forme parte del grupo asegurado.
Tus datos personales son tratados conforme a nuestro aviso de privacidad disponible en www.metlife.com.mx
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