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Informe #0001-2024 Incorporacion Al Plan Macro
Informe #0001-2024 Incorporacion Al Plan Macro
Con fecha 23 de setiembre del 2021, la Municipalidad Distrital de Tahuania crea el Centro Integral de Atención al Adulto Mayor,
mediante Ordenanza Municipal N°03-2021-MDT.
Con fecha 26 De noviembre del 2021, la Municipalidad Distrital de Tahuania aprueba el Reglamento Interno del CIAM mediante
Decreto de Alcaldía N° 04-2021-MDT.
Con fecha 26 De noviembre de 2021, la Municipalidad Distrital de Tahuania, aprueba las funciones del CIAM en el ROF de la
Municipalidad mediante Ordenanza Municipal N°009-2021.-MDT-ALC
Los Centros Integrales de Atención al Adulto Mayor, en adelante CIAM, constituyen servicios creados por los Gobiernos Locales
que tienen como función principal la coordinación y articulación de intervenciones locales con instituciones públicas, privadas y la
sociedad civil para la atención de la problemática de las personas adultas mayores de su jurisdicción; asimismo promueve el
autocuidado de la persona adulta mayor y su participación e integración social, económica y cultural.
El MIMP en el marco de su rectoría, promueve la creación de los CIAM a nivel nacional, la cual se efectiviza a través de una
Ordenanza Municipal.
El CIAM ejerce sus funciones dentro del área de desarrollo social o la que haga sus veces en el Gobierno Local. Para su
funcionamiento formula un Reglamento Interno y un Plan de Trabajo Anual, los cuales deberán tener en consideración los enfoques
precisados en la ley, propiciando en la persona adulta mayor de su jurisdicción, entre otros temas, los siguientes:
a) El encuentro intergeneracional.
b) La participación e integración social, económica y cultural.
c) El envejecimiento activo y saludable.
d) La igualdad de oportunidades, la no discriminación y la defensa de sus derechos.
e) El autocuidado de la salud de la persona adulta mayor.
Las actividades se desarrollan en un ambiente de concertación, atendiendo a las necesidades y características de las personas
adultas mayores, involucrando a la familia en un rol activo.
En tal sentido solicito la aprobación del PLAN ANUAL DE TRABAJO DEL CENTRO INTEGRAL DE ATENCION
AL ADULTO MAYOR-CIAM-2024 PARA LA INCORPORAR AL PLAN MACRO Y ASI MISMO
SOLICITAR LA CERTIFICACION, del presente año fiscal, mediante acto resolutivo.
Adjunto;
Es todo en cuanto informo a usted SUB GERENTE DE INCLUSIÓN Y DESARROLLO DE LOS PUEBLOS INDÍGENAS, en honor a
la verdad para los fines a seguir.
- Atentamente;
PLAN DE TRABAJO DEL CIAM – MUNICIPALIDAD
DISTRITAL DE TAHUANIA
2024
Elaborado por
MV. ANTHONY BRUCE ESPINOZA TORRES
Bigbruce030885@gmail.com
A. IDENTIFICACIÓN
Región
UCAYALI
Provincia ATALAYA
Distrito TAHUANIA
B. BASE LEGAL
C. POBLACIÓN
D. OBJETIVO
Cuadro Nº1
Diagnóstico de personas adultas mayores del CIAM
N° CONCEPTO SI % NO % TOTAL
1 PAM Saben leer 48 44.86% 59 55.14% 107
2 PAM Trabajan 3 2.80% 104 97.20% 107
3 PAM Problemas de salud 40 37.38% 67 62.62% 107
4 Dificultad para Ver 8 7.48% 99 92.52% 107
5 Dificultad para Escuchar 8 7.48% 99 92.52% 107
6 Dificultad para Caminar 8 7.48% 99 92.52% 107
7 Dificultad para Recordar 8 7.48% 99 92.52% 107
8 Dificultad para su propio Cuidado 8 7.48% 99 92.52% 107
9 Dificultad para su Comunicarse 4 3.74% 103 96.26% 107
Analisis
1. Las personas adultros mayores del Distrito de Tahuania solo 48 personas saben leer
asiendo un total 44.86% de la muestra total(84 personas), y 59 personas adultos mayores
no saben leer asiendo un 55.14% del total de la muestra
5. Según datos estadistica del SIRCIAM, 8 PA tienen dificultad para escuchar haciendo un
total de 7.48% y 99 PA no tienen dificultad para escuchar haciendo un total de 92.52%.
6. De acuerdo a las estadisticas del SIRCIAM existe 8 PA que tienen dificultad para caminar
y 99 PA no preesentan dificltad para caminar.
8. en el distrito de tahuania existen 8 adulto mayor con dificultad para su propio cuidado
(7.48%) y no tienen dificultad 99
10. Ninguna persona adulta mayor del distrito de tahuania ha sufrido algun tipo de violencia
(maltrato spcologico entre otros).
N° INSTITUCIÓN ACUERDO
J. ANEXO
VISTO:
El informe N°…-2023-XXX ……., del 01 de ………….. de 2023, a través del cual se solicita la aprobación del
Plan Anual de Trabajo del Centro Integral de Atención al Adulto Mayor - CIAM.
CONSIDERACIÓN:
Que, de conformidad con lo establecido por el artículo 194° de la Constitución Política del Perú y modificatorias,
así como, el artículo II del Título Preliminar de la Ley Orgánica de Municipalidades, establece que los gobiernos locales
gozan de autonomía política, económica y administrativa en los asuntos de su competencia.
Que, la autonomía política consiste en la capacidad de dictar normas de carácter obligatorio en los asuntos de
su competencia dentro de su jurisdicción, la autonomía económica consiste en la capacidad de decidir sobre su
presupuesto y el destino de los gastos y las inversiones con la participación activa de la sociedad civil, y la actividad
administrativa es la capacidad de organizarse de la manera que más convenga a sus planes de desarrollo local.
Que, el numeral 6.4 del artículo 71 de la Ley N°27972, Ley Orgánica de Municipalidades, dispone que es
competencia municipal difundir y promover los derechos del niño, del adolescente, de la mujer y del adulto mayor;
propiciando espacios para su participación a nivel de instancias municipales;
Que, el artículo 1 de la Ley 30490, Ley de la Persona Adulto Mayor, señala como objetivo establecer un marco
normativo que garantice el ejercicio de los derechos de la persona adulta mayor, a fin de mejorar su calidad de vida y
propiciar su plena integración al desarrollo social, económico, político y cultural de la Nación;
Que, el artículo 12 del Reglamento de la Ley N° 30490, Reglamento de la Ley de la Persona Adulta Mayor,
establece que, a través de la Dirección de Personas Adultas Mayores y los Gobiernos Regionales, en el marco de sus
competencias, promueven la creación, implementación y funcionamiento de los CIAM a nivel nacional y regional,
respectivamente.
Que, el artículo 15 del cuerpo normativo precitado señala que para el ejercicio óptimo del CIAM se debe
elaborar un Plan de Trabajo Anual.
Que, en atención a lo precisado en el párrafo precedente se ha elaborado el Plan de Trabajo Anual 2023, considerando
los derechos y enfoques de derechos humanos, género, intergeneracional e intercultural, que establece la Ley N°
30490, Ley de la Persona Adulta Mayor, siendo que las actividades programadas serán ejecutadas vía articulación (en
caso no se haya asignado presupuesto) con otros Gobiernos Locales, instituciones públicas y privadas de su
jurisdicción, así como nacionales e internacionales, para el desarrollo de actividades, servicios y programas las
personas adultas mayores (y) con cargo al presupuesto de la Municipalidad Provincial o Distrital.
Que, los documentos de vistos han sido evaluados por el Gerente de la Gerencia de Desarrollo Social /Gerente
Municipal e Inclusión Social de la que corresponde, aprobar el Plan de Trabajo Anual 2023 del Centro Integral de
Atención al Adulto Mayor – CIAM.
De, conformidad a lo previsto en el inciso 6) del artículo 20 de la Ley 27972, Ley Orgánica de Municipalidades:
SE RESUELVE:
ARTÍCULO PRIMERO. – APROBAR, el Plan de Trabajo Anual 2023 del Centro Integral de Atención al Adulto Mayor –
CIAM …………….., de la Municipalidad de ……………, el cual tiene presupuestado la suma de S/. 60,000.00 (Sesenta
Mil, con 00/100), con la finalidad de cumplir con las actividades programadas.
ARTÍCULO SEGUNDO. – DISPONER, que la ejecución del Plan de Trabajo Anual 2023 estará a cargo del Centro
Integral de Atención al Adulto Mayor – CIAM ………….., bajo la supervisión de la Gerencia de ………… de la
Municipalidad de ………………..
Elaborado por
MV. ANTHONY BRUCE ESPINOZA TORRES
Bigbruce030885@gmail.com