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ÁREA RESPONSABLE: PROYECTOS PROCESO: PRUEBAS ELÉCTRICAS A RELÉ DE PROTECCIÓN FECHA: 11.11.2022
Cumplimiento
Permanencia
Beneficioso
Emergencia
Frecuencia
Existencia
del Efecto
Severidad
Exigencia
Total CIA
Total CPI
Presente
Anormal
Total CL
Adverso
Alcance
Gestión
Pasado
Normal
Futuro
TIPO TIPO
DESCRIPCIÓN DESCRIPCIÓN DESCRIPCIÓN TOTAL ¿AAS?
AA IA
ÁREA RESPONSABLE: PROYECTOS PROCESO: PRUEBAS ELÉCTRICAS A RELÉ DE PROTECCIÓN FECHA: 11.11.2022
Elaboración e Agotamiento de
Consumo de papel impresiones de 1 x x 1 1 1 Recursos N.A. 1 X 10 1 1 1 28 1 1 1 13 NO
formatos Naturales
ÁREA RESPONSABLE: PROYECTOS PROCESO: PRUEBAS ELÉCTRICAS A RELÉ DE PROTECCIÓN FECHA: 11.11.2022
Emisión de polvo
Decreto Supremo N° 003-2017-
por movimiento de
MINAM .- Aprueban Estándares
vehículos para el Contaminación de
Emisión de polvo 2 x x 10 5 50 de Calidad Ambiental (ECA) para 2 X 10 1 1 1 28 1 1 1 35 NO
traslado de aire
Aire y establecen Disposiciones
personal, equipos,
Complementarias
Emisión etc
de ruido
ACTIVIDAD 5. FINALIZACION por movimiento de Decreto Supremo N° 085-2003-
DE LOS TRABAJOS vehículos para el PCM - Estándares Nacionales de
Emisión de ruido 5 x x 10 5 50 Molestias por ruido 5 X 10 1 1 1 28 1 1 1 35 NO
traslado de Calidad Ambiental (ECA) para
( Orden y Limpieza )
personal, equipos, Ruido
etc.
Potencial Decreto Supremo N° 003-2017-
contaminación del MINAM .- Aprueban Estándares
Generacion de gases de Contaminacion del
aire 1 x x 10 5 50 de Calidad Ambiental (ECA) para 1 X 10 1 1 1 28 1 1 1 35 NO
combustion Aire
Calentamiento Aire y establecen Disposiciones
Global Complementarias
Ley 27345 (08.10.00) Ley de
Consumo de Promoción del Uso Eficiente de la
combustible en Agotamiento de Energía
Consumo de
vehiculos para 1 x x 10 5 50 Recursos D.S.053-07-EM (23.10.07) 1 X 10 1 1 1 28 1 1 1 35 NO
combustible
traslado de Naturales Reglamento de la Ley de
personal Promoción del Uso Eficiente de la
Energía
Exigencia: 10) • Existe o existió acción legal contra la organización. • Existe reclamo de la comunidad (insatisfacción justificada). 5) Si el efecto dura entre uno y diez años, se considera que tiene un efecto “temporal”. 1) Si la permanencia del efecto tiene
• Existe un acuerdo firmado con un cliente o comunidad • Existe reclamo de los trabajadores (insatisfacción justificada). 5) Cualquiera lugar durante menos de un año, se considera que la acción tiene un efecto “fugaz”.
de las anteriores sin implicaciones legales. 1) Si no existe acuerdo o reclamo.
Gestión: 10) No existe gestión en cuanto a las exigencias emprendidas ante la organización, dicha gestión no ha sido satisfactoria o
no se han cumplido los acuerdos firmados. 5) La gestión ha sido satisfactoria o el acuerdo sigue vigente. 1) No aplica.
NOMBRE: NOMBRE:
ABEL CASTRO ARAINDIA
APROBADO
Garragate
Digitally signed by Garragate Llanos
ELABORADO POR: FIRMA: POR: FIRMA: Llanos Kristian Eduardo
DN: cn=Garragate Llanos Kristian
(EQUIPO DE TRABAJO) (RESPONSABLE Eduardo, c=DE, o=Siemens,
DE PROCESO)
Kristian email=kristian.garragate@siemens.com
Date: 2022.12.22 10:45:06 -05'00'
Eduardo
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