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PLANIFICACIÓN Y ORGANIZACIÓN:
DESIGNAR UN COORDINADOR DE
BRIGADA RESPONSABLE DE LA
PLANIFICACIÓN Y COORDINACIÓN DE
ACTIVIDADES DE LA BRIGADA.
1. IDENTIFICACIÓN DE
RIESGOS:
REALIZAR UNA
EVALUACIÓN
DE RIESGOS
PARA
IDENTIFICAR
POSIBLES
SITUACIONES
DE
EMERGENCIA
EN EL LUGAR
DE TRABAJO.
CAPACITACIÓN:
PROPORCIONAR
CAPACITACIÓN
REGULAR A LOS
MIEMBROS DE LA
BRIGADA EN TEMAS
COMO PRIMEROS
AUXILIOS, USO DE
EXTINTORES,
EVACUACIÓN, RESCATE,
COMUNICACIÓN DE
EMERGENCIA, ENTRE
OTROS.
COMUNICACIÓN DE EMERGENCIA:
ESTABLECER UN
SISTEMA DE
COMUNICACIÓN
EFECTIVO DENTRO DE LA
BRIGADA Y CON OTROS
EQUIPOS DE RESPUESTA
A EMERGENCIAS.