Centro de Paz Bárbara Ford

Solicitud de confirmación de referencias laborales:

Respetable Lic. Julio Dominguez

El Sr. Enrique Lol Hernández ha compartido sus datos para proveer referencia respecto a
su desempeño laboral en la organización donde usted labora. Respetuosamente
solicitamos responder las siguientes preguntas:

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Nombre del aplicante: Enrique Lol Hernández

Puesto al que aplica: Coordinador del Proyecto Kem de USAID

La Asociación Centro de Paz Bárbara Ford -CDPBF- es una asociación civil, sin fines de
lucro, legalmente constituida en la República de Guatemala. Fue fundada en el año 2009
como parte de la misión de las Hermanas de la Caridad de Nueva York que por más de
50 años han trabajado en el noroccidente del país; respondiendo a las necesidades de la
población que vive en condiciones de vulnerabilidad. Su fin principal es la promoción del
desarrollo humano integral con énfasis en niños, niñas, adolescentes, jóvenes y personas
adultas en riesgo. Se promueve en esta población el ejercicio de sus derechos por medio
de procesos integrales que buscan fortalecer y/o crear conocimientos, habilidades y
cualidades.

Con el apoyo de la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional

(USAID por sus siglas en inglés) en Guatemala, se implementará el proyecto
Fortaleciendo el trabajo con Jóvenes y Pueblos Indígenas – Proyecto Kem de USAID,
cuyo enfoque estratégico se basa en el fortalecimiento de capacidades (planeación
estratégica, organizativa, técnica, administrativa, gestión financiera, legal y de
cumplimiento, entre otras) de organizaciones de jóvenes, de mujeres y de Pueblos
Indígenas que se desenvuelvan, pero no se limitan a los sectores de: salud, educación,
incidencia política, productividad; así como autoridades ancestrales y organizaciones de
producción agropecuaria.

El proyecto se implementará en los departamentos de Quiché, Quetzaltenango,

Huehuetenango y Sololá, con una duración de 3 años.

¿De dónde conoce al Sr. Enrique Lol Hernández? ¿Y por cuánto tiempo?

Lo conocí en la cadena de valor de AGEXSPORT entre un tiempo de 8 a 10 años;

posterior trabajé con él en proyecto Puentes financiado por USAID.
Nuestra relación laboral es de compañeros.

¿Qué puesto desempeñó cuando laboró en su organización?

-En AGEXSPORT él era especialista ambiental

-En Puentes USAID él era coordinador que tenía que realizar el eje transversal y parte
de coordinación de Gerente y Socio.
¿Cuáles fueron sus principales funciones?
-AGEXSPORT era responsable de la implementación y seguimiento de monitoreo y
medio ambiental.
-USAID encargado específicamente del eje de desarrollo de pueblos indígenas.

¿Cómo calificaría el desempeño profesional de Enrique Lol Hernández

Excelente Bueno ✘ Regular Deficiente

¿Cómo califica la calidad de los productos elaborados por Enrique Lol Hernández?
Excelente Bueno ✘ Regular Deficiente

¿Cómo califica el cumplimiento en tiempos?

Excelente ✘ Bueno Regular Deficiente

¿Por qué motivo terminó la relación laboral del Sr. Enrique Lol Hernández?

Se cerró el área el proyecto de pueblos indígenas

Si tuviera la oportunidad de volver a contratar al Sr. Enrique Lol Hernández ¿lo haría?
Si ✘ No

Comentario adicional sobre el Sr. Enrique Lol Hernandez

Es una persona proactiva