20 de noviembre de 2023

Señor
XXXXXXXXXXXXX
E.S.D.

Asunto: Notificación de sanción disciplinaria laboral – Llamado de atención

escrito.

Cordial saludo,

Por medio de la presente y en virtud a los hechos que dieron lugar a la diligencia de
descargos realizada el pasado veinte (20) de octubre de dos mil veintitrés (2023), nos
permitimos notificarle que la empresa XXXXXXXXXXXXX persona jurídica de derecho
privado con NIT No. XXXXXXXXXXXX, cerrará formalmente las investigaciones
disciplinarias que fueron aperturadas el pasado mes de octubre del presente año, las
cuales dieron lugar a las tres (3) diligencias llevadas a cabo el veinte (20) de octubre de
2023. Dichas investigaciones se cierran imponiendo la sanción disciplinaria laboral
constituida por un (1) llamado de atención escrito, el cual se entiende realizado a través
del presente documento.

Lo anterior, toda vez que los argumentos justificativos que fueron por usted expuestos
en las referidas diligencias, no suponen justificación suficiente para desestimar
completamente las presuntas faltas advertidas en cada uno de los descargos absueltos.

Así las cosas, mediante este documento se da por cerrado el trámite sancionatorio
laboral que se aperturó con la citación a descargos que efectivamente usted absolvió, y
se le requiere para que en las próximas oportunidades en que situaciones similares se
presenten, dé cumplimiento a todas las instrucciones que la gerencia o la dependencia
encargada le han notificado, especialmente, dejando también constancia de las
situaciones externas de fuerza mayor, caso fortuito o ajenas a su voluntad que le
impidan dar cumplimiento a las órdenes que sobre sus funciones se le hayan notificado,
solicitando formalmente y por escrito la autorización a su jefe inmediato para actuar al
margen de las políticas o instrucciones que le hayan sido notificadas.

Agradecemos su atención y gestión para evitar asuntos de este mismo tipo.

Cordialmente,