PLAN ESTRATEGICO

AL MOMENTO DE NEGOCIAR
ATENDIENDO A LAS ESTRATEGIAS
ENTRE PAISES SE DEBE TENER NECESIDADES DE ACUERDO A
EN CUENTA SU SISTEMA DE LAS CULTURAS SISTEMAS DE VALORES
VALORES Y .NORMAS RESISTENCIA AL CAMBIO EXCESIVO
CULTURALES. PARTICIPACION
COMPARTIR RECOMPENSAS
LIDERAZGO DE OPINION
LOS INDIVIDUOS DEBEN BICULTURALES COMO MEDIADORES
CONTAR CON LA CAPACIDAD DE OPORTUNIDAD
AJUSTE A LA NUEVA CULTURA APRENDER EN EL EXTRANJERO
ST R A TE G ICO:
QUE SE ESTAN ENFRENTANDO. PLAN E RDAR
PA R A A B O LA CULTURA JUEGA UN PAPEL
GUIA
N A SIT UA CION IMPORTANTE EN LOS NEGOCIOS:
PUEDEN SUFRIR UN CHOQUE CULTURAL U
ESPECIFICA
COMUNICACION EFECTIVA
FORMAS DE ADAPTARSE: ETIQUETA Y PROTOCOLO
TOMA DE DECISIONES
POLICENTRISMO
NEGOCIACION Y CONTRATACION
ETNOCENTRISMO ADAPTACION AL MERCADO LOCAL
GEOCENTRISMO CONSTRUCCION DE RELACIONES
CUMPLIMIENTO LEGAL Y ETICO
LA CULTURA TIENE UN IMPACTO SIGNIFICATIVO EN LA
FORMA EN QUE SE HACEN LOS NEGOCIOS
INTERNACIONALES. LAS EMPRESAS QUE RECONOCEN Y
RESPETAN ESTAS DIFERENCIAS CULTURALES ESTÁN
MEJOR POSICIONADAS PARA TENER ÉXITO EN UN
MERCADO GLOBAL DIVERSO Y COMPETITIVO.

ASTRID PRECIADO CABALLERO