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14/11/23, 17:50 Actividad 3: Revisión del intento

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Unidad 2. ¿Por qué hablar de discriminación? Actividad 3

Comenzado en Tuesday, 14 de November de 2023, 17:51


Estado Terminados
Finalizado en Tuesday, 14 de November de 2023, 17:54
Tiempo 3 mins 14 segundos
empleado
Calificación 7 de un total de 10 (70%)

Pregunta 1

Correcta

Puntúa 1 sobre 1

Un agente del ministerio público no promueve o acepta la asistencia de un traductor a una persona
hablante de una lengua indígena implicada en un proceso penal.

Seleccione una:
a. Acto  Correcto. El derecho a ser asistido por un traductor es esencial. Toda persona
discriminatorio mexicana tiene el derecho de comunicarse en la lengua de la que sea
hablante, sin restricciones en el ámbito público o privado, ya sea de manera
oral o escrita. Las autoridades responsables de la procuración y
administración de justicia, proveerán lo necesario para que sean asistidas
gratuitamente por intérpretes y defensores que tengan conocimiento de su
lengua indígena y cultura.

b. Acto no discriminatorio

Su respuesta es correcta.

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14/11/23, 17:50 Actividad 3: Revisión del intento

Pregunta 2

Incorrecta

Puntúa 0 sobre 1

El personal de un programa social que otorga apoyos para obtener créditos de vivienda niega el acceso
a la población afrodescendiente porque no se la considera parte de la composición pluricultural
mexicana.

Seleccione una:
a. Acto discriminatorio

b. Acto no  Incorrecto. Es un acto discriminatorio porque se están otorgando


discriminatorio programas sociales de manera inequitativa y se excluye a la población
afrodescendiente, por el sólo hecho de no ser considerada un pueblo
originario. Toda persona mexicana tiene derecho y acceso a
oportunidades en condiciones generales de igualdad.

Su respuesta es incorrecta.

Pregunta 3

Correcta

Puntúa 1 sobre 1

Un centro comercial impide la entrada de dos adolescentes que según el personal de seguridad tienen
aspecto “sospechoso” alegando que su apariencia molesta al resto de visitantes.

Seleccione una:
a. Acto  Correcto. Es un acto de discriminación porque a estos jóvenes les están
discriminatorio negando el derecho a la libre circulación o libertad de movimiento. Según
el artículo 10, Apartado B de la Ley de Establecimientos Mercantiles del
Distrito Federal, todo local debe estar abierto a todo público sin importar
la apariencia, la condición social, la religión, la orientación sexual,
etcétera.

b. Acto no discriminatorio

Su respuesta es correcta.

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Pregunta 4

Correcta

Puntúa 1 sobre 1

El personal de un restaurante niega el acceso a una persona que no quiere abstenerse de fumar.

Seleccione una:
a. Acto discriminatorio

b. Acto no  Correcto. La Ley General para el Control del Tabaco establece un control
discriminatorio sanitario de los productos del tabaco y su importación, así como la
protección contra la exposición al humo en los establecimientos
públicos y/o privados. No se le está negando el acceso por la
percepción del carácter negativo de rasgos de la persona.

Su respuesta es correcta.

Pregunta 5

Correcta

Puntúa 1 sobre 1

Dar trato preferencial en la atención a personas mayores de 60 años o más cuando solicitan acceso a
los servicios públicos y privados.

Seleccione una:
a. Acto discriminatorio

b. Acto no  Correcto. Toda persona que cuente con 60 años o más, sin distinción
discriminatorio alguna, gozará de los beneficios de la Ley de los Derechos de las Personas
Adultas Mayores y deberá recibir atención preferente, con el objeto de
garantizar su salud, educación, vivienda, nutrición, desarrollo integral y de
seguridad social, por ende, es responsabilidad del Estado Mexicano de
generar las condiciones óptimas para que las personas mayores de 60 años o
más tengan una vida de calidad.

Su respuesta es correcta.

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Pregunta 6

Incorrecta

Puntúa 0 sobre 1

Una escuela primaria regular rechaza la solicitud de inscripción a un niño sordo, argumentando que no
admite alumnos con discapacidad y que deberán recurrir a escuelas de atención especial.

Seleccione una:
a. Acto discriminatorio

b. Acto no  Incorrecto. Es una conducta discriminatoria porque se le está negando el


discriminatorio derecho a la educación a un niño por motivos de discapacidad auditiva. El
acceso a la educación, a la permanencia de la misma, a la participación y
aprendizajes de las personas con discapacidad, son acciones orientadas
a la inclusión social para eliminar o minimizar la discriminación.

Su respuesta es incorrecta.

Pregunta 7

Correcta

Puntúa 1 sobre 1

El sueldo de una Directora de área es menor al sueldo de un Director de área.

Seleccione una:
a. Acto  Correcto. La equidad de género implica brindar a las mujeres y a los hombres
discriminatorio las mismas oportunidades, condiciones y modalidades de trato, sin dejar a
un lado las particularidades de ambas partes que permitan y garanticen el
acceso al trabajo con las mismas prestaciones y el mismo sueldo. El Artículo 1
de la Ley General para la Igualdad entre Mujeres y Hombres, tiene por objeto
regular y garantizar la igualdad entre mujeres y hombres.

b. Acto no discriminatorio

Su respuesta es correcta.

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Pregunta 8

Correcta

Puntúa 1 sobre 1

El sueldo de una Directora General es mayor al de una secretaria.

Seleccione una:
a. Acto discriminatorio

b. Acto no  Correcto. No se considera discriminación. De acuerdo a lo establecido en el


discriminatorio CAPITULO VI de la Ley Federal del Trabajo, existe una tabla de salarios
mínimos generales y profesionales por áreas geográficas, que fija el sueldo
de las y los trabajadores; procurando asegurar la congruencia entre lo que
establece la Constitución y las condiciones económicas y sociales del país,
propiciando la equidad y la justicia entre los factores de la producción, en un
contexto de respeto a la dignidad del trabajador/trabajadora y su familia.

Su respuesta es correcta.

Pregunta 9

Incorrecta

Puntúa 0 sobre 1

Una solicitud de empleo pide especificar el estado civil y el peso del/de la aspirante.

Seleccione una:
a. Acto discriminatorio

b. Acto no  Incorrecto. Se trata de una conducta discriminatoria, pues se está


discriminatorio condicionando el derecho al trabajo por apariencia (peso y estatura) y no
por habilidades y competencias (estudios, habilidades,
experiencia, etcétera). La Ley Federal para Prevenir y Eliminar la
Discriminación prohíbe la libre elección de empleo o restringir las
oportunidades de acceso, permanencia y promoción en el mismo.

Su respuesta es incorrecta.

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Pregunta 10

Correcta

Puntúa 1 sobre 1

En un módulo de atención ciudadana del Instituto Nacional Electoral, un funcionario público le


condiciona el trámite de renovación de credencial a una persona transgénero, expresando que “sólo le
tramitará la credencial si regresa vestido como le corresponde (de hombre).”

Seleccione una:
a. Acto  Correcto. Toda persona tiene derecho a expresar libremente su identidad
discriminatorio de género. La credencial para votar es relevante fundamentalmente para
ejercer un derecho político, pero también como un elemento para la
identificación de las personas. Por ello, negarla por motivos
discriminatorios afecta diversos derechos civiles, políticos, económicos,
sociales y culturales.

b. Acto no discriminatorio

Su respuesta es correcta.

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